ユーグレナ社、通年採用サイトを新設し、新卒および第二新卒の通年採用を開始しました
[19/01/21]
提供元:PRTIMES
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株式会社ユーグレナ(本社:東京都港区、社長:出雲充)は、通年採用サイトを新設し、募集期間を限定しない新卒および第二新卒の通年採用を開始しました。また、ユーグレナグループの株式会社ジーンクエストでも通年採用を2019年1月末から開始します。
[画像: https://prtimes.jp/i/36462/24/resize/d36462-24-903563-0.png ]
通年採用サイト トップ
当社は、これまで新卒一括採用を実施してきましたが、留学や起業、学外活動など多様化する学生生活に対して採用の仕組みが整っておらず、学生および当社が相互に機会を逸している可能性があると判断し、新卒一括採用を廃止することとしました(2018年10月11日ニュースリリース)。
そして今回、新卒および第二新卒の通年採用専用のサイトを新設し、対象を第二新卒にまで拡げることで、大学生・大学院生の学生生活におけるチャレンジを妨げない柔軟な採用選考を実現し、多様性に富んだ人材獲得を目指してまいります。
■新卒・第二新卒通年採用サイト:http://euglena.jp/recruit/new/
<株式会社ユーグレナについて>
2005 年に世界で初めて石垣島で微細藻類ユーグレナ(和名:ミドリムシ)の食用屋外大量培養技術の確立に成功。微細藻類ユーグレナ・クロレラなどを活用した機能性食品、化粧品等の開発・販売を行うほか、バイオ燃料の生産に向けた研究を行っています。2012 年 12 月東証マザーズに上場。2014 年 12 月に東証一部市場変更。経営理念は「人と地球を健康にする」。
以上
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当社は、これまで新卒一括採用を実施してきましたが、留学や起業、学外活動など多様化する学生生活に対して採用の仕組みが整っておらず、学生および当社が相互に機会を逸している可能性があると判断し、新卒一括採用を廃止することとしました(2018年10月11日ニュースリリース)。
そして今回、新卒および第二新卒の通年採用専用のサイトを新設し、対象を第二新卒にまで拡げることで、大学生・大学院生の学生生活におけるチャレンジを妨げない柔軟な採用選考を実現し、多様性に富んだ人材獲得を目指してまいります。
■新卒・第二新卒通年採用サイト:http://euglena.jp/recruit/new/
<株式会社ユーグレナについて>
2005 年に世界で初めて石垣島で微細藻類ユーグレナ(和名:ミドリムシ)の食用屋外大量培養技術の確立に成功。微細藻類ユーグレナ・クロレラなどを活用した機能性食品、化粧品等の開発・販売を行うほか、バイオ燃料の生産に向けた研究を行っています。2012 年 12 月東証マザーズに上場。2014 年 12 月に東証一部市場変更。経営理念は「人と地球を健康にする」。
以上