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大好評オンラインイベント「第6回 ManegyランスタWEEK 2022 Spring」の申し込み受付開始！経理・人事・法務・総務など管理部門の最新トレンドを提供します
[22/04/20]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
オンラインイベント『第6回 ManegyランスタWEEK 2022 Spring』の参加申込み受付を開始しました
株式会社 MS-Japan(本社：東京都千代田区 代表取締役社長：有本隆浩／以下 MS-Japan 証券コー ド：6539)が運営する管理部門と士業のためのビジネスメディア「Manegy」にて、ランチタイムに気軽に学べるオンラインイベント『第6回 ManegyランスタWEEK 2022 Spring』の参加申込み受付を開始いたしましたのでお知らせいたします。経理・人事・法務・総務のDX最新トレンド情報や課題解決策など、管理部門の方々にとって有益な情報が詰まったセッションを提供いたします。
第6回 ManegyランスタWEEK 2022 Spring開催概要
[画像1: https://prtimes.jp/i/42843/113/resize/d42843-113-842a1122b738892e1209-0.jpg ]
テーマ： バックオフィス総合（経理・人事・法務・総務など）
日時： 2022年5月23日（月）〜5月27日（金） 各日12：00〜13：00
場所： オンライン開催
参加費用：無料
※[A会場][B会場]と分け、1回25分のセッションを1日4セッション行います。
詳細：https://www.manegy.com/lunchstudy/event2022_06/
第6回目の開催となる今回のテーマは「バックオフィス総合」。経理・人事・法務・総務など管理部門の各セクションのDXに関して、前回開催した第5回に引き続き多くのセッション数を予定し、豪華なラインナップでお届けします。
セッションでは、管理部門向けテックの最新動向や、法改正に関する情報、業務のノウハウや課題解決に関する情報など、各セッションテーマに精通した講師が、管理部門の方々が今押さえておくべき情報をわかりやすく解説します。
ManegyランスタWEEKとは
経理・人事・法務・総務など管理部門に特化したランチタイムスタディの1週間。
日頃から忙しい管理部門の皆様ですが、多忙な中、効率的に業務に役立つ情報を収集したい方は多くいらっしゃいます。そんな方々のために、Manegyではお昼休みの時間を使って効率的に業務知識をアップデートできるイベントを企画致しました。1セッション25分で、管理部門の方々の業務に役立つコンテンツを提供します。
セッション一覧
【経理】
『株式会社マネーフォワード』
テーマ：経理本部長が語る、まず取り組むべき電子化業務とは？
法改正に備えた施策と共に解説
『株式会社ラクス』
テーマ：近日公開
『ウイングアーク１ｓｔ株式会社』
テーマ：電帳法対応だけじゃない、紙文化の脱却から始めるバックオフィスDXの進め方
『メリービズ株式会社』
テーマ：近日公開
『株式会社アール・アンド・エー・シー』
テーマ：電帳法・インボイス制度が話題の今こそ考えたい！
ピンポイントで導入できる「入金消込クラウド」のススメ
※登壇日程順
【人事】
『株式会社マネーフォワード』
テーマ：近日公開
『株式会社manebi』
テーマ：近日公開
『株式会社iCARE』
テーマ：従業員の離職のカギは健康データにアリ！
データを活用した離職予防のノウハウを徹底解説！
『株式会社SmartHR』
テーマ：組織課題が見つかる「人事データ×サーベイ」の活用法
エンゲージメントを高め、変化に適応するこれからの組織づくり
※登壇日程順
【法務・総務】
『MNTSQ株式会社』
テーマ：LegalTechの最先端 - 大企業の事例に学ぶ「CLM」の正解とは
『弁護士ドットコム株式会社』
テーマ：契約業務の「当たり前」は時代とともに非効率に
紙での契約業務のデメリットを正しく改善する電子契約導入のポイント
『株式会社マネーフォワード』
テーマ：電子契約時代におけるスマートな契約書管理方法とは？〜事例を交えてご紹介〜
『株式会社リセ』
テーマ：今の契約書チェックで本当に大丈夫？
改めて押さえておきたい契約書レビューの基礎
『GMOグローバルサイン株式会社』
テーマ：近日公開
『株式会社スマートドライブ』
テーマ：近日公開
※登壇日程順
セッションスケジュールはこちら
https://www.manegy.com/lunchstudy/event2022_06/schedule.html
【過去の参加者の声】
・コンセプトの『ランチタイムにお昼ご飯を食べながら気軽に』は本当に素晴らしい企画だと感じました。サクッとお昼休みに視聴できるのは、自ら調べるのが億劫な人にとってかなり有り難く、またここから「調べてみるか」という刺激を与えてくれますね。（経理/男性）
・今まではそのセミナーや説明会に出向いて情報を収取していたが、デスクにいながら色んな最新情報を得られるので、効率も良く時間をとても有効活用できました。（総務/男性）
・法務初心者として、仕事への取組み方や効率的な作業方法を知ることができた点が良かったです。（法務/女性）
