SEOに関連するニュースリリースを公開しております。
最新のサービス情報を、御社のプロモーション・マーケティング戦略の新たな選択肢としてご活用下さい。
世界人権の日に考える「ビジネスと難民」。WELgeeとオウルズコンサルティンググループが特別勉強会を開催
[22/11/23]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
「人権」という観点から取り組める、難民雇用の可能性とは？12月6日13時より特別勉強会を開催！
特定非営利活動法人WELgee（所在地：東京都渋谷区、代表理事：渡部カンコロンゴ清花、以下 WELgee）は、国連の定める「世界人権の日」に寄せて、2022年12月6日（火）13:00 〜 15:00に『WELgee×オウルズコンサルティンググループ世界人権の日に考える「ビジネスと難民」』をテーマに勉強会を開催いたします。
[画像1: https://prtimes.jp/i/32891/51/resize/d32891-51-e403e8f5ac436c34876c-0.png ]
新疆ウイグル自治区における人権問題や、ミャンマーにおける軍事クーデター、さらにはロシアによるウクライナへの軍事侵攻など、人権問題が国際経済に大きな影響を与える時代となりました。また、日本国内においてもジェンダーギャップやハラスメント、外国人労働者差別など、企業が対応すべき人権問題が山積しています。
企業にかつてないほど人権対応が迫られる中で、人権に無関心な企業は市場から締め出されるリスクがあります。
その一方で、ビジネスにおける人権対応には、リスクマネジメントを中心とした「守り」だけではなく、新たな事業機会を創出する「攻め」の視点も存在します。企業がビジネスを通じて人権に関わる課題解決に取り組むことで、従来の価値観を大きく転換するユニークなイノベーションを起こせる可能性があります。
こうした「ビジネスと人権」の現状の課題と可能性について、「すべての企業人のためのビジネスと人権入門」の著者であり、経営コンサルタント及び経済産業省のアドバイザーとして同領域の政策立案や企業支援に深く関与するオウルズコンサルティンググループ代表取締役CEO 羽生田慶介氏にお話をいただきます。
さらに、企業が人権の視点から取り組むことのできる難民雇用の可能性について、NPO法人WELgee 代表の渡部カンコロンゴ清花より世界や日本における最新の事例を交えながらお伝えいたします。
※ 本勉強会は Zoomを活用したオンライン開催となります。以下の参加申し込みフォームに参加の旨を記載いただけますと、アクセス方法などを記載したメールをお送りいたします。
お申し込みフォームURL：https://zfrmz.com/2pRZPMby8Mmysa0XujfB
勉強会概要
タイトル：WELgee×オウルズコンサルティンググループ 世界人権の日に考える「ビジネスと難民」
開催日時：2022年12月6日（火）13:00 〜 15:00（zoom 12:50〜 入場可能）
開催方法：Zoomを利用したオンライン開催
参加方法：こちらの申し込みフォームよりご登録ください
対象者：ビジネスと人権の取り組みや、人材領域における先駆的な取り組みに興味のある経営者・人事・事業担当者。ビジネスと人権の取り組みや難民雇用に興味のあるメディア関係者等
主催：NPO法人WELgee
協力：株式会社オウルズコンサルティンググループ
ご参加方法：こちらの参加フォームにご登録ください
https://zfrmz.com/2pRZPMby8Mmysa0XujfB
※ 当日のイベント内容の録画はお控えください
※ 本イベントで使用される資料の共有およびアーカイブ動画の公開は行いません
タイムテーブル
[表: https://prtimes.jp/data/corp/32891/table/51_1_0a3d4b0342ac35c148362258fa2c4583.jpg ]
登壇者のご紹介
[画像2: https://prtimes.jp/i/32891/51/resize/d32891-51-d5aa026e2c60bfed83fc-2.jpg ]
■ 株式会社オウルズコンサルティンググループ
代表取締役CEO 羽生田慶介氏
経済産業省大臣官房臨時専門アドバイザー、多摩大学大学院 ルール形成戦略研究所 副所長/客員教授、一般社団法人エシカル協会理事、認定NPO法人フェアトレード・ラベル・ジャパン理事、認定NPO法人ACE理事、一般社団法人グラミン日本顧問
経済産業省（FTA交渉/ASEAN地域担当）、キヤノン（経営企画/M&A担当）、A.T. カーニー（戦略コンサルティング）、デロイトトーマツコンサルティング執行役員/パートナーを経て、2020年にオウルズコンサルティンググループを設立。政府・ビジネス・ソーシャルセクター（NPO/NGO）にて社会課題解決を推進。Forbes JAPAN「日本のルールメーカー30人」選出（2022年）。著書に『すべての企業人のためのビジネスと人権入門』『稼げるFTA大全』（ともに日経BP）などがある。
[画像3: https://prtimes.jp/i/32891/51/resize/d32891-51-53e29e038b4842003af7-1.jpg ]
■ NPO法人WELgee
代表理事 渡部カンコロンゴ 清花
1991年生まれ。静岡県浜松市出身。日本に来た難民の活躍機会を作り出すNPO法人WELgee 代表。様々な背景を持つ子ども・若者が出入りする実家で育つ。大学時代はバングラデシュの紛争地にてNGOの駐在員・国連開発計画(UNDP)インターンとして平和構築プロジェクトに参画。
2016年に日本に逃れてきた難民の仲間たちとWELgeeを設立。難民認定わずか数十人という日本だからこそ、人生の選択肢を増やす「JobCopass」にて経験・スキル・意欲を活かした伴走型の就労事業を展開。グローバル・コンソーシアムINCO主催『Woman Entrepreneur of the Year Award 2018』グランプリ。Forbes 30 under 30のJapan / Asia 選出。東京大学大学院 総合文化研究科・人間の安全保障プログラム 修士課程修了。Global Shapers Tokyo hub所属。トビタテ！留学JAPAN一期。
