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NEXVEL、25卒優秀東大・京大生等200名超参加の大型対面就活イベントを開催
[23/06/29]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
戦略ファーム/日系大手等内定レベル（事前選考済み）の25卒NEXVEL会員限定で、『ビジネスコンテストin関東』を開催。その他、旧帝早慶層学生約1500名参加の超大型イベントも9月9日に開催予定。
株式会社リーディングマークが運営する「選抜型就活コミュニティNEXVEL」は、戦略ファーム/投資銀行/日系大手企業/メガベンチャー等内定レベルの25卒東大生・京大生等200名超参加の、学生・企業交流型の「ビジネスコンテスト in関東」を開催いたしました。
このイベントは、普段採用を行う企業が自社で開催するインターンシップのような企画をNEXVELが代替して企画・運営し、企業は当日登壇するだけで優秀な学生と交流ができるというイベントです。
▼NEXVELサービスについて企業様向けお問合せフォームはこちら▼※ミキワメ共通
https://www.recme.jp/for-company/
※選抜コミュニティとは、トップティア企業（主に外資系の投資銀行や戦略コンサル）志望の学生が集まる限定コミュニティです。 グループディスカッション（GD）などの試験を通じて選抜された「トップレベルの就活生」のみがメンバーになることが可能。
なお、リーディングマークでは、9月9日に上位校学生約1500名参加（昨年実績）の『ミキワメLIVE YouTube』も開催予定です。
選抜コミュニティNEXVELとは？
[画像1: https://prtimes.jp/i/8701/120/resize/d8701-120-fe8fe5a37ca75d3100b4-0.jpg ]
NEXVEL（ネクスベル）は超難関企業への就職活動生を支援する「選抜コミュニティ」です。
法人様への支援実績は、戦略ファーム、外資系IT企業、日系大手企業、メガベンチャー、急成長スタートアップなど多くの企業様にご利用いただき、企業フェーズに関わらず多くの実績があります。
NEXVELで提供できるサービスは、個別学生送客やイベント送客、弊社イベントでの母集団形成など多岐にわたります。実際に各企業様ごとにお取組みは異なりますので、お気軽にお問い合わせください。
23卒・24卒内定実績(一部)：
マッキンゼー・アンド・カンパニー / ボストン コンサルティング グループ / ベイン・アンド・カンパニー / ゴールドマン・サックス / バンクオブアメリカ / モルガン・スタンレー /シティグループ / アクセンチュア / ローランドベルガー / A.T.カーニー / ドリームインキュベータ / インキュベイトファンド / 三菱商事 / 三井物産 / 旭化成 / キーエンス / みずほフィナンシャルグループ / ソフトバンク / サイバーエージェント / DeNA / Sansan / Speee / P&Gジャパン 他多数の大手・メガベンチャー
▼お問合せはこちら（ミキワメ共通）▼
https://www.recme.jp/for-company/
ビジネスコンテスト概要
[画像2: https://prtimes.jp/i/8701/120/resize/d8701-120-89f49dfaeb81e5542ea0-1.png ]
・当日コンテンツ：開催当日会場には選抜済み学生*が約100名(50名×2回)を参加し、企業様からのお題についてグループディスカッションを行ってもらう形式です。
・参加者：東早慶一工生を中心に各回40〜60名程度。事前選考を通過した方に限定してご案内しているため、外資系の戦略コンサル、メガベンチャー、日系最大手企業に内定しうる学生が参加。
[画像3: https://prtimes.jp/i/8701/120/resize/d8701-120-9cb2b21e2cafa093708c-4.jpg ]
・参加企業：株式会社サイバーエージェント / Sansan株式会社 / 株式会社Speee
/ 東京ガス株式会社 / パーソルキャリア株式会社 / P&Gジャパン合同会社 / 株式会社ビズリーチ / 株式会社プロジェクトカンパニー / 株式会社ベイカレント・コンサルティング
・参加企業様の動き：企業様は学生レジュメをご確認いただきながら、会場内のどのグループにも行き来自由で、グループディスカッションの様子を伺うことや、議論に参加し、学生との交流を行っていただきました。
その後、優秀学生にはインターンシップの選考免除の付与など、優秀学生を高い確率で選考に呼びこむことが可能となっております。
[画像4: https://prtimes.jp/i/8701/120/resize/d8701-120-357c9c4e57cf7448af35-2.jpg ]
