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クロスキャット、株式会社ワン・オー・ワンと共同Webセミナー開催「働き方の変化でおきる若手社員の離職傾向に向けて取り組むべきポイントとは」
[22/11/22]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
〜 人事DXによる「若手社員の離職防止対策」の実践 〜
株式会社クロスキャットは、タレントマネジメントシステム「スキルナビ」を提供する株式会社ワン・オー・ワンとの協業の一環として、11月29日（火）15時から若手社員の離職防止が課題となっている経営者・人事担当者向けに共同Webセミナー「働き方の変化でおきる若手社員の離職傾向に向けて取り組むべきポイントとは」を開催いたします。
[画像1: https://prtimes.jp/i/25288/102/resize/d25288-102-2db588b76ed2165afa39-0.jpg ]
【こんな方にオススメ】
・人事労務業務における社内の現状と課題を可視化したい
・キャリアアップ支援に力を入れたい
・リテンションマネジメント（人材の定着、継続して活躍し続けてもらうための取り組み）に着手
したい
■開催概要
□タイトル：「働き方の変化でおきる若手社員の離職傾向に向けて取り組むべきポイントとは」
少子高齢化によって人材不足が深刻化する中、企業の事業成長を停滞させるリスク要因となる「若手社
員の早期離職」問題に対し、勤怠管理とタレントマネジメントの観点から、離職防止対策として取り組む
べきチェックポイントをご紹介いたします。
□開催日時：2022年11月29日（火）15：00〜16：00
□お申込み：下記URLよりウェビナー登録ページにアクセスし、お申込みください。
https://xcc-dash.jp/seminar/002.php
□定員：100名（事前申込制）※定員となり次第、受付を終了させていただきます。
□参加費：無料
□共催：株式会社クロスキャット、株式会社ワン・オー・ワン
■「スキルナビ」について
人材の採用、育成、評価、活用を円滑にし、業務効率を大幅に向上させるタレントマネジメントシステムです。タレントマネジメントシステムの根幹を担う独自のデータベース構造、メタデータ管理スキームを採用することで、人材データを自由自在にかけ合わせた分析や柔軟なシステム要件変更が可能。経営者や人事責任者が求める真のタレントマネジメントの実現をサポートします。初期費用無料、導入企業（社員1,000名以上の企業を含む）の96%※がノーカスタマイズで利用しています。
※自社調査（2021年10月時点）
■クラウド勤怠管理システム「CC-BizMate」（https://www.cc-bizmate.jp/）の主な特長
[画像2: https://prtimes.jp/i/25288/102/resize/d25288-102-22e5844646973189bc49-1.jpg ]
1.APIの強化を図り、他システムとの柔軟な連携を実現
「給与計算」や「タスク管理」など他システムとのAPI連携が可能となり、人事・総務部の幅広い業務の課題を解決します。
2.「打刻」「勤怠」「工数」の3つの管理機能をモジュール別に販売
3つの管理機能から“欲しい機能のみ”を導入可能。例えば、他社の勤怠管理システムを使用しているお客様がCC-
BizMate」の「工数管理機能」を利用したい場合、既存の勤怠管理システムはそのままで、「工数管理機能」だけを追加
導入できます。
※文中に記載された会社名、商品・製品名、サービス名は各社の登録商標または商標です。
■株式会社ワン・オー・ワン 会社概要
代表者 ： 代表取締役 二階堂隆、矢野茂樹
所在地 ： 東京都渋谷区恵比寿4−20−3 ガーデンプレイスタワー 5階
設立 ： 2002年12月事業内容 ： クラウドサービスおよびパッケージ製品開発販売事業、
コンサルティング・サービス事業、システム開発受託事業
URL ： https://www.101s.co.jp/
■株式会社クロスキャット 会社概要
代表者 ： 代表取締役社長 井上貴功
所在地 ： 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 20階
設立 ： 1973年6月