・限られた時間の中で、視聴者が知りたいであろうことの要点をうまくまとめていたように感じました。（人事/男性）
第6回以降の協賛申し込みについて
5月以降もManegyランスタWEEKは8月・10月・2月と、年間全4回の開催を予定しております。
開催に伴いまして、協賛スポンサーの申し込みを受け付けております。各回先着順となりますので、ご興味をお持ちの企業様は早めのお問い合せをお願い致します。
下記よりご連絡くださいませ。
【お申込み・お問い合わせ先】
Mail：manegy-sales@jmsc.co.jp
Tel：03-3239-7373（ランスタWEEK営業担当）
[画像2: https://prtimes.jp/i/42843/113/resize/d42843-113-4699959debd399a50bb6-1.jpg ]
Manegy(マネジー)とは
[画像3: https://prtimes.jp/i/42843/113/resize/d42843-113-1590fafa40141a9e2901-2.png ]
『Manegy(マネジー)』（https://www.manegy.com/）は、経理財務・人事・総務・法務・経営企画などの企業の経営管理領域と、弁護士・公認会計士・税理士・社会保険労務士などの士業領域に特化したビジネスメディアです。
30年以上に渡り、同領域に特化した人材紹介サービスで培ったノウハウを持ち管理部門と士業を知り尽くしたMS-Japanが運営する同メディアでは日々業務に役立つ情報やコンテンツを更新しています。
主催MS-Japanについて
[画像4: https://prtimes.jp/i/42843/113/resize/d42843-113-8eacc549ec34043c57f0-3.png ]
弁護士、公認会計士、税理士等の資格を有する士業と、一般事業会社の管理部門職種（経理・財務・人事・総務・法務・経営企画等）に特化した、人材紹介事業（有料職業紹介事業）及び同領域の方々を対象としたメディア事業の運営を行っております。
同領域に特化することにより、専門特化型ならではの精度の高いマッチングを実現しており、国内の上場企業、非上場企業、外資系企業や金融機関等に加え、会計事務所、監査法人、法律事務所等の専門的な組織まで幅広く当社のサービスを提供しております。
【会社概要】
■設立 1990年 4月
■資本金 586百万円（2021年3月31日現在）
■代表者名 代表取締役社長 有本隆浩
■事業内容
・管理部門と士業の領域に特化した各種事業
・管理部門・士業の総合転職サービス「MSCareer」
・経理・財務・人事・法務・公認会計士・税理士・金融の転職エージェント「MSAgent」
・ビジネスメディア「Manegy」
■厚生労働大臣許可番号 13-ユ-307066
■紹介事業許可年 1995年
■ HP https://company.jmsc.co.jp/
株式会社 MS-Japan(本社：東京都千代田区 代表取締役社長：有本隆浩／以下 MS-Japan 証券コー ド：6539)が運営する管理部門と士業のためのビジネスメディア「Manegy」にて、ランチタイムに気軽に学べるオンラインイベント『第6回 ManegyランスタWEEK 2022 Spring』の参加申込み受付を開始いたしましたのでお知らせいたします。経理・人事・法務・総務のDX最新トレンド情報や課題解決策など、管理部門の方々にとって有益な情報が詰まったセッションを提供いたします。
第6回 ManegyランスタWEEK 2022 Spring開催概要
[画像1: https://prtimes.jp/i/42843/113/resize/d42843-113-842a1122b738892e1209-0.jpg ]
テーマ： バックオフィス総合（経理・人事・法務・総務など）
日時： 2022年5月23日（月）〜5月27日（金） 各日12：00〜13：00
場所： オンライン開催
参加費用：無料
※[A会場][B会場]と分け、1回25分のセッションを1日4セッション行います。
詳細：https://www.manegy.com/lunchstudy/event2022_06/
第6回目の開催となる今回のテーマは「バックオフィス総合」。経理・人事・法務・総務など管理部門の各セクションのDXに関して、前回開催した第5回に引き続き多くのセッション数を予定し、豪華なラインナップでお届けします。
セッションでは、管理部門向けテックの最新動向や、法改正に関する情報、業務のノウハウや課題解決に関する情報など、各セッションテーマに精通した講師が、管理部門の方々が今押さえておくべき情報をわかりやすく解説します。
ManegyランスタWEEKとは
経理・人事・法務・総務など管理部門に特化したランチタイムスタディの1週間。
日頃から忙しい管理部門の皆様ですが、多忙な中、効率的に業務に役立つ情報を収集したい方は多くいらっしゃいます。そんな方々のために、Manegyではお昼休みの時間を使って効率的に業務知識をアップデートできるイベントを企画致しました。1セッション25分で、管理部門の方々の業務に役立つコンテンツを提供します。
セッション一覧
【経理】
『株式会社マネーフォワード』
テーマ：経理本部長が語る、まず取り組むべき電子化業務とは？
法改正に備えた施策と共に解説
『株式会社ラクス』
テーマ：近日公開
