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日本初！動画＋オンライン実行環境によるプログラミング学習サービス
[15/02/16]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
忙しくても、3分動画＋ブラウザで簡単に学べる 無料プログラミング学習サービスを公開
エムアウトグループのギノ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：片山良平）は、ITエンジニアに特化したプログラミング転職サイト『paiza（パイザ）http://paiza.jp』にて、これからプログラミングを覚えたい人、プログラミング初中級者に向けの、ブラウザだけでプログラミングが学べる、動画学習サービス「paiza 動画ラーニング β版」を2015年2月16日（月）より開始いたします。
「paiza 動画ラーニング β版（https://paiza.jp/learning）」は、1本３分の動画、ブラウザ上でコードを書いて、書いたコードをその場で実行出来るオンラインプログラム実行環境、複数の練習問題によって構成されたオンライン・プログラミング学習サービスです。
[画像1: http://prtimes.jp/i/12063/2/resize/d12063-2-162875-1.jpg ]
■サービスの特徴
１．環境構築不要、5秒で学習を開始できる！
これまでプログラミングを始める際、最大のハードルは１〜２日程度かかる「プログラミング実行環境構築をデスクトップに構築する事」でした。このサービスでは環境構築が不要、ブラウザ上でプログラミング言語を実行できるため、すぐに学習を開始することができます。
２．3分動画で、毎日続けられる！
動画を見て、その場で動画の内容をプログラミングしながら理解を促進、動画終了後の練習問題で応用力を鍛える事ができます。３分という短い動画なので、毎日無理なく続けることができます。
３．不明点はエンジニアに質問できる！
わからない点はオンラインでエンジニアからアドバイスをもらう事が出来ます。初歩的なところで躓いてやる気が削がれる事がありません。
４．5万人受験のスキル評価システムに基づいたカリキュラム
延べ5万人以上の現役エンジニアが受験した、プログラミングスキル評価システムのデータを元にカリキュラムを開発。開発現場で役に立つスキルを身に付ける事が出来ます。
[画像2: http://prtimes.jp/i/12063/2/resize/d12063-2-554985-0.jpg ]
【サービス概要】
■名称 ： paiza 動画ラーニングβ版
■対応言語： PHP、今後対応予定言語（Ruby、Python、Java、JavaScript、SQL、HTML+CSS）
■利用料金： 基本無料（一部動画は100円）
【運営会社の概要】
■社名： ギノ株式会社（http://www.gi-no.jp）
■代表者： 代表取締役社長 片山 良平（かたやま りょうへい）
■本社所在地： 〒107-0062 東京都港区南青山2-11-16 METLIFE青山ビル
■資本金： 8,000万円
■設立： 2012年2月13日
■許認可： 有料職業紹介事業許可13-ユ-305439
■株主： 株式会社エムアウト100%
※ギノは、新規事業の創出・育成を行うエムアウトから生まれた新規事業会社です。
【paizaについて】
ギノ株式会社では「日本のIT/Webエンジニアを世界レベルに引き上げる」ことをミッションに、IT/Webエンジニアに特化したプログラミング転職サイト「paiza (http://paiza.jp)」を展開中です。
[画像3: http://prtimes.jp/i/12063/2/resize/d12063-2-798243-3.jpg ]
【paiza開発の背景】
学歴や職歴ではなく、技術を評価できる社会へ。日本のエンジニアを世界レベルに引き上げる。これまで日本では、「ITゼネコン」に象徴されるよう、大規模プロジェクトをマネジメントできる「文系人」が評価され、末端のエンジニアは労働集約産業の中で、取替のきく部品のような扱いをされる傾向がありました。しかし、昨今のWEBビジネスの拡大、ソーシャルメディアの発達、グローバル化で、取り巻く環境は大きく変化しつつあります。PDCAを回しながら、スピーディーにプロダクトを起ち上げることができるような、世界を意識した技術の高いエンジニアが非常に重要となってきています。
世界に通じるエンジニアを多く生み出すには、学歴や職歴ではなく、技術がある人が評価され、活躍できる社会が必要です。
『paiza』を起ち上げた背景には、エンジニアの技術を底上げし、高い技術力を持つエンジニアの待遇や社会的地位を向上させ、ひいては日本のソフトウェア産業全体の国際競争力を高める事につなげたいという思いが込められています。
【paizaの特徴】
「paiza」はオンライン上で「プログラミングスキルチェック」を受験することで、エンジニア自身がスキル強化のポイントを把握すると共に、求人企業が求めるスキル基準と効率的にマッチングができるというこれまでにないサービスを提供しています。人材サービス業界での一般的な属人的なスタイルではなく、作成したプログラムをオンライン上で実行し、スキルレベルが可視化されるのが特徴です。そのレベルに応じた、システムマッチングを行うことで、提供価格を安く抑えながらも高品質な人材採用を行っていただけるサービスを目指しています。
[画像4: http://prtimes.jp/i/12063/2/resize/d12063-2-263225-2.jpg ]
■URL： http://paiza.jp
■利用料金： IT/WEBエンジニア：無料／求人企業：採用成果報酬（1採用25%〜）
■対象言語： Java、C、C++、C#、PHP、Ruby、Python、Perl、JavaScript…9言語