・参加学生の声
東京大学女性「それまであまり関心がなかった企業について知ることができ、志望度が高まった。また、対面でGDの練習ができて非常に満足しました。」
東京大学女性「優秀な仲間と出会えました。」
海外大学女性「ケーススタディのような形でみなさんとお話できるのがとても有益でした。」
慶應義塾大学男性「様々な企業の方からFBをいただけるグループディスカッションということで、非常に貴重な会であった。」
[画像5: https://prtimes.jp/i/8701/120/resize/d8701-120-c182fdba5f8025c999e8-3.jpg ]
・参加企業の声
株式会社サイバーエージェント様
「優秀な学生さんと多く接点をもてました。また、ワーク以外の時間、特に休憩の時間などに、フランクな形で学生さんとコミュニケーションがとれ、より自社の魅力付けや理解の促進に繋げられた実感があったので、参加して良かったと思いました。」
その他企業様からのコメント
「魅力的な視点を持っている学生や、実現に向けた具体策をすぐに考えることができる学生など、非常に優秀な学生が多かった。」
「この時期から就活に取り組んでいるだけあって活発な議論が行われていた。弊社のインターンに誘致したいレベル感だと確認できた。」
▼NEXVELサービスのお問合せはこちら▼※ミキワメ共通
https://www.recme.jp/for-company/
運営会社について
会社名：株式会社リーディングマーク
所在地：東京都港区芝2-31-15 北海芝ビル6階
代表者：代表取締役社長 飯田 悠司
設立：2008年1月
URL：https://www.leadingmark.jp/
事業内容：「Personality Tech」を通じたHR事業
-会員制の就職活動支援プログラム「NEXVEL（ネクスベル）」
https://nexvel.co.jp/
-日本最大級の優秀層就活支援サービス「ミキワメ 採用支援（旧レクミー）」
https://www.recme.jp/for-company/
https://www.recme.jp/
-自社で活躍できる社員を10分間でミキワメる「ミキワメ 適性検査」https://mikiwame.com?data=pr
-社員のメンタル状態を可視化し、性格をもとにアドバイスをすることでウェルビーイングを実現「ミキワメ ウェルビーイング」https://mikiwame.com/well-being.html?data=pr
-適性検査、人事、採用などに関する情報発信ブログ「ミキワメラボ」https://www.recme.jp/lab/
株式会社リーディングマークが運営する「選抜型就活コミュニティNEXVEL」は、戦略ファーム/投資銀行/日系大手企業/メガベンチャー等内定レベルの25卒東大生・京大生等200名超参加の、学生・企業交流型の「ビジネスコンテスト in関東」を開催いたしました。
このイベントは、普段採用を行う企業が自社で開催するインターンシップのような企画をNEXVELが代替して企画・運営し、企業は当日登壇するだけで優秀な学生と交流ができるというイベントです。
▼NEXVELサービスについて企業様向けお問合せフォームはこちら▼※ミキワメ共通
https://www.recme.jp/for-company/
※選抜コミュニティとは、トップティア企業（主に外資系の投資銀行や戦略コンサル）志望の学生が集まる限定コミュニティです。 グループディスカッション（GD）などの試験を通じて選抜された「トップレベルの就活生」のみがメンバーになることが可能。
なお、リーディングマークでは、9月9日に上位校学生約1500名参加（昨年実績）の『ミキワメLIVE YouTube』も開催予定です。
選抜コミュニティNEXVELとは？
[画像1: https://prtimes.jp/i/8701/120/resize/d8701-120-fe8fe5a37ca75d3100b4-0.jpg ]
NEXVEL（ネクスベル）は超難関企業への就職活動生を支援する「選抜コミュニティ」です。
法人様への支援実績は、戦略ファーム、外資系IT企業、日系大手企業、メガベンチャー、急成長スタートアップなど多くの企業様にご利用いただき、企業フェーズに関わらず多くの実績があります。
NEXVELで提供できるサービスは、個別学生送客やイベント送客、弊社イベントでの母集団形成など多岐にわたります。実際に各企業様ごとにお取組みは異なりますので、お気軽にお問い合わせください。
23卒・24卒内定実績(一部)：
