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＜2021卒学生 最新就活状況アンケート 調査報告＞9割以上の学生が「就活の早期化を実感」半数以上は戸惑いも。21卒回答者の3割は2019年12月時点で「すでに自分や友人に内定あり」
[20/01/10]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
年間1,500回以上の就職イベントを行う株式会社DYM（ディーワイエム、本社：東京都品川区、代表取締役社長：水谷佑毅）は、都内で開催した新卒紹介イベント『Meets Company(ミーツカンパニー)』（URL:https://www.meetscompany.jp/）に参加した2021年卒の就職活動中の学生を対象とした調査を実施し、2019年9月2日（月）〜12月25日（水）の間に得た791名の有効回答を集計しました。
調査の結果、9割以上の学生が「就活は早期化している」と実感し、全体の半数以上は「就活スケジュールに戸惑いがある」と回答。また早期化を裏付けるように、アンケート回答時点で3割の学生が「すでに自分や友人に内定が出ている」と答えています。
■就職活動の早期化で戸惑う学生
本調査は、経団連が2010年10月に発表した“就活ルール廃止”を受けて初の就活生となる、2021年3月卒業予定の就職活動中の大学生と大学院生を対象に実施しました。
[画像1: https://prtimes.jp/i/27235/139/resize/d27235-139-325224-2.jpg ]
[画像2: https://prtimes.jp/i/27235/139/resize/d27235-139-853179-3.jpg ]
その中で「就活は早期化していると思うか？」の質問に対して約9割の学生が「はい」と回答し、「自分もしくは周りの友人などで、すでに内定を持っている人はいるか？」の質問に対して約3割の学生が「はい」と回答しました。大学3年生の段階で内定をもらっている学生が多くいるということは、かなり早い段階から企業も学生も採用に向けて動いていることがわかります。
[画像3: https://prtimes.jp/i/27235/139/resize/d27235-139-189621-4.jpg ]
[画像4: https://prtimes.jp/i/27235/139/resize/d27235-139-568916-5.jpg ]
また、「就活ルールの変更発表に戸惑いを感じるか？」の質問には半数以上の約6割が「はい」と回答し、「はい」と答えた学生のうち約5割は「就活のスタート時期」、約4割は「企業の採用スケジュールや内定獲得時期」を不安要素として挙げていました。
2019年11月に内閣府が発表した「学生の就職・採用活動開始時期等に関する調査」でも、約6割の学生が「選考活動を早期に開始する企業があり混乱した」と回答しています。なお、約4割の学生が「最初に採用面接を受けたのは3月」と答え、2015年〜2018年の内閣府の調査と比較すると、全体的に時期が若干早まっています。
■結果を受けての人材事業部責任者・沖之城のコメント
年間延べ4,000人以上の学生の就職をサポートしている、当社人材事業部の沖之城は、以下のように分析します。
[画像5: https://prtimes.jp/i/27235/139/resize/d27235-139-548366-6.jpg ]
「経団連の就職協定の廃止の発表を受けて、2021年卒の就活ルールは現状維持とはいえ、就職活動の早期化は避けられず加速傾向にあります。また、それに対し、就活生は企業の採用スケジュールがわからず戸惑っている様子であることがうかがえます。
2021卒学生が充実した就職活動を行い、また志望企業への信頼を高めるためには、企業側は企業説明会やエントリー方法、選考や面接などについて、よりわかりやすい就活スケジュールを提示することが求められているといえるでしょう。」
【調査概要】
調査タイトル ：就職活動に関する調査
調査対象 ：『Meets Company(ミーツカンパニー)』に参加した2021年卒の就職活動中の学生
調査期間 ：2019年9月2日（月）〜12月25日（水）
調査方法 ：アンケート用紙による調査
調査地域 ： 東京
提出数 ：有効回答791
実施機関 ：株式会社DYM
【参考資料】
◆業界唯一、年間を通して就活できる『Meets Company』
