SEOに関連するニュースリリースを公開しております。
最新のサービス情報を、御社のプロモーション・マーケティング戦略の新たな選択肢としてご活用下さい。
「世界標準の経営理論」の社会実装への挑戦！第三弾！早稲田大学大学院 入山教授ご登壇セミナー「世界標準の経営理論・実践編」を2月17日開催
[22/01/25]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
〜組織の垣根を超えて、学び合い・繋がり合う〜
株式会社リンクアンドモチベーション（本社:東京都中央区、代表：小笹芳央、証券コード：2170、以下当社）は、『世界標準の経営理論』の著者である早稲田大学大学院 入山教授をお招きし、2月17日(木)15:00〜17:00にセミナーを開催いたします。
[画像1: https://prtimes.jp/i/6682/313/resize/d6682-313-ef32a3ee09114237d37f-0.jpg ]
当社は、2000年の創業以来、組織と個人へさまざまな変革の機会を提供してきました。当社の研究機関であるモチベーションエンジニアリング研究所は、経営学・社会システム論・行動経済学・心理学などの学術的理論と、実践的な経営コンサルティングの知見を融合させた、リンクアンドモチベーショングループ独自の技術である「モチベーションエンジニアリング」を進化させる取り組みを行っています。2020年には、組織と個人が“働く意味”を再定義するための新プロジェクト「THE MEANING OF WORK（注1）」を発足し、経営と現場をつなぐ「知の創造」を行い、世の中に新しい文脈づくりを提示しています。
（注1）「THE MEANING OF WORK」の詳細はこちら
https://lm-tmw.com/
2021年からは、松山商工会議所とのタイアップ企画として、「世界標準の経営理論」を知のプラットフォーム・共通言語にして繋がることを目指し、セミナーを開催してきました。今回はそのタイアップ企画の第3弾になります。
過去2回実施したセミナーにご参加いただいた企業様より、「世界標準の経営理論」を実践した事例を発表いただき、その事例をもとに『世界標準の経営理論』（注2）の著者である、早稲田大学大学院 入山章栄教授を交えてトークディスカッションを行います。
シリーズの3回目となりますが、初めてご参加される方でも参考にしていただける内容になっております。
参加者の皆様との質疑応答も実施いたしますので、「組織の垣根を超えて、学び合い・繋がり合いたい」とお考えの方は、ぜひご参加をお待ちしております。
（注2）『世界標準の経営理論』 書籍誕生秘話
https://lm-tmw.com/theory-and-practice/world-standard-management-theory/
▼セミナーのお申し込みはこちら
https://cutt.ly/JIgePSd
■このような方におすすめ
●DXや地域創生、イノベーションなどに挑戦したいものの、何から始めればいいか分からず、
具体的な打ち手のヒントが欲しい
●ここ数年、既存の枠組みを超えられていない。ブレイクスルーのきっかけが欲しい
●ソーシャルキャピタル（社会・地域における人々の信頼関係や結びつき）を求めているものの、
きっかけがない。社内のみではなく、社外（県外）にもネットワークを広げたい
■実施概要
日程 ：2022年2月17日 (木) 15:00〜17:00
参加費 ：無料
対象 ：経営層/人事/現場責任者の皆様
実施形式：オンライン（全国どこでも参加可能）
参加方法：サイト（https://cutt.ly/JIgePSd）よりお申込みください。
■スピーカー
[画像2: https://prtimes.jp/i/6682/313/resize/d6682-313-11a845cb27761fd28399-1.jpg ]
早稲田大学大学院教授・早稲田大学ビジネススクール教授
入山 章栄氏
慶應義塾大学経済学部卒業、同大学院経済学研究科修士課程修了後、（株）三菱総合研究所を経て、2008年に米ピッツバーグ大学経営大学院より博士号（Ph.D.）を取得。
同年、米ニューヨーク州立大学バッファロー校ビジネススクール助教授に就任。2013年、早稲田大学ビジネススクール准教授。2019年より現職。専門は経営戦略。国際的な主要経営学術誌に多く論文を発表している。『ビジネススクールでは学べない世界最先端の経営学』（2015年11月刊）、『世界標準の経営理論』（2019年12月刊）は、いずれもベストセラーとなっている。
■モデレーター
[画像3: https://prtimes.jp/i/6682/313/resize/d6682-313-4f5084fc9601d827baea-2.jpg ]
株式会社リンクアンドモチベーション
モチベーションエンジニアリング研究所 上席研究員
早稲田大学 トランスナショナルHRM研究所 招聘研究員
Human Resource Committee General Producer
林 幸弘
2004年 早稲田大学政治経済学部経済学科卒業後、株式会社リンクアンドモチベーション入社
「採用」「教育」「制度」「風土」というテーマをリンクさせた組織変革コンサルティングに従事。
■経歴
2018年 株式会社リンクアンドモチベーション モチベーションマネジメントカンパニー カンパニー長
2019年 株式会社リンクグローバルソリューション Chief Operating Officer
2020年 現職
■社外活動
一般社団法人ピープルアナリティクス＆HRテクノロジー協会 上席研究員、
Digital HR Competition実行委員長、一般社団法人MATCH-UP！理事
＜リンクアンドモチベーショングループ概要＞
・代表取締役会長：小笹 芳央
・資本金：13億8,061万円
・証券コード：2170（東証一部）
・本社：東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー15階
・創業：2000年4月
・事業内容