『ウイングアーク１ｓｔ株式会社』
テーマ：電帳法対応だけじゃない、紙文化の脱却から始めるバックオフィスDXの進め方
『メリービズ株式会社』
テーマ：近日公開
『株式会社アール・アンド・エー・シー』
テーマ：電帳法・インボイス制度が話題の今こそ考えたい！
ピンポイントで導入できる「入金消込クラウド」のススメ
※登壇日程順
【人事】
『株式会社マネーフォワード』
テーマ：近日公開
『株式会社manebi』
テーマ：近日公開
『株式会社iCARE』
テーマ：従業員の離職のカギは健康データにアリ！
データを活用した離職予防のノウハウを徹底解説！
『株式会社SmartHR』
テーマ：組織課題が見つかる「人事データ×サーベイ」の活用法
エンゲージメントを高め、変化に適応するこれからの組織づくり
※登壇日程順
【法務・総務】
『MNTSQ株式会社』
テーマ：LegalTechの最先端 - 大企業の事例に学ぶ「CLM」の正解とは
『弁護士ドットコム株式会社』
テーマ：契約業務の「当たり前」は時代とともに非効率に
紙での契約業務のデメリットを正しく改善する電子契約導入のポイント
『株式会社マネーフォワード』
テーマ：電子契約時代におけるスマートな契約書管理方法とは？〜事例を交えてご紹介〜
『株式会社リセ』
テーマ：今の契約書チェックで本当に大丈夫？
改めて押さえておきたい契約書レビューの基礎
『GMOグローバルサイン株式会社』
テーマ：近日公開
『株式会社スマートドライブ』
テーマ：近日公開
※登壇日程順
セッションスケジュールはこちら
https://www.manegy.com/lunchstudy/event2022_06/schedule.html
【過去の参加者の声】
・コンセプトの『ランチタイムにお昼ご飯を食べながら気軽に』は本当に素晴らしい企画だと感じました。サクッとお昼休みに視聴できるのは、自ら調べるのが億劫な人にとってかなり有り難く、またここから「調べてみるか」という刺激を与えてくれますね。（経理/男性）
・今まではそのセミナーや説明会に出向いて情報を収取していたが、デスクにいながら色んな最新情報を得られるので、効率も良く時間をとても有効活用できました。（総務/男性）
・法務初心者として、仕事への取組み方や効率的な作業方法を知ることができた点が良かったです。（法務/女性）
・限られた時間の中で、視聴者が知りたいであろうことの要点をうまくまとめていたように感じました。（人事/男性）
第6回以降の協賛申し込みについて
5月以降もManegyランスタWEEKは8月・10月・2月と、年間全4回の開催を予定しております。
開催に伴いまして、協賛スポンサーの申し込みを受け付けております。各回先着順となりますので、ご興味をお持ちの企業様は早めのお問い合せをお願い致します。
下記よりご連絡くださいませ。
【お申込み・お問い合わせ先】
Mail：manegy-sales@jmsc.co.jp
Tel：03-3239-7373（ランスタWEEK営業担当）
[画像2: https://prtimes.jp/i/42843/113/resize/d42843-113-4699959debd399a50bb6-1.jpg ]
Manegy(マネジー)とは
[画像3: https://prtimes.jp/i/42843/113/resize/d42843-113-1590fafa40141a9e2901-2.png ]
『Manegy(マネジー)』（https://www.manegy.com/）は、経理財務・人事・総務・法務・経営企画などの企業の経営管理領域と、弁護士・公認会計士・税理士・社会保険労務士などの士業領域に特化したビジネスメディアです。
30年以上に渡り、同領域に特化した人材紹介サービスで培ったノウハウを持ち管理部門と士業を知り尽くしたMS-Japanが運営する同メディアでは日々業務に役立つ情報やコンテンツを更新しています。
主催MS-Japanについて
[画像4: https://prtimes.jp/i/42843/113/resize/d42843-113-8eacc549ec34043c57f0-3.png ]
弁護士、公認会計士、税理士等の資格を有する士業と、一般事業会社の管理部門職種（経理・財務・人事・総務・法務・経営企画等）に特化した、人材紹介事業（有料職業紹介事業）及び同領域の方々を対象としたメディア事業の運営を行っております。
同領域に特化することにより、専門特化型ならではの精度の高いマッチングを実現しており、国内の上場企業、非上場企業、外資系企業や金融機関等に加え、会計事務所、監査法人、法律事務所等の専門的な組織まで幅広く当社のサービスを提供しております。
【会社概要】
■設立 1990年 4月
■資本金 586百万円（2021年3月31日現在）
■代表者名 代表取締役社長 有本隆浩
■事業内容
・管理部門と士業の領域に特化した各種事業
・管理部門・士業の総合転職サービス「MSCareer」
・経理・財務・人事・法務・公認会計士・税理士・金融の転職エージェント「MSAgent」
・ビジネスメディア「Manegy」
■厚生労働大臣許可番号 13-ユ-307066
■紹介事業許可年 1995年
■ HP https://company.jmsc.co.jp/
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