当社は就活生と企業をマッチングさせる座談会形式の合同説明会『Meets Company』を、2011 年より開催しています。年間を通して開催している業界唯一の就活イベントで、開催数は国内トップクラスの年間 1,500 回以上、全国 32カ所（札幌、秋田、仙台、福島、新潟、金沢、岐阜、長野、東京、茨城、千葉、横浜、平塚、大宮、宇都宮、高崎、静岡、名古屋、三重、和歌山、京都、大阪、神戸、広島、高松、岡山、松山、高知、福岡、沖縄）での開催と地方開催も多いことが特長で、新卒紹介に特化した事業会社の中では業界トップクラスの実績を誇っています。
◆珍しい座談会形式だから話しやすい、就活支援イベント
『Meets Company』は、1回あたり最大8社の企業・約30名の学生による少人数制の座談会形式で、企業の代表や人事責任者の方と直接話をする
ことができる珍しい就活支援イベントです。学生からは「大型説明会とは異なり、リラックスした雰囲気の中で社長に直接自分をアピールすることができた」という感想が多く、企業からも「顔を合わせると書類上だけでは伝わらない相性もわかるため評価しやすい」と好評です。
◆時期を問わないから、納得いくまで活動できる
学生は、6〜7月には内々定・内定を獲得して就職活動を終了するのが一般的なスケジュールなため、夏を過ぎると、就活のためのイベントは開催されなくなります。しかし当社は、長年の経験から、夏以降に「内定は獲得しているがもっと違う業界を見たい」「より自分に合う企業と出会いたい」という好奇心旺盛な学生が増えることや、それまで就活をしていなかった「大学院進学や海外留学する予定だった」「研究や部活動に熱中しすぎた」という一般的なスケジュールで就活できなかった学生が活動を始めることに着目し、秋以降も3月まで『Meets Company』を開催しています。
◆『Meets Company』これまでの実績
紹介企業実績：3,500社以上
大手ナビ媒体に載っていない非公開求人も多数
参加者就職率：96％以上
適正にマッチした企業を紹介、内定獲得までサポート
株式会社DYMは、30年、50年先を見据えた就活イベント『Meets Company』の開催を通じ、企業と学生の明るい未来づくりに貢献してまいります。
※参加企業、学生ともに、取材ご協力可能です。事前に広報へお問い合わせください。
■株式会社 DYM 会社概要
(1)商号 ：株式会社 DYM
(2)代表取締役社長 ：水谷 佑毅
(3)設立年月日 ：2003 年 8 月
(4)資本金 ：5000 万円
(5)売上高 ：112.8 億円 （16 期）、160.3 億円 見込（17 期）
(6)本店所在地 ：〒141-0031東京都品川区西五反田2-28-5 第2オークラビル3階（受付）・4階・5階
(7)従業員数 ：連結 555 名（ 2019 年 4 月 1 日 現在 ）
(8)事業内容 ：WEB事業、人材事業、研修事業、エグゼパート事業、海外医療事業、ウェルフェアステーション事業 等
(9)URL ：https://dym.asia/
調査の結果、9割以上の学生が「就活は早期化している」と実感し、全体の半数以上は「就活スケジュールに戸惑いがある」と回答。また早期化を裏付けるように、アンケート回答時点で3割の学生が「すでに自分や友人に内定が出ている」と答えています。
■就職活動の早期化で戸惑う学生
本調査は、経団連が2010年10月に発表した“就活ルール廃止”を受けて初の就活生となる、2021年3月卒業予定の就職活動中の大学生と大学院生を対象に実施しました。
[画像1: https://prtimes.jp/i/27235/139/resize/d27235-139-325224-2.jpg ]
[画像2: https://prtimes.jp/i/27235/139/resize/d27235-139-853179-3.jpg ]
その中で「就活は早期化していると思うか？」の質問に対して約9割の学生が「はい」と回答し、「自分もしくは周りの友人などで、すでに内定を持っている人はいるか？」の質問に対して約3割の学生が「はい」と回答しました。大学3年生の段階で内定をもらっている学生が多くいるということは、かなり早い段階から企業も学生も採用に向けて動いていることがわかります。
[画像3: https://prtimes.jp/i/27235/139/resize/d27235-139-189621-4.jpg ]
[画像4: https://prtimes.jp/i/27235/139/resize/d27235-139-568916-5.jpg ]
また、「就活ルールの変更発表に戸惑いを感じるか？」の質問には半数以上の約6割が「はい」と回答し、「はい」と答えた学生のうち約5割は「就活のスタート時期」、約4割は「企業の採用スケジュールや内定獲得時期」を不安要素として挙げていました。
