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〜人材不足の問題を解決するのは、安心と自信の将来像〜　https://www.ashita-team.com/seminar/20160210/

あしたの人事評価クラウド「コンピリーダー」を手掛ける、株式会社あしたのチーム(本社：東京都中央区、代表取締役社長：高橋 恭介) は、2016年2月10日(水)、燕三条地場産業振興センター リサーチコア6Fにて、介護事業者様向けに「経営者が考えるべき人材難対策と人材定着」セミナーを開催いたします。

　厚生労働省所管の公益財団法人「介護労働安定センター」が公表した2014年度の介護労働実態調査によると、2013年10月1日からの1年間に介護職員が仕事を辞めた割合を示す離職率は、16.5％と、全産業平均の15.6％（2013年）を上回る結果となりました。さらに、団塊の世代が75歳以上になり、医療・介護の提供体制が追いつかなくなる2025年には、全国で約40万人の介護人材が不足すると予測されており、人材の確保・定着が最も重要な課題となっています。

　そこで本セミナーでは、株式会社ビジテラス 代表取締役 本田 新也氏に、「介護職の離職理由トップ『人間関係』の本当と人材難を止める組織構築」と題し、介護現場の実情についてお話いただきます。

　続いて、あしたのチーム 代表取締役社長 高橋 恭介は、「人が育つ人事評価制度構築 具体的取組み」をテーマに、介護事業所に特化した人事評価制度をご紹介させていただきます。

　さらに、ピーエムシー株式会社 研究開発室長 斎藤 洋氏に、「離職を抑え、定着を促す人材育成の仕組み」というタイトルのもと、従業員の定着と育成についてお話いただきます。

【開催概要】

◆日時　　：2016年2月10日(水)　13：30〜16：00（13:00受付開始）

◆会場　　：燕三条地場産業振興センター リサーチコア 6F研修室4
　　　　　　新潟県三条市須頃1丁目17番地

◆交通　　：JR上越新幹線燕三条駅（燕側出口）　徒歩５分
　　　　　　北陸自動車道三条燕インターチェンジ　車で5分

◆講演者　：株式会社ビジテラス　　　　　　　 代表取締役　本田　新也
　　　　　　株式会社あしたのチーム　　　 代表取締役社長　高橋　恭介
　　　　　　ピーエムシー株式会社　 　 研究開発室長　斎藤　 洋

◆対象者　：介護事業所の経営者、施設長、管理者、教育担当者、1事業所2名様まで

◆備考　　：先着順とし、定員になり次第締め切らせていただきますので、
　　　　　　お申込みはお早めにお願いいたします。


【講演概要】

≪介護職の離職理由トップ「人間関係」の本当と人材難を止める組織構築≫
株式会社ビジテラス　 　 代表取締役　　　本田　新也氏

≪人が育つ人事評価制度構築　具体的取組み≫
株式会社あしたのチーム　 代表取締役社長　高橋　恭介

≪離職を抑え、定着を促す人材育成の仕組み≫
ピーエムシー株式会社　 研究開発室長　　斎藤　洋氏

●株式会社あしたのチーム 概要

会社名 ：株式会社あしたのチーム
代表取締役社長：高橋恭介
本社所在地 ：〒104-0061　東京都中央区銀座6-4-1 東海堂銀座ビル　6F
事業内容
・あしたの人事評価クラウド「コンピリーダー」
・あしたの人事評価制度運用支援
・あしたの人事評価制度構築コンサル
資本金：3億2810万円（資本準備金含む）
設立：2008年9月25日
HP：http://www.ashita-team.com/
あしたのチーム総研：http://ashita-team-soken.com/index.html