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9/5開催！"没入型体験で変わる！「イマーシブを活用した26卒採用戦略の最前線」ウェビナー"
[24/08/31]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
グロップ、人事・採用ご担当者向けセミナー開催のご案内
株式会社グロップ(本社:岡山県岡山市中区、代表:原田 竜一郎)は、株式会社ワールドスタッフィング（本社：福岡県福岡市、代表取締役社長：本多 信二）と、新たな採用手法に関する無料オンラインセミナーを、2024年9月5日(木)12時に開催いたします。
詳細を見る
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/141948/19/141948-19-43e6eadb31967d01dc29a27b0eefe39a-1200x630.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
■こんな方におすすめ
・クリエイティブ職や技術職の人事・採用担当者様
・新しい採用手法を取り入れたい人事・採用担当者様
・採用手法の最新情報を知りたい人事・採用担当者様
人材不足が叫ばれて久しい昨今。
採用活動にも”体験”というコンテンツを導入して、他社との差別化を図り、求職者の心をつかむ採用活動をおこないませんか？
“没入感”をテーマに、今までよりも「自社の魅力」をより求職者に実感してもらう
採用コンテンツの在り方についてお伝えします。
■“イマーシブ採用”が実現できること
・VR・AR等仮想空間を利用した没入感のある会社説明で、候補者様にも新鮮な体験を提供
・シミュレーションゲームやシナリオベースでの課題解決を通じた、印象に残るインターンシップ
・ARコンテンツを利用した、具体的な仕事内容の説明
このような手法を活用することで、企業はより適した人材を見つけやすくなり、
求職者も自分に合った企業を見つける手助けとなります。
■こんなお悩みにお答えします
・今までの採用手法では26新卒の採用活動において、他社と差をつけられない
・自社への理解度が高い応募者が少ない
・採用手法（自社採用ページ、採用動画、採用SNS）がマンネリ化している
・クリエイティブ・技術職の志望者に対して、最先端WEBコンテンツを用いて自社アピールしたい
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/141948/19/141948-19-fab5fb18c6a21185740cf95f229b964c-871x753.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
【会社概要】
社名:株式会社グロップ
本社所在地:岡山県岡山市中区さい 70-3
(登記上本社)岡山県岡山市中区さい東町 2-2-5
代表取締役:代表取締役社長 原田 竜一郎(はらだ りゅういちろう)
事業内容: 各種アウトソーシング、人材派遣事業、人材紹介事業、テレマーケティング事業、発送サービス、事務サービス 他
設立:1975 年 10 月 13 日
企業 HP:https://www.grop.co.jp/
■本件に関するお問い合わせ先
株式会社グロップ BPO 本部 広報担当
e-mail:bpo-ib-info@grop.co.jp
株式会社グロップ(本社:岡山県岡山市中区、代表:原田 竜一郎)は、株式会社ワールドスタッフィング（本社：福岡県福岡市、代表取締役社長：本多 信二）と、新たな採用手法に関する無料オンラインセミナーを、2024年9月5日(木)12時に開催いたします。
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[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/141948/19/141948-19-43e6eadb31967d01dc29a27b0eefe39a-1200x630.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
■こんな方におすすめ
・クリエイティブ職や技術職の人事・採用担当者様
・新しい採用手法を取り入れたい人事・採用担当者様
・採用手法の最新情報を知りたい人事・採用担当者様
人材不足が叫ばれて久しい昨今。
採用活動にも”体験”というコンテンツを導入して、他社との差別化を図り、求職者の心をつかむ採用活動をおこないませんか？
“没入感”をテーマに、今までよりも「自社の魅力」をより求職者に実感してもらう
採用コンテンツの在り方についてお伝えします。
■“イマーシブ採用”が実現できること
・VR・AR等仮想空間を利用した没入感のある会社説明で、候補者様にも新鮮な体験を提供
・シミュレーションゲームやシナリオベースでの課題解決を通じた、印象に残るインターンシップ
・ARコンテンツを利用した、具体的な仕事内容の説明
このような手法を活用することで、企業はより適した人材を見つけやすくなり、
求職者も自分に合った企業を見つける手助けとなります。
■こんなお悩みにお答えします
・今までの採用手法では26新卒の採用活動において、他社と差をつけられない
・自社への理解度が高い応募者が少ない
・採用手法（自社採用ページ、採用動画、採用SNS）がマンネリ化している
・クリエイティブ・技術職の志望者に対して、最先端WEBコンテンツを用いて自社アピールしたい
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/141948/19/141948-19-fab5fb18c6a21185740cf95f229b964c-871x753.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
【会社概要】
社名:株式会社グロップ
本社所在地:岡山県岡山市中区さい 70-3
(登記上本社)岡山県岡山市中区さい東町 2-2-5
代表取締役:代表取締役社長 原田 竜一郎(はらだ りゅういちろう)
事業内容: 各種アウトソーシング、人材派遣事業、人材紹介事業、テレマーケティング事業、発送サービス、事務サービス 他
設立:1975 年 10 月 13 日
企業 HP:https://www.grop.co.jp/
■本件に関するお問い合わせ先
株式会社グロップ BPO 本部 広報担当
e-mail:bpo-ib-info@grop.co.jp
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