2019年11月に内閣府が発表した「学生の就職・採用活動開始時期等に関する調査」でも、約6割の学生が「選考活動を早期に開始する企業があり混乱した」と回答しています。なお、約4割の学生が「最初に採用面接を受けたのは3月」と答え、2015年〜2018年の内閣府の調査と比較すると、全体的に時期が若干早まっています。
■結果を受けての人材事業部責任者・沖之城のコメント
年間延べ4,000人以上の学生の就職をサポートしている、当社人材事業部の沖之城は、以下のように分析します。
[画像5: https://prtimes.jp/i/27235/139/resize/d27235-139-548366-6.jpg ]
「経団連の就職協定の廃止の発表を受けて、2021年卒の就活ルールは現状維持とはいえ、就職活動の早期化は避けられず加速傾向にあります。また、それに対し、就活生は企業の採用スケジュールがわからず戸惑っている様子であることがうかがえます。
2021卒学生が充実した就職活動を行い、また志望企業への信頼を高めるためには、企業側は企業説明会やエントリー方法、選考や面接などについて、よりわかりやすい就活スケジュールを提示することが求められているといえるでしょう。」
【調査概要】
調査タイトル ：就職活動に関する調査
調査対象 ：『Meets Company(ミーツカンパニー)』に参加した2021年卒の就職活動中の学生
調査期間 ：2019年9月2日（月）〜12月25日（水）
調査方法 ：アンケート用紙による調査
調査地域 ： 東京
提出数 ：有効回答791
実施機関 ：株式会社DYM
【参考資料】
◆業界唯一、年間を通して就活できる『Meets Company』
当社は就活生と企業をマッチングさせる座談会形式の合同説明会『Meets Company』を、2011 年より開催しています。年間を通して開催している業界唯一の就活イベントで、開催数は国内トップクラスの年間 1,500 回以上、全国 32カ所（札幌、秋田、仙台、福島、新潟、金沢、岐阜、長野、東京、茨城、千葉、横浜、平塚、大宮、宇都宮、高崎、静岡、名古屋、三重、和歌山、京都、大阪、神戸、広島、高松、岡山、松山、高知、福岡、沖縄）での開催と地方開催も多いことが特長で、新卒紹介に特化した事業会社の中では業界トップクラスの実績を誇っています。
◆珍しい座談会形式だから話しやすい、就活支援イベント
『Meets Company』は、1回あたり最大8社の企業・約30名の学生による少人数制の座談会形式で、企業の代表や人事責任者の方と直接話をする
ことができる珍しい就活支援イベントです。学生からは「大型説明会とは異なり、リラックスした雰囲気の中で社長に直接自分をアピールすることができた」という感想が多く、企業からも「顔を合わせると書類上だけでは伝わらない相性もわかるため評価しやすい」と好評です。
◆時期を問わないから、納得いくまで活動できる
学生は、6〜7月には内々定・内定を獲得して就職活動を終了するのが一般的なスケジュールなため、夏を過ぎると、就活のためのイベントは開催されなくなります。しかし当社は、長年の経験から、夏以降に「内定は獲得しているがもっと違う業界を見たい」「より自分に合う企業と出会いたい」という好奇心旺盛な学生が増えることや、それまで就活をしていなかった「大学院進学や海外留学する予定だった」「研究や部活動に熱中しすぎた」という一般的なスケジュールで就活できなかった学生が活動を始めることに着目し、秋以降も3月まで『Meets Company』を開催しています。
◆『Meets Company』これまでの実績
紹介企業実績：3,500社以上
大手ナビ媒体に載っていない非公開求人も多数
参加者就職率：96％以上
適正にマッチした企業を紹介、内定獲得までサポート
株式会社DYMは、30年、50年先を見据えた就活イベント『Meets Company』の開催を通じ、企業と学生の明るい未来づくりに貢献してまいります。
※参加企業、学生ともに、取材ご協力可能です。事前に広報へお問い合わせください。
■株式会社 DYM 会社概要
(1)商号 ：株式会社 DYM
(2)代表取締役社長 ：水谷 佑毅
(3)設立年月日 ：2003 年 8 月
(4)資本金 ：5000 万円
(5)売上高 ：112.8 億円 （16 期）、160.3 億円 見込（17 期）
(6)本店所在地 ：〒141-0031東京都品川区西五反田2-28-5 第2オークラビル3階（受付）・4階・5階
(7)従業員数 ：連結 555 名（ 2019 年 4 月 1 日 現在 ）
(8)事業内容 ：WEB事業、人材事業、研修事業、エグゼパート事業、海外医療事業、ウェルフェアステーション事業 等
(9)URL ：https://dym.asia/
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