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＜withコロナ時代＞リモートワーク前提で自社採用サイトを活用した新たな採用手法セミナーを、株式会社manebi社と共同開催【株式会社ネットフロンティア】
[20/06/17]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
コロナ禍・日々激しくなる人材獲得競争を勝ち抜く新たな採用手法を徹底解説。
デジタルマーケティング支援事業を行う株式会社ネットフロンティア（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：奥川哲史 以下、ネットフロンティア）は、株式会社manebi（本社：東京都千代田区、代表取締役CEO：田島 智也、以下manebi）と共同セミナーを開催することとなりました。本セミナーでは、【withコロナ時代】と掲げて、求職者の母集団形成から採用・教育まで一気通貫で行う新たな採用手法を、事例を用いて解説します。
申し込みフォームはこちら
https://docs.google.com/forms/d/1cwT2054VxZbrZyb2xncfmILslTTaGy54DBAssxib-NE/edit?gxids=7628
新型コロナウイルスの感染拡大の影響を受けて、リモートワーク推奨する企業が増え、採用活動もリモートワーク推奨とされる時代がやって参りました。
しかし、
「リアル合説がなくなって、どうやって学生と接触したら良いんだろう…」
「初めてのことで、何から着手して良いかわからない…」
「急にリモート面接って言われても、どのツール使ったら良いのかわからない…」
などの理由で、リアルからオンラインへ中々移行できない企業様が多いのではないでしょうか？
また、コロナ禍以前から、
「目標採用数に対して、応募者数が足りていない…」
「応募者数はある程度あるけれど、もっと質を上げたい…」
「求人媒体に頼ってしまっていて、新たな手法が見つからない…」
「自社採用サイト・ページはあるけど、全然活用できてない…」
など、日々激しくなる人材の獲得競争に頭を悩ませている企業様も多くいらっしゃるかと存じます。
そこで本セミナーでは、【withコロナ時代】と掲げ、求職者の母集団形成から採用まで一気通貫で行う新たな採用手法を、事例を用いて解説します。この機会にぜひご参加ください。
★このような採用担当者様におすすめです★
・母集団形成〜採用までをオンライン化したい
・新しい採用手法を検討したい
・求人媒体で上手くいっていない
・自社採用サイトをどのようにつくれば良いかわからない
・競合他社とは違う手法で求職者にアプローチしたい
・企業イメージを正しく届けられていない
◆セミナー情報◆
【開催日時】
6月24日（水）14:00〜15:30
【開催方法】
オンラインでの開催になります。
※詳細はお申込みいただいた後、別途ご連絡させていただきます。
【参加費】
無料
【プログラム】
■第一部
「自社採用サイトを基盤としたGoogle広告Recruiting Solution」
グーグル合同会社
広告営業本部 代理店営業マネージャー
長野 昌太郎
■第二部
「求職者に合わせた最適な広告プランと見せるべき動画について」
株式会社ネットフロンティア
コンサルティング部 マネージャー
曽根 沙弥香
■第三部
「web面接ってどうなの？ポイントまとめとリモート研修の取組み」
株式会社manebi
清水 龍太
申し込みフォームはこちら
https://docs.google.com/forms/d/1cwT2054VxZbrZyb2xncfmILslTTaGy54DBAssxib-NE/edit?gxids=7628
皆様のご参加を心よりお待ちしております。
[画像: https://prtimes.jp/i/35950/12/resize/d35950-12-687035-0.png ]
■会社概要
【社名】株式会社ネットフロンティア
【設立】1997年10月1日
【代表】代表取締役社長 奥川哲史
【住所】東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア3階
【資本金】100,000,000円（資本準備金250,250,000円）
【事業内容】
・運用型広告のプランニング、運用
・チャットボットマーケティングサービス「Penglue」
・SEO対策
・アクセス解析等のWEBコンサルティング
・サイト新規構築、リニューアル
・ランディングページ等のWEB制作、ライティング
【ＵＲＬ】https://www.net-frontier.jp/
デジタルマーケティング支援事業を行う株式会社ネットフロンティア（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：奥川哲史 以下、ネットフロンティア）は、株式会社manebi（本社：東京都千代田区、代表取締役CEO：田島 智也、以下manebi）と共同セミナーを開催することとなりました。本セミナーでは、【withコロナ時代】と掲げて、求職者の母集団形成から採用・教育まで一気通貫で行う新たな採用手法を、事例を用いて解説します。
申し込みフォームはこちら
https://docs.google.com/forms/d/1cwT2054VxZbrZyb2xncfmILslTTaGy54DBAssxib-NE/edit?gxids=7628
新型コロナウイルスの感染拡大の影響を受けて、リモートワーク推奨する企業が増え、採用活動もリモートワーク推奨とされる時代がやって参りました。
しかし、
「リアル合説がなくなって、どうやって学生と接触したら良いんだろう…」
「初めてのことで、何から着手して良いかわからない…」
「急にリモート面接って言われても、どのツール使ったら良いのかわからない…」
などの理由で、リアルからオンラインへ中々移行できない企業様が多いのではないでしょうか？
また、コロナ禍以前から、
「目標採用数に対して、応募者数が足りていない…」
「応募者数はある程度あるけれど、もっと質を上げたい…」
「求人媒体に頼ってしまっていて、新たな手法が見つからない…」
「自社採用サイト・ページはあるけど、全然活用できてない…」
など、日々激しくなる人材の獲得競争に頭を悩ませている企業様も多くいらっしゃるかと存じます。
そこで本セミナーでは、【withコロナ時代】と掲げ、求職者の母集団形成から採用まで一気通貫で行う新たな採用手法を、事例を用いて解説します。この機会にぜひご参加ください。
★このような採用担当者様におすすめです★
・母集団形成〜採用までをオンライン化したい
・新しい採用手法を検討したい
・求人媒体で上手くいっていない
・自社採用サイトをどのようにつくれば良いかわからない
・競合他社とは違う手法で求職者にアプローチしたい
・企業イメージを正しく届けられていない
◆セミナー情報◆
【開催日時】
6月24日（水）14:00〜15:30
【開催方法】
オンラインでの開催になります。
※詳細はお申込みいただいた後、別途ご連絡させていただきます。
【参加費】
無料
【プログラム】
■第一部
「自社採用サイトを基盤としたGoogle広告Recruiting Solution」
グーグル合同会社
広告営業本部 代理店営業マネージャー
長野 昌太郎
■第二部
「求職者に合わせた最適な広告プランと見せるべき動画について」
株式会社ネットフロンティア
コンサルティング部 マネージャー
曽根 沙弥香
■第三部
「web面接ってどうなの？ポイントまとめとリモート研修の取組み」
株式会社manebi
清水 龍太
申し込みフォームはこちら
https://docs.google.com/forms/d/1cwT2054VxZbrZyb2xncfmILslTTaGy54DBAssxib-NE/edit?gxids=7628
皆様のご参加を心よりお待ちしております。
[画像: https://prtimes.jp/i/35950/12/resize/d35950-12-687035-0.png ]
■会社概要
【社名】株式会社ネットフロンティア
【設立】1997年10月1日
【代表】代表取締役社長 奥川哲史
【住所】東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア3階
【資本金】100,000,000円（資本準備金250,250,000円）
【事業内容】
・運用型広告のプランニング、運用
・チャットボットマーケティングサービス「Penglue」
・SEO対策
・アクセス解析等のWEBコンサルティング
・サイト新規構築、リニューアル
・ランディングページ等のWEB制作、ライティング
【ＵＲＬ】https://www.net-frontier.jp/
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