マッキンゼー・アンド・カンパニー / ボストン コンサルティング グループ / ベイン・アンド・カンパニー / ゴールドマン・サックス / バンクオブアメリカ / モルガン・スタンレー /シティグループ / アクセンチュア / ローランドベルガー / A.T.カーニー / ドリームインキュベータ / インキュベイトファンド / 三菱商事 / 三井物産 / 旭化成 / キーエンス / みずほフィナンシャルグループ / ソフトバンク / サイバーエージェント / DeNA / Sansan / Speee / P&Gジャパン 他多数の大手・メガベンチャー
▼お問合せはこちら（ミキワメ共通）▼
https://www.recme.jp/for-company/
ビジネスコンテスト概要
[画像2: https://prtimes.jp/i/8701/120/resize/d8701-120-89f49dfaeb81e5542ea0-1.png ]
・当日コンテンツ：開催当日会場には選抜済み学生*が約100名(50名×2回)を参加し、企業様からのお題についてグループディスカッションを行ってもらう形式です。
・参加者：東早慶一工生を中心に各回40〜60名程度。事前選考を通過した方に限定してご案内しているため、外資系の戦略コンサル、メガベンチャー、日系最大手企業に内定しうる学生が参加。
[画像3: https://prtimes.jp/i/8701/120/resize/d8701-120-9cb2b21e2cafa093708c-4.jpg ]
・参加企業：株式会社サイバーエージェント / Sansan株式会社 / 株式会社Speee
/ 東京ガス株式会社 / パーソルキャリア株式会社 / P&Gジャパン合同会社 / 株式会社ビズリーチ / 株式会社プロジェクトカンパニー / 株式会社ベイカレント・コンサルティング
・参加企業様の動き：企業様は学生レジュメをご確認いただきながら、会場内のどのグループにも行き来自由で、グループディスカッションの様子を伺うことや、議論に参加し、学生との交流を行っていただきました。
その後、優秀学生にはインターンシップの選考免除の付与など、優秀学生を高い確率で選考に呼びこむことが可能となっております。
[画像4: https://prtimes.jp/i/8701/120/resize/d8701-120-357c9c4e57cf7448af35-2.jpg ]
・参加学生の声
東京大学女性「それまであまり関心がなかった企業について知ることができ、志望度が高まった。また、対面でGDの練習ができて非常に満足しました。」
東京大学女性「優秀な仲間と出会えました。」
海外大学女性「ケーススタディのような形でみなさんとお話できるのがとても有益でした。」
慶應義塾大学男性「様々な企業の方からFBをいただけるグループディスカッションということで、非常に貴重な会であった。」
[画像5: https://prtimes.jp/i/8701/120/resize/d8701-120-c182fdba5f8025c999e8-3.jpg ]
・参加企業の声
株式会社サイバーエージェント様
「優秀な学生さんと多く接点をもてました。また、ワーク以外の時間、特に休憩の時間などに、フランクな形で学生さんとコミュニケーションがとれ、より自社の魅力付けや理解の促進に繋げられた実感があったので、参加して良かったと思いました。」
その他企業様からのコメント
「魅力的な視点を持っている学生や、実現に向けた具体策をすぐに考えることができる学生など、非常に優秀な学生が多かった。」
「この時期から就活に取り組んでいるだけあって活発な議論が行われていた。弊社のインターンに誘致したいレベル感だと確認できた。」
▼NEXVELサービスのお問合せはこちら▼※ミキワメ共通
https://www.recme.jp/for-company/
運営会社について
会社名：株式会社リーディングマーク
所在地：東京都港区芝2-31-15 北海芝ビル6階
代表者：代表取締役社長 飯田 悠司
設立：2008年1月
URL：https://www.leadingmark.jp/
事業内容：「Personality Tech」を通じたHR事業
-会員制の就職活動支援プログラム「NEXVEL（ネクスベル）」
https://nexvel.co.jp/
-日本最大級の優秀層就活支援サービス「ミキワメ 採用支援（旧レクミー）」
https://www.recme.jp/for-company/
https://www.recme.jp/
-自社で活躍できる社員を10分間でミキワメる「ミキワメ 適性検査」https://mikiwame.com?data=pr
-社員のメンタル状態を可視化し、性格をもとにアドバイスをすることでウェルビーイングを実現「ミキワメ ウェルビーイング」https://mikiwame.com/well-being.html?data=pr
-適性検査、人事、採用などに関する情報発信ブログ「ミキワメラボ」https://www.recme.jp/lab/
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