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株式会社リスキルが「ホワイト企業認定 ゴールド 」として認定を取得
[22/12/23]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
株式会社リスキルが、一般財団法人日本次世代企業普及機構(通称：ホワイト財団)が運営する「ホワイト企業認定 ゴールド 」を取得しましたことをお知らせいたします。
ホワイト企業認定は、企業の働き方を総合的かつ客観的に評価する国内唯一の認定制度として数々の企業様に取得いただき、2022年12月に330を超える企業様にご取得いただいています。
今回、株式会社リスキルは2022年12月1日に「ホワイト企業認定 ゴールド」を取得されました！
企業情報ページ
《ホワイト企業としての取り組み》
https://jws-japan.or.jp/whitecareer/white_company/5016
ホワイト企業認定 審査結果
[画像1: https://prtimes.jp/i/39303/79/resize/d39303-79-b7ba5dbdbd42b42765ae-1.png ]
認定期間 ：2022年12月1日 〜 2023年11月30日
企業区分 ：小規模
認定ランク ：ゴールド
人材育成／働きがい ：14点／20点
ワーク・ライフバランス ：16点／20点
ダイバーシティ＆インクルージョン ：12点／20点
健康経営 ：16点／20点
ビジネスモデル／生産性 ：16点／20点
リスクマネジメント ：16点／20点
労働関連項目 ：遵守出来ている
合計 ：90点／120点
ホワイト企業認定を取得した理由について
リスキルは、弊社が掲げる「日本で最も人材を育成する企業」という社内ポリシーを軸として、社内の人材育成に積極的に取り組んでいます。
【取り組み内容】
・会社からの知識提供機会（OFF-JT）
・従業員自らの学習機会（OFF-JT）
・仕事の中での成長の機会（OJT）
いずれの面でも研修会社として、できる限りの支援を行っています。
第3者認定を受けることで、当社に共感していただける方々にご応募いただけるきっかけになると考えて取得に至りました。（株式会社リスキル／ご担当者様）
今後の目標について
リスキルは、従業員の人材育成や福利厚生・環境保護に取り組んできました。ホワイト企業認定を受けることで、これらが可視化され取り組みが強まるものと期待しています。
私たちはより良い企業としての進化を図り、社会貢献を深めてまいります。今後も人材育成を支援する「社員研修会社」として、社会との信頼関係を深め優れたサービスを提供することを目指します。（株式会社リスキル／ご担当者様）
会社情報
商号 ： 株式会社リスキル
代表 ： 松田 航
事業内容 ：株式会社リスキルは、以下の事業を中心に、企業向け研修事業等を展開している会社です．
・人材育成コンサルティング
・ビジネス研修事業
・ITトレーニング事業
「一人でも多くの人に社会人教育を届ける」というミッションのもと、年間受講人数30,000人以
上、育成コンテンツ600種類以上、ITエンジニア/DX人材年間2,000人以上育成をしています。
設立 ：2022年5月2日
資本金 ：5000万円
従業員数 ：100名〜999名以下
所在地 ：東京都新宿区四谷4-28-4 YKBエンサインビル10階
企業サイト ：https://www.recurrent.jp/
ホワイト企業認定とは
[画像2: https://prtimes.jp/i/39303/79/resize/d39303-79-0ad869467bf5557ae3f2-2.jpg ]
ホワイト企業認定』は、企業がホワイト化に向けて取り組むべき70設問を7項目（ビジネスモデル/生産性、ダイバーシティ・インクルージョン、ワーク・ライフバランス、健康経営、人材育成/働きがい、リスクマネジメント、労働法遵守)にわけ、取り組みの有無を確認して認定を付与しています。一つの取り組みにフォーカスするのではなく、7項目をバランスよく取り組む企業を総合的に評価している認定は日本の組織において『ホワイト企業認定』のみです。
ホワイト企業認定は、企業の働き方を総合的かつ客観的に評価する国内唯一の認定制度として数々の企業様に取得いただき、2022年12月に330を超える企業様にご取得いただいています。
今回、株式会社リスキルは2022年12月1日に「ホワイト企業認定 ゴールド」を取得されました！
企業情報ページ
《ホワイト企業としての取り組み》
https://jws-japan.or.jp/whitecareer/white_company/5016
ホワイト企業認定 審査結果
[画像1: https://prtimes.jp/i/39303/79/resize/d39303-79-b7ba5dbdbd42b42765ae-1.png ]
認定期間 ：2022年12月1日 〜 2023年11月30日
企業区分 ：小規模
認定ランク ：ゴールド
人材育成／働きがい ：14点／20点
ワーク・ライフバランス ：16点／20点
ダイバーシティ＆インクルージョン ：12点／20点
健康経営 ：16点／20点
ビジネスモデル／生産性 ：16点／20点
リスクマネジメント ：16点／20点
労働関連項目 ：遵守出来ている
合計 ：90点／120点
ホワイト企業認定を取得した理由について
リスキルは、弊社が掲げる「日本で最も人材を育成する企業」という社内ポリシーを軸として、社内の人材育成に積極的に取り組んでいます。
【取り組み内容】
・会社からの知識提供機会（OFF-JT）
・従業員自らの学習機会（OFF-JT）
・仕事の中での成長の機会（OJT）
いずれの面でも研修会社として、できる限りの支援を行っています。
第3者認定を受けることで、当社に共感していただける方々にご応募いただけるきっかけになると考えて取得に至りました。（株式会社リスキル／ご担当者様）
今後の目標について
リスキルは、従業員の人材育成や福利厚生・環境保護に取り組んできました。ホワイト企業認定を受けることで、これらが可視化され取り組みが強まるものと期待しています。
私たちはより良い企業としての進化を図り、社会貢献を深めてまいります。今後も人材育成を支援する「社員研修会社」として、社会との信頼関係を深め優れたサービスを提供することを目指します。（株式会社リスキル／ご担当者様）
会社情報
商号 ： 株式会社リスキル
代表 ： 松田 航
事業内容 ：株式会社リスキルは、以下の事業を中心に、企業向け研修事業等を展開している会社です．
・人材育成コンサルティング
・ビジネス研修事業
・ITトレーニング事業
「一人でも多くの人に社会人教育を届ける」というミッションのもと、年間受講人数30,000人以
上、育成コンテンツ600種類以上、ITエンジニア/DX人材年間2,000人以上育成をしています。
設立 ：2022年5月2日
資本金 ：5000万円
従業員数 ：100名〜999名以下
所在地 ：東京都新宿区四谷4-28-4 YKBエンサインビル10階
企業サイト ：https://www.recurrent.jp/
ホワイト企業認定とは
[画像2: https://prtimes.jp/i/39303/79/resize/d39303-79-0ad869467bf5557ae3f2-2.jpg ]
ホワイト企業認定』は、企業がホワイト化に向けて取り組むべき70設問を7項目（ビジネスモデル/生産性、ダイバーシティ・インクルージョン、ワーク・ライフバランス、健康経営、人材育成/働きがい、リスクマネジメント、労働法遵守)にわけ、取り組みの有無を確認して認定を付与しています。一つの取り組みにフォーカスするのではなく、7項目をバランスよく取り組む企業を総合的に評価している認定は日本の組織において『ホワイト企業認定』のみです。
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