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熊本市様と、グラビスグループのグラビス・アーキテクツ株式会社（本社：東京都千代田区、北海道札幌市）およびパブリックタレントモビリティ株式会社（本社：東京都千代田区）は、2023年6月27日付で締結した「エンゲージメントサーベイの実施および人事施策検討に関する協定書」について2029年3月31日まで協定を延長し、引き続き熊本市職員を対象としたエンゲージメント調査および人事施策の検討を行います。

【背景と目的】
　近年、民間企業において「人的資本経営」が重要視されています。そして、行政組織においても自治体DXなどその在り方に対する変革が求められています。
　熊本市様においても、より質の高い行政サービスの提供を可能にし、上質な生活都市を実現することを目指されており、その中で職員一人ひとりが自身の持てる力を最大限発揮できるよう、仕事へのやりがいを感じながら業務を遂行できるエンゲージメント（職員と組織が一体となり、双方の成長に貢献し合う関係）の高い組織体制を整備することに取り組まれています。
　グラビスグループのグラビス・アーキテクツとパブリックタレントモビリティは、行政版人的資本経営に取り組む熊本市様と連携し、職員の満足度／エンゲージメントの状態を測定し、強みと改善余地を把握、施策検討に活用してきました。今後は、組織パフォーマンスの強化もテーマとして、2026年度から3年間、施策の実行検証を繰り返し、熊本市様の目指す組織の実現に向けて取り組みます。

【連携協定の内容】
・エンゲージメントサーベイの実施と分析
・マネジメント層に向けたエンゲージメントサーベイ結果のフィードバック及び研修の実施　等


【調査報告】
　全職員を対象に、2023年度（令和5年度）、2024年度（令和6年度）、2025年度（令和7年度）に実施したエンゲージメントサーベイ（職員満足度調査）の各年度の結果について、熊本市様の以下のウェブページで公開されています。

熊本市エンゲージメントサーベイの結果はコチラ　↓
グラビス・アーキテクツ株式会社様とエンゲージメントサーベイの実施および人事施策検討に関する連携協定を締結しました


グラビス・アーキテクツ株式会社
設立　　　　2010年12月1日
代表者　　　古見　彰里
札幌本社　　〒060-0002　北海道札幌市中央区北2条西4丁目1番地
東京本社　　〒100-6020　東京都千代田区霞が関三丁目2番5号霞が関ビルディング
大阪事務所　〒530-0001　大阪府大阪市中央区今橋二丁目5番8号
福岡事務所　〒810-0021　福岡県福岡市中央区今泉一丁目20番2号
ホームページ：http://www.glavisarchitects.com/
採用情報：https://www.glavis-hd.com/recruit/ga/

公共領域での政策提言や行政組織での生産性向上支援を通じて、さまざまな社会問題を解決する会社です。2010年に札幌市にて設立し、現在は札幌・東京・大阪・福岡の各拠点においてコンサルティング業務を展開しています。中央省庁、独立行政法人、地方公共団体などを支援しながら、日本全体の活性化に資するべく事業を推進しています。

パブリックタレントモビリティ株式会社
設立　　　　2023年10月2日
代表者　　　川人　伸
所在地　　　〒100-6020　東京都千代田区霞が関三丁目2番5号霞が関ビルディング
ホームページ：https://www.p-tm.jp

公共公益機関向けにITコンサルティングや教育研修等の事業を展開し、行政の組織変革を支援します。同時に、将来的に「行政組織」や「行政を支援する企業」で活躍したい方々を募り、コンサルティング・プロジェクト実務経験と座学を通じて、公共領域で活躍できる「問題解決・プロジェクトマネジメント人材」となっていけるよう成長を支援します。