事業内容 ： システム開発、BIビジネス、自社プロダクト開発・提供
上場市場 ： 東京証券取引所 プライム市場
URL ： https://www.xcat.co.jp/
株式会社クロスキャットは、タレントマネジメントシステム「スキルナビ」を提供する株式会社ワン・オー・ワンとの協業の一環として、11月29日（火）15時から若手社員の離職防止が課題となっている経営者・人事担当者向けに共同Webセミナー「働き方の変化でおきる若手社員の離職傾向に向けて取り組むべきポイントとは」を開催いたします。
[画像1: https://prtimes.jp/i/25288/102/resize/d25288-102-2db588b76ed2165afa39-0.jpg ]
【こんな方にオススメ】
・人事労務業務における社内の現状と課題を可視化したい
・キャリアアップ支援に力を入れたい
・リテンションマネジメント（人材の定着、継続して活躍し続けてもらうための取り組み）に着手
したい
■開催概要
□タイトル：「働き方の変化でおきる若手社員の離職傾向に向けて取り組むべきポイントとは」
少子高齢化によって人材不足が深刻化する中、企業の事業成長を停滞させるリスク要因となる「若手社
員の早期離職」問題に対し、勤怠管理とタレントマネジメントの観点から、離職防止対策として取り組む
べきチェックポイントをご紹介いたします。
□開催日時：2022年11月29日（火）15：00〜16：00
□お申込み：下記URLよりウェビナー登録ページにアクセスし、お申込みください。
https://xcc-dash.jp/seminar/002.php
□定員：100名（事前申込制）※定員となり次第、受付を終了させていただきます。
□参加費：無料
□共催：株式会社クロスキャット、株式会社ワン・オー・ワン
■「スキルナビ」について
人材の採用、育成、評価、活用を円滑にし、業務効率を大幅に向上させるタレントマネジメントシステムです。タレントマネジメントシステムの根幹を担う独自のデータベース構造、メタデータ管理スキームを採用することで、人材データを自由自在にかけ合わせた分析や柔軟なシステム要件変更が可能。経営者や人事責任者が求める真のタレントマネジメントの実現をサポートします。初期費用無料、導入企業（社員1,000名以上の企業を含む）の96%※がノーカスタマイズで利用しています。
※自社調査（2021年10月時点）
■クラウド勤怠管理システム「CC-BizMate」（https://www.cc-bizmate.jp/）の主な特長
[画像2: https://prtimes.jp/i/25288/102/resize/d25288-102-22e5844646973189bc49-1.jpg ]
1.APIの強化を図り、他システムとの柔軟な連携を実現
「給与計算」や「タスク管理」など他システムとのAPI連携が可能となり、人事・総務部の幅広い業務の課題を解決します。
2.「打刻」「勤怠」「工数」の3つの管理機能をモジュール別に販売
3つの管理機能から“欲しい機能のみ”を導入可能。例えば、他社の勤怠管理システムを使用しているお客様がCC-
BizMate」の「工数管理機能」を利用したい場合、既存の勤怠管理システムはそのままで、「工数管理機能」だけを追加
導入できます。
※文中に記載された会社名、商品・製品名、サービス名は各社の登録商標または商標です。
■株式会社ワン・オー・ワン 会社概要
代表者 ： 代表取締役 二階堂隆、矢野茂樹
所在地 ： 東京都渋谷区恵比寿4−20−3 ガーデンプレイスタワー 5階
設立 ： 2002年12月事業内容 ： クラウドサービスおよびパッケージ製品開発販売事業、
コンサルティング・サービス事業、システム開発受託事業
URL ： https://www.101s.co.jp/
■株式会社クロスキャット 会社概要
代表者 ： 代表取締役社長 井上貴功
所在地 ： 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 20階
設立 ： 1973年6月
事業内容 ： システム開発、BIビジネス、自社プロダクト開発・提供
上場市場 ： 東京証券取引所 プライム市場
URL ： https://www.xcat.co.jp/
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