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大企業の若手・中堅社員1,000名以上が参加するイベント「ONE JAPAN CONFERENCE 2023」に代表の加藤が登壇します

〜経済産業省リスキリング補助金事業「ベンチャー留学」ブースも同時出展〜

株式会社エンファクトリー(東京都千代田区、代表取締役:加藤健太、以下エンファクトリー)の代表加藤が、リクルートワークス研究所の大嶋寧子氏、株式会社ローンディールの大川陽介氏らとともに大企業の若手・中堅社員1,000名以上が参加するイベント「ONE JAPAN CONFERENCE 2023」に登壇します。また、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に採択された「ベンチャー留学」のブースも出展いたします(ベンチャー留学についてはこちら:https://life-design.enfactory.co.jp/venture-ryugaku




[画像1: https://prtimes.jp/i/25659/163/resize/d25659-163-e0c77a313df9e188ea9b-0.png ]


ONE JAPAN CONFERENCE 2023について


ONE JAPAN CONFERENCEは、大企業の若手・中堅社員を中心とした企業内有志団体が集う実践コミュニティONE JAPANの一年に一度のカンファレンスです。「変革(Transformation)」をテーマに、日本企業の変革に向けて日本を代表するリーダーや専門家によるセッションを展開します。

弊社加藤は、14:50〜15:45の「越境を通じたキャリアデザイン」に登壇いたします。
ご興味ある方は、以下申し込みページよりお申込みください。
https://onejapan.jp/ojc2023/
[画像2: https://prtimes.jp/i/25659/163/resize/d25659-163-606be9a4741715c9990d-1.jpg ]

シルバースポンサー:ベンチャー留学について


エンファクトリーが提供する「ベンチャー留学」は、ベンチャー企業での実践経験を通じて、新しいスキルを習得し、キャリアアップを目指す人向けのプログラムです。
プログラムでは、ベンチャー企業での実践経験、ワークショップ、キャリア面談を実施します。キャリアコンサルタントとの面談を行い、選考フローを経て決定したベンチャー企業での実践経験を通じて、自身の強み、理想の働き方、新たなキャリアへの眼差しを得て、より良いキャリアの選択(転職)を支援します。

詳細はこちら:https://life-design.enfactory.co.jp/venture-ryugaku

※「ベンチャー留学」は、経済産業省「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に採択されています。詳しくは以下をご覧ください。
https://careerup.reskilling.go.jp/

■ お問合せ先
株式会社エンファクトリー 担当:松岡・小島
TEL:03-6869-6816、050-5604-0328 FAX:03‐3292-9780(公式LINE:https://lin.ee/8aISFKM

●ベンチャー留学:
「ベンチャー留学」は、ベンチャー企業での実践経験を通じて、新しいスキルを習得し、キャリアアップを目指す人向けのプログラムです。
https://life-design.enfactory.co.jp/venture-ryugaku

●複業留学:
3ヶ月週1程度、ベンチャー企業の課題解決に取り組む越境型研修です。 仲間と学び合う「ピアラーニング」を取り入れ、自律的な組織への変革を促します。
https://teamlancer.jp/lp/fukugyo_ryugaku

●越境サーキット:
異業種混合チームで、スタートアップの課題解決にチャレンジ。複数人・何度でも参加できるプログラムで、越境者の仲間を増やし、「人と組織が変わるきっかけ」を提供します。
https://life-design.enfactory.co.jp/ekkyo-circuit

●越境コンソーシアム:
企業間の越境学習促進により、業界の枠を超え新たな共創を実現する「企業間相互共創人材育成プログラム」です。
https://teamlancer.jp/documents/20220623_consortium.pdf

●Teamlancer:
「Teamlancerエンタープライズ」は人材・情報の見える化、アイデアの還流、越境活動機会の提供などを管理・促進し組織を活性化する、自社開発のプラットフォームです。
https://teamlancer.jp/lp/enterprise

●副業特区:
越境・本業外活動をはじめとした自律的な学びの場を提供する「副業特区」。従業員の越境・本業外活動(副業・プロボノ・社内自主活動等)をサポートし、自律的・継続的な活動に繋げ、組織の活性化を図れるサービスです。
https://teamlancer.jp/lp/ssbz
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