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【初回満足度92%】オンライン無料セミナー「働きがいを生み出す組織がやっているたった一つのこと」が大好評につき追加開催
[22/03/31]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
株式会社FCEトレーニング・カンパニー（本社：東京都新宿区／代表取締役：荻野純子）は、無料オンラインセミナー「働きがいを生み出す組織がやっているたった一つのこと」を追加開催することをお知らせします。本セミナーは2022年3月に開催をいたしましたが、参加者の皆様から大変ご好評をいただき、4月も追加開催が決定致しました。
[画像1: https://prtimes.jp/i/29370/106/resize/d29370-106-6236907e9222060d7a80-0.jpg ]
セミナーの概要
セミナー名：10年連続働きがいのある会社ランキングベストカンパニー受賞
「働きがいを生み出す組織がやっているたった一つのこと」セミナー
開催日時：2022年04月06日（水） 11:00 〜12:00
2022年04月13日（水） 12:00 〜13:00
※5月以降も随時開催予定
最新セミナー情報はこちらから（https://www.training-c.co.jp/seminar/）
セミナー内容
〜「働きがい」を会社が「与える」のではなく、メンバーが「自分で生み出す」ことができる会社・組織へ〜
株式会社FCE Holdings（以下FCEグループ）は、Great Place to Work(R) Institute Japanが実施する「働きがいのある会社」2022年度版の調査で、従業員100〜999名部門にてベストカンパニー（ランキング入り企業） として選出されました。今年で10年連続のランクインになります。
初めて「働きがいのある会社ランキング」にエントリーしたのは2012年のことでした。ちょうどこの時、FCEグループの親会社が民事再生をし、私たちは外部のお力添えと社員の努力にてFCEグループ（株式会社FCEエデュケーションと株式会社FCEトレーニング・カンパニー）単体での継続を選択。当時は、風が吹くだけで揺れる下町の古いビルに身を寄せ、整備された福利厚生などなく、混沌とした中で業務に明け暮れながら、必死になって想いの詰まった事業を守っているような状況でした。
なぜそのような状況だったFCEグループが、10年連続でベストカンパニーを受賞することができたのか。その秘訣のヒントとなるのが、「働きがいは与えられるものではなく、自分で生み出すものである」という考え方でした。
本セミナーでは、「働きがい」を会社が「与える」のではなく、メンバーが「自分で生み出す」ことができる会社・組織になる秘訣を、FCEグループの実体験をもとに、余すことなくお伝えします。
【参加者の感想】
・どんな環境下においても、“物事の捉え方やストーリーをどうつくるかで、仕事への姿勢も質も変わってくる。“ということに気づくことができました。（人材系 経営者）
・“働きがい”は、会社や上司からの外的なアプローチではなく、ひとり一人が自らやりがいを見出すような、内発的動機づけが大事であるということに納得感がありました。ライフプラン面談の工夫の仕方など、すぐに実践したいと思うような内容も知ることができました。（福祉系 人事担当者）
・実体験をもとに、各個人が主体性を持って働く為の考え方や、マネージャーのマネジメントの際のポイントなどをお伝えして下さったので、大変わかりやすい内容でした。（建設系 一般社員）
「働きがいのある会社」ランキングについて
「働きがいのある会社」ランキングは世界7,000社以上、500万人を超える従業員が参加する世界最大規模の従業員意識調査です。Great Place to Work(R)（GPTW）という、世界約60カ国で展開している「働きがい」を高めるための専門研究機関が実施しています。米国では1998年から「FORTUNE」誌を通じて毎年発表されており、このリストに名を連ねることが「一流企業の証」と受け止められています。その結果は各国の有力メディアで発表されています。
その他人材育成や社員教育に関するお役立ち情報満載の無料オンラインセミナー
＜4月開催のオンラインセミナー一覧＞
・『社員教育のミスマッチ』を防ぎ、自ら学ぶ組織風土をつくるには？
・〜なぜ社員は自己学習しないのか？〜
経営者が知っておきたい『社員が自ら学び始める組織』の作り方
・社員の仕事のやり方・マネジメントが劇的に変わる7つの習慣セルフコーチング活用セミナー
・社員が『主体性＝当事者意識』を発揮するために必要な３つの要素
『7つの習慣(R)』無料体験会【4時間版】
▼各セミナーの詳細情報はこちらから
https://www.training-c.co.jp/seminar/
株式会社FCEトレーニング・カンパニーとは
FCEトレーニング・カンパニーでは、「働くを『もっと』おもしろくする」をテーマに、世界的ベストセラー『7つの習慣』の企業向け研修などをはじめとしたトレーニングやコンサルティング、またオンライン研修やe-learningシステム「Smart Boarding」を提供。 中堅・中小・ベンチャー企業様から大手企業様まで3,500社を超える企業の成長サポートをしております。 FCEグループは「チャレンジあふれる未来をつくる」を理念に、社会課題を解決する新事業創造にチャレンジをしています。「働きがいのある会社」ランキング2021年度版の調査で10年連続ランクインしました。
会社概要
会社名 ：株式会社FCEトレーニング・カンパニー
代表者 ：代表取締役社長 荻野純子