組織開発ディビジョン（コンサル・クラウド事業、イベント・メディア事業）
個人開発ディビジョン（キャリアスクール事業、学習塾事業）
マッチングディビジョン（海外人材紹介・派遣事業、国内人材紹介事業）
ベンチャー・インキュベーション
株式会社リンクアンドモチベーション（本社:東京都中央区、代表：小笹芳央、証券コード：2170、以下当社）は、『世界標準の経営理論』の著者である早稲田大学大学院 入山教授をお招きし、2月17日(木)15:00〜17:00にセミナーを開催いたします。
[画像1: https://prtimes.jp/i/6682/313/resize/d6682-313-ef32a3ee09114237d37f-0.jpg ]
当社は、2000年の創業以来、組織と個人へさまざまな変革の機会を提供してきました。当社の研究機関であるモチベーションエンジニアリング研究所は、経営学・社会システム論・行動経済学・心理学などの学術的理論と、実践的な経営コンサルティングの知見を融合させた、リンクアンドモチベーショングループ独自の技術である「モチベーションエンジニアリング」を進化させる取り組みを行っています。2020年には、組織と個人が“働く意味”を再定義するための新プロジェクト「THE MEANING OF WORK（注1）」を発足し、経営と現場をつなぐ「知の創造」を行い、世の中に新しい文脈づくりを提示しています。
（注1）「THE MEANING OF WORK」の詳細はこちら
https://lm-tmw.com/
2021年からは、松山商工会議所とのタイアップ企画として、「世界標準の経営理論」を知のプラットフォーム・共通言語にして繋がることを目指し、セミナーを開催してきました。今回はそのタイアップ企画の第3弾になります。
過去2回実施したセミナーにご参加いただいた企業様より、「世界標準の経営理論」を実践した事例を発表いただき、その事例をもとに『世界標準の経営理論』（注2）の著者である、早稲田大学大学院 入山章栄教授を交えてトークディスカッションを行います。
シリーズの3回目となりますが、初めてご参加される方でも参考にしていただける内容になっております。
参加者の皆様との質疑応答も実施いたしますので、「組織の垣根を超えて、学び合い・繋がり合いたい」とお考えの方は、ぜひご参加をお待ちしております。
（注2）『世界標準の経営理論』 書籍誕生秘話
https://lm-tmw.com/theory-and-practice/world-standard-management-theory/
▼セミナーのお申し込みはこちら
https://cutt.ly/JIgePSd
■このような方におすすめ
●DXや地域創生、イノベーションなどに挑戦したいものの、何から始めればいいか分からず、
具体的な打ち手のヒントが欲しい
●ここ数年、既存の枠組みを超えられていない。ブレイクスルーのきっかけが欲しい
●ソーシャルキャピタル（社会・地域における人々の信頼関係や結びつき）を求めているものの、
きっかけがない。社内のみではなく、社外（県外）にもネットワークを広げたい
■実施概要
日程 ：2022年2月17日 (木) 15:00〜17:00
参加費 ：無料
対象 ：経営層/人事/現場責任者の皆様
実施形式：オンライン（全国どこでも参加可能）
参加方法：サイト（https://cutt.ly/JIgePSd）よりお申込みください。
■スピーカー
[画像2: https://prtimes.jp/i/6682/313/resize/d6682-313-11a845cb27761fd28399-1.jpg ]
早稲田大学大学院教授・早稲田大学ビジネススクール教授
入山 章栄氏
慶應義塾大学経済学部卒業、同大学院経済学研究科修士課程修了後、（株）三菱総合研究所を経て、2008年に米ピッツバーグ大学経営大学院より博士号（Ph.D.）を取得。
同年、米ニューヨーク州立大学バッファロー校ビジネススクール助教授に就任。2013年、早稲田大学ビジネススクール准教授。2019年より現職。専門は経営戦略。国際的な主要経営学術誌に多く論文を発表している。『ビジネススクールでは学べない世界最先端の経営学』（2015年11月刊）、『世界標準の経営理論』（2019年12月刊）は、いずれもベストセラーとなっている。
■モデレーター
[画像3: https://prtimes.jp/i/6682/313/resize/d6682-313-4f5084fc9601d827baea-2.jpg ]
株式会社リンクアンドモチベーション
モチベーションエンジニアリング研究所 上席研究員
早稲田大学 トランスナショナルHRM研究所 招聘研究員
Human Resource Committee General Producer
林 幸弘
2004年 早稲田大学政治経済学部経済学科卒業後、株式会社リンクアンドモチベーション入社
「採用」「教育」「制度」「風土」というテーマをリンクさせた組織変革コンサルティングに従事。
■経歴
2018年 株式会社リンクアンドモチベーション モチベーションマネジメントカンパニー カンパニー長
2019年 株式会社リンクグローバルソリューション Chief Operating Officer
2020年 現職
■社外活動
一般社団法人ピープルアナリティクス＆HRテクノロジー協会 上席研究員、
Digital HR Competition実行委員長、一般社団法人MATCH-UP！理事
＜リンクアンドモチベーショングループ概要＞
・代表取締役会長：小笹 芳央
・資本金：13億8,061万円
・証券コード：2170（東証一部）
・本社：東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー15階
・創業：2000年4月
・事業内容
組織開発ディビジョン（コンサル・クラウド事業、イベント・メディア事業）
個人開発ディビジョン（キャリアスクール事業、学習塾事業）
マッチングディビジョン（海外人材紹介・派遣事業、国内人材紹介事業）
ベンチャー・インキュベーション
SEO関連
