ヘイズ 非正規雇用で働くスペシャリスト インタビューコーナー開設
[16/09/27]
提供元:PRTIMES
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高スキルを武器にした即戦力の助っ人、IT業界では月収300万超も
[画像: http://prtimes.jp/i/8738/113/resize/d8738-113-799177-0.jpg ]
外資系人材紹介会社ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社(本社:港区、マネージング・ディレクター:マーク・ブラジ、以下ヘイズ・ジャパン)はこの度、自社サイト上で、非正規雇用で働くスペシャリストの皆さんへのインタビューコーナーを開設いたしました。
https://www.hays.co.jp/temporary-contract-jobs/index.htm
日本では非正規雇用が年々増加しており、政府は「同一労働同一賃金」を推進しています。ヘイズでも、企業に在籍した期間や労働時間の長さではなく、パフォーマンスのみで評価する「メリトクラシー」という評価制度を提唱していることから、同一労働同一賃金が日本でも実現している好事例として、当社に登録している非正規雇用の皆さんにスポットライトをあてていく方針です。
ハイスキル人材を専門とするヘイズでは、スキルを武器に、あえて非正規雇用として働き、高い報酬とワークライフバランスを実現するスペシャリストの皆さんが多く登録し活躍しています。
これらスペシャリストの皆さんに対して、即戦力でプロジェクトに必要な期間だけ必要な人材を確保できるとして、企業も高い報酬を支払っています。当社で現在働いている非正規雇用スペシャリストを例に挙げるとIT業界で月収340万円、金融業界や銀行業界でも200万円近くの月収が支払われています。
高い報酬を得る為には、常にスキルアップすることが必要になるため期間限定で働き、空いた時間でスキルアップするといった方も多く見られます。インタビューコーナーでは、スキルアップへの取り組み方など、ビジネスパーソンの参考になる生の声をお届けします。
ヘイズは、専門性の高いプロフェッショナルを対象に人材紹介サービスを提供しているリクルートメントのグローバル・エキスパートです。
以上
ヘイズについて
ヘイズ(本社:英国)は、グローバルな人材サービスを提供するスペシャリストの人材紹介会社です。2016年6月30日現在、世界33カ国*、252 の拠点(総従業員9,214人)において、20の専門分野に特化したハイスキル人材サービスを提供しています。(*日本、オーストラリア、オーストリア、ベルギー、ブラジル、カナダ、チリ、コロンビア、中国、チェコ共和国、デンマーク、フランス、ドイツ、香港、ハンガリー、インド、アイルランド、イタリア、ルクセンブルグ、マレーシア、メキシコ、オランダ、ニュージーランド、ポーランド、ポルトガル、ロシア、シンガポール、スペイン、スウェーデン、スイス、アラブ首長国連邦、イギリス、アメリカ)
ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社(ヘイズ・ジャパン)について
ヘイズの日本法人として2001年に東京で設立されたヘイズ・ジャパンは、日本で唯一、4つの国内拠点(日本本社、新宿支店、大阪支店、横浜支店)を有する外資系人材紹介会社です。13の専門分野(経理・財務、金融、ファイナンステクノロジー、人事、IT、保険、法務、ライフサイエンス、オフィスプロフェッショナル、不動産、セールス・マーケティング、サプライチェーン、マニュファクチャリング)に精通した経験豊富なコンサルタントが、「正社員紹介」「契約・派遣社員」「採用アウトソーシング(RPO)」「ITソリューションズ(業務委託)」の4つのサービスを提供し、企業の人材採用と個人のキャリアアップを支援しています。
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外資系人材紹介会社ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社(本社:港区、マネージング・ディレクター:マーク・ブラジ、以下ヘイズ・ジャパン)はこの度、自社サイト上で、非正規雇用で働くスペシャリストの皆さんへのインタビューコーナーを開設いたしました。
https://www.hays.co.jp/temporary-contract-jobs/index.htm
日本では非正規雇用が年々増加しており、政府は「同一労働同一賃金」を推進しています。ヘイズでも、企業に在籍した期間や労働時間の長さではなく、パフォーマンスのみで評価する「メリトクラシー」という評価制度を提唱していることから、同一労働同一賃金が日本でも実現している好事例として、当社に登録している非正規雇用の皆さんにスポットライトをあてていく方針です。
ハイスキル人材を専門とするヘイズでは、スキルを武器に、あえて非正規雇用として働き、高い報酬とワークライフバランスを実現するスペシャリストの皆さんが多く登録し活躍しています。
これらスペシャリストの皆さんに対して、即戦力でプロジェクトに必要な期間だけ必要な人材を確保できるとして、企業も高い報酬を支払っています。当社で現在働いている非正規雇用スペシャリストを例に挙げるとIT業界で月収340万円、金融業界や銀行業界でも200万円近くの月収が支払われています。
高い報酬を得る為には、常にスキルアップすることが必要になるため期間限定で働き、空いた時間でスキルアップするといった方も多く見られます。インタビューコーナーでは、スキルアップへの取り組み方など、ビジネスパーソンの参考になる生の声をお届けします。
ヘイズは、専門性の高いプロフェッショナルを対象に人材紹介サービスを提供しているリクルートメントのグローバル・エキスパートです。
以上
ヘイズについて
ヘイズ(本社:英国)は、グローバルな人材サービスを提供するスペシャリストの人材紹介会社です。2016年6月30日現在、世界33カ国*、252 の拠点(総従業員9,214人)において、20の専門分野に特化したハイスキル人材サービスを提供しています。(*日本、オーストラリア、オーストリア、ベルギー、ブラジル、カナダ、チリ、コロンビア、中国、チェコ共和国、デンマーク、フランス、ドイツ、香港、ハンガリー、インド、アイルランド、イタリア、ルクセンブルグ、マレーシア、メキシコ、オランダ、ニュージーランド、ポーランド、ポルトガル、ロシア、シンガポール、スペイン、スウェーデン、スイス、アラブ首長国連邦、イギリス、アメリカ)
ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社(ヘイズ・ジャパン)について
ヘイズの日本法人として2001年に東京で設立されたヘイズ・ジャパンは、日本で唯一、4つの国内拠点(日本本社、新宿支店、大阪支店、横浜支店)を有する外資系人材紹介会社です。13の専門分野(経理・財務、金融、ファイナンステクノロジー、人事、IT、保険、法務、ライフサイエンス、オフィスプロフェッショナル、不動産、セールス・マーケティング、サプライチェーン、マニュファクチャリング)に精通した経験豊富なコンサルタントが、「正社員紹介」「契約・派遣社員」「採用アウトソーシング(RPO)」「ITソリューションズ(業務委託)」の4つのサービスを提供し、企業の人材採用と個人のキャリアアップを支援しています。