特定非営利活動法人WELgee（所在地：東京都渋谷区、代表理事：渡部カンコロンゴ清花、以下 WELgee）は、国連の定める「世界人権の日」に寄せて、2022年12月6日（火）13:00 〜 15:00に『WELgee×オウルズコンサルティンググループ世界人権の日に考える「ビジネスと難民」』をテーマに勉強会を開催いたします。
[画像1: https://prtimes.jp/i/32891/51/resize/d32891-51-e403e8f5ac436c34876c-0.png ]
新疆ウイグル自治区における人権問題や、ミャンマーにおける軍事クーデター、さらにはロシアによるウクライナへの軍事侵攻など、人権問題が国際経済に大きな影響を与える時代となりました。また、日本国内においてもジェンダーギャップやハラスメント、外国人労働者差別など、企業が対応すべき人権問題が山積しています。
企業にかつてないほど人権対応が迫られる中で、人権に無関心な企業は市場から締め出されるリスクがあります。
その一方で、ビジネスにおける人権対応には、リスクマネジメントを中心とした「守り」だけではなく、新たな事業機会を創出する「攻め」の視点も存在します。企業がビジネスを通じて人権に関わる課題解決に取り組むことで、従来の価値観を大きく転換するユニークなイノベーションを起こせる可能性があります。
こうした「ビジネスと人権」の現状の課題と可能性について、「すべての企業人のためのビジネスと人権入門」の著者であり、経営コンサルタント及び経済産業省のアドバイザーとして同領域の政策立案や企業支援に深く関与するオウルズコンサルティンググループ代表取締役CEO 羽生田慶介氏にお話をいただきます。
さらに、企業が人権の視点から取り組むことのできる難民雇用の可能性について、NPO法人WELgee 代表の渡部カンコロンゴ清花より世界や日本における最新の事例を交えながらお伝えいたします。
※ 本勉強会は Zoomを活用したオンライン開催となります。以下の参加申し込みフォームに参加の旨を記載いただけますと、アクセス方法などを記載したメールをお送りいたします。
お申し込みフォームURL：https://zfrmz.com/2pRZPMby8Mmysa0XujfB
勉強会概要
タイトル：WELgee×オウルズコンサルティンググループ 世界人権の日に考える「ビジネスと難民」
開催日時：2022年12月6日（火）13:00 〜 15:00（zoom 12:50〜 入場可能）
開催方法：Zoomを利用したオンライン開催
参加方法：こちらの申し込みフォームよりご登録ください
対象者：ビジネスと人権の取り組みや、人材領域における先駆的な取り組みに興味のある経営者・人事・事業担当者。ビジネスと人権の取り組みや難民雇用に興味のあるメディア関係者等
主催：NPO法人WELgee
協力：株式会社オウルズコンサルティンググループ
ご参加方法：こちらの参加フォームにご登録ください
https://zfrmz.com/2pRZPMby8Mmysa0XujfB
※ 当日のイベント内容の録画はお控えください
※ 本イベントで使用される資料の共有およびアーカイブ動画の公開は行いません
タイムテーブル
[表: https://prtimes.jp/data/corp/32891/table/51_1_0a3d4b0342ac35c148362258fa2c4583.jpg ]
登壇者のご紹介
[画像2: https://prtimes.jp/i/32891/51/resize/d32891-51-d5aa026e2c60bfed83fc-2.jpg ]
■ 株式会社オウルズコンサルティンググループ
代表取締役CEO 羽生田慶介氏
経済産業省大臣官房臨時専門アドバイザー、多摩大学大学院 ルール形成戦略研究所 副所長/客員教授、一般社団法人エシカル協会理事、認定NPO法人フェアトレード・ラベル・ジャパン理事、認定NPO法人ACE理事、一般社団法人グラミン日本顧問
経済産業省（FTA交渉/ASEAN地域担当）、キヤノン（経営企画/M&A担当）、A.T. カーニー（戦略コンサルティング）、デロイトトーマツコンサルティング執行役員/パートナーを経て、2020年にオウルズコンサルティンググループを設立。政府・ビジネス・ソーシャルセクター（NPO/NGO）にて社会課題解決を推進。Forbes JAPAN「日本のルールメーカー30人」選出（2022年）。著書に『すべての企業人のためのビジネスと人権入門』『稼げるFTA大全』（ともに日経BP）などがある。
[画像3: https://prtimes.jp/i/32891/51/resize/d32891-51-53e29e038b4842003af7-1.jpg ]
■ NPO法人WELgee
代表理事 渡部カンコロンゴ 清花
1991年生まれ。静岡県浜松市出身。日本に来た難民の活躍機会を作り出すNPO法人WELgee 代表。様々な背景を持つ子ども・若者が出入りする実家で育つ。大学時代はバングラデシュの紛争地にてNGOの駐在員・国連開発計画(UNDP)インターンとして平和構築プロジェクトに参画。
2016年に日本に逃れてきた難民の仲間たちとWELgeeを設立。難民認定わずか数十人という日本だからこそ、人生の選択肢を増やす「JobCopass」にて経験・スキル・意欲を活かした伴走型の就労事業を展開。グローバル・コンソーシアムINCO主催『Woman Entrepreneur of the Year Award 2018』グランプリ。Forbes 30 under 30のJapan / Asia 選出。東京大学大学院 総合文化研究科・人間の安全保障プログラム 修士課程修了。Global Shapers Tokyo hub所属。トビタテ！留学JAPAN一期。
SEO関連