■スキル判定： オンラインで作成したプログラムを実行し、スキルを判定（S~Eランクの6段階評価）
エムアウトグループのギノ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：片山良平）は、ITエンジニアに特化したプログラミング転職サイト『paiza（パイザ）http://paiza.jp』にて、これからプログラミングを覚えたい人、プログラミング初中級者に向けの、ブラウザだけでプログラミングが学べる、動画学習サービス「paiza 動画ラーニング β版」を2015年2月16日（月）より開始いたします。
「paiza 動画ラーニング β版（https://paiza.jp/learning）」は、1本３分の動画、ブラウザ上でコードを書いて、書いたコードをその場で実行出来るオンラインプログラム実行環境、複数の練習問題によって構成されたオンライン・プログラミング学習サービスです。
[画像1: http://prtimes.jp/i/12063/2/resize/d12063-2-162875-1.jpg ]
■サービスの特徴
１．環境構築不要、5秒で学習を開始できる！
これまでプログラミングを始める際、最大のハードルは１〜２日程度かかる「プログラミング実行環境構築をデスクトップに構築する事」でした。このサービスでは環境構築が不要、ブラウザ上でプログラミング言語を実行できるため、すぐに学習を開始することができます。
２．3分動画で、毎日続けられる！
動画を見て、その場で動画の内容をプログラミングしながら理解を促進、動画終了後の練習問題で応用力を鍛える事ができます。３分という短い動画なので、毎日無理なく続けることができます。
３．不明点はエンジニアに質問できる！
わからない点はオンラインでエンジニアからアドバイスをもらう事が出来ます。初歩的なところで躓いてやる気が削がれる事がありません。
４．5万人受験のスキル評価システムに基づいたカリキュラム
延べ5万人以上の現役エンジニアが受験した、プログラミングスキル評価システムのデータを元にカリキュラムを開発。開発現場で役に立つスキルを身に付ける事が出来ます。
[画像2: http://prtimes.jp/i/12063/2/resize/d12063-2-554985-0.jpg ]
【サービス概要】
■名称 ： paiza 動画ラーニングβ版
■対応言語： PHP、今後対応予定言語（Ruby、Python、Java、JavaScript、SQL、HTML+CSS）
■利用料金： 基本無料（一部動画は100円）
【運営会社の概要】
■社名： ギノ株式会社（http://www.gi-no.jp）
■代表者： 代表取締役社長 片山 良平（かたやま りょうへい）
■本社所在地： 〒107-0062 東京都港区南青山2-11-16 METLIFE青山ビル
■資本金： 8,000万円
■設立： 2012年2月13日
■許認可： 有料職業紹介事業許可13-ユ-305439
■株主： 株式会社エムアウト100%
※ギノは、新規事業の創出・育成を行うエムアウトから生まれた新規事業会社です。
【paizaについて】
ギノ株式会社では「日本のIT/Webエンジニアを世界レベルに引き上げる」ことをミッションに、IT/Webエンジニアに特化したプログラミング転職サイト「paiza (http://paiza.jp)」を展開中です。
[画像3: http://prtimes.jp/i/12063/2/resize/d12063-2-798243-3.jpg ]
【paiza開発の背景】
学歴や職歴ではなく、技術を評価できる社会へ。日本のエンジニアを世界レベルに引き上げる。これまで日本では、「ITゼネコン」に象徴されるよう、大規模プロジェクトをマネジメントできる「文系人」が評価され、末端のエンジニアは労働集約産業の中で、取替のきく部品のような扱いをされる傾向がありました。しかし、昨今のWEBビジネスの拡大、ソーシャルメディアの発達、グローバル化で、取り巻く環境は大きく変化しつつあります。PDCAを回しながら、スピーディーにプロダクトを起ち上げることができるような、世界を意識した技術の高いエンジニアが非常に重要となってきています。
世界に通じるエンジニアを多く生み出すには、学歴や職歴ではなく、技術がある人が評価され、活躍できる社会が必要です。
『paiza』を起ち上げた背景には、エンジニアの技術を底上げし、高い技術力を持つエンジニアの待遇や社会的地位を向上させ、ひいては日本のソフトウェア産業全体の国際競争力を高める事につなげたいという思いが込められています。
【paizaの特徴】
「paiza」はオンライン上で「プログラミングスキルチェック」を受験することで、エンジニア自身がスキル強化のポイントを把握すると共に、求人企業が求めるスキル基準と効率的にマッチングができるというこれまでにないサービスを提供しています。人材サービス業界での一般的な属人的なスタイルではなく、作成したプログラムをオンライン上で実行し、スキルレベルが可視化されるのが特徴です。そのレベルに応じた、システムマッチングを行うことで、提供価格を安く抑えながらも高品質な人材採用を行っていただけるサービスを目指しています。
[画像4: http://prtimes.jp/i/12063/2/resize/d12063-2-263225-2.jpg ]
■URL： http://paiza.jp
■利用料金： IT/WEBエンジニア：無料／求人企業：採用成果報酬（1採用25%〜）
■対象言語： Java、C、C++、C#、PHP、Ruby、Python、Perl、JavaScript…9言語
■スキル判定： オンラインで作成したプログラムを実行し、スキルを判定（S~Eランクの6段階評価）
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