住 所 ：東京都新宿区西新宿2ー4ー1 新宿NSビル10F
メール ：info@training-c.co.jp
[画像2: https://prtimes.jp/i/29370/106/resize/d29370-106-4e3ebefef45d5e3a43f9-1.jpg ]
[画像1: https://prtimes.jp/i/29370/106/resize/d29370-106-6236907e9222060d7a80-0.jpg ]
セミナーの概要
セミナー名：10年連続働きがいのある会社ランキングベストカンパニー受賞
「働きがいを生み出す組織がやっているたった一つのこと」セミナー
開催日時：2022年04月06日（水） 11:00 〜12:00
2022年04月13日（水） 12:00 〜13:00
※5月以降も随時開催予定
最新セミナー情報はこちらから（https://www.training-c.co.jp/seminar/）
セミナー内容
〜「働きがい」を会社が「与える」のではなく、メンバーが「自分で生み出す」ことができる会社・組織へ〜
株式会社FCE Holdings（以下FCEグループ）は、Great Place to Work(R) Institute Japanが実施する「働きがいのある会社」2022年度版の調査で、従業員100〜999名部門にてベストカンパニー（ランキング入り企業） として選出されました。今年で10年連続のランクインになります。
初めて「働きがいのある会社ランキング」にエントリーしたのは2012年のことでした。ちょうどこの時、FCEグループの親会社が民事再生をし、私たちは外部のお力添えと社員の努力にてFCEグループ（株式会社FCEエデュケーションと株式会社FCEトレーニング・カンパニー）単体での継続を選択。当時は、風が吹くだけで揺れる下町の古いビルに身を寄せ、整備された福利厚生などなく、混沌とした中で業務に明け暮れながら、必死になって想いの詰まった事業を守っているような状況でした。
なぜそのような状況だったFCEグループが、10年連続でベストカンパニーを受賞することができたのか。その秘訣のヒントとなるのが、「働きがいは与えられるものではなく、自分で生み出すものである」という考え方でした。
本セミナーでは、「働きがい」を会社が「与える」のではなく、メンバーが「自分で生み出す」ことができる会社・組織になる秘訣を、FCEグループの実体験をもとに、余すことなくお伝えします。
【参加者の感想】
・どんな環境下においても、“物事の捉え方やストーリーをどうつくるかで、仕事への姿勢も質も変わってくる。“ということに気づくことができました。（人材系 経営者）
・“働きがい”は、会社や上司からの外的なアプローチではなく、ひとり一人が自らやりがいを見出すような、内発的動機づけが大事であるということに納得感がありました。ライフプラン面談の工夫の仕方など、すぐに実践したいと思うような内容も知ることができました。（福祉系 人事担当者）
・実体験をもとに、各個人が主体性を持って働く為の考え方や、マネージャーのマネジメントの際のポイントなどをお伝えして下さったので、大変わかりやすい内容でした。（建設系 一般社員）
「働きがいのある会社」ランキングについて
「働きがいのある会社」ランキングは世界7,000社以上、500万人を超える従業員が参加する世界最大規模の従業員意識調査です。Great Place to Work(R)（GPTW）という、世界約60カ国で展開している「働きがい」を高めるための専門研究機関が実施しています。米国では1998年から「FORTUNE」誌を通じて毎年発表されており、このリストに名を連ねることが「一流企業の証」と受け止められています。その結果は各国の有力メディアで発表されています。
その他人材育成や社員教育に関するお役立ち情報満載の無料オンラインセミナー
＜4月開催のオンラインセミナー一覧＞
・『社員教育のミスマッチ』を防ぎ、自ら学ぶ組織風土をつくるには？
・〜なぜ社員は自己学習しないのか？〜
経営者が知っておきたい『社員が自ら学び始める組織』の作り方
・社員の仕事のやり方・マネジメントが劇的に変わる7つの習慣セルフコーチング活用セミナー
・社員が『主体性＝当事者意識』を発揮するために必要な３つの要素
『7つの習慣(R)』無料体験会【4時間版】
▼各セミナーの詳細情報はこちらから
https://www.training-c.co.jp/seminar/
株式会社FCEトレーニング・カンパニーとは
FCEトレーニング・カンパニーでは、「働くを『もっと』おもしろくする」をテーマに、世界的ベストセラー『7つの習慣』の企業向け研修などをはじめとしたトレーニングやコンサルティング、またオンライン研修やe-learningシステム「Smart Boarding」を提供。 中堅・中小・ベンチャー企業様から大手企業様まで3,500社を超える企業の成長サポートをしております。 FCEグループは「チャレンジあふれる未来をつくる」を理念に、社会課題を解決する新事業創造にチャレンジをしています。「働きがいのある会社」ランキング2021年度版の調査で10年連続ランクインしました。
会社概要
会社名 ：株式会社FCEトレーニング・カンパニー
代表者 ：代表取締役社長 荻野純子
住 所 ：東京都新宿区西新宿2ー4ー1 新宿NSビル10F
メール ：info@training-c.co.jp
[画像2: https://prtimes.jp/i/29370/106/resize/d29370-106-4e3ebefef45d5e3a43f9-1.jpg ]
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