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日本精工とアクセンチュア、AIを含むデジタル技術を中核に据えた変革を推進する戦略的パートナーシップ契約を締結
[26/04/27]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
【東京発：2026年4月27日】日本精工株式会社（本社：東京都品川区、代表者：取締役 代表執行役社長・CEO：市井 明俊、以下、日本精工）とアクセンチュア株式会社（本社：東京都港区、代表者：代表取締役社長：濱岡 大、以下、アクセンチュア）は、日本精工におけるAIを含むデジタル技術を中核に据えた変革を推進し、持続的な成長と企業価値向上の実現を目的として、戦略的パートナーシップ契約を締結しました。本パートナーシップを通じて、日本精工は、先進デジタル技術の活用を起点に事業運営の高度化を進めて経営資源への投資余力の拡大を図るとともに、収益を伴う成長につながる施策の創出を目指します。
近年、市場や競争環境の不確実性が高まる中、企業には迅速な意思決定と実行、そして変化への柔軟な対応力が求められています。こうした環境変化のもと、本パートナーシップでは、日本精工の間接部門を含む組織運営の効率化や、業務プロセスの透明性向上を通じたガバナンスの高度化を進めるとともに、変化や不確実性に強い組織基盤の構築に取り組みます。あわせて、デジタル領域を中心とした成果創出にこだわる組織づくりと人材育成を推進するなど、日本精工における段階的かつ継続的な変革を推進していきます。
本パートナーシップにおける主な取り組み
- コスト構造改革による投資余力の創出日本精工はアクセンチュアの知見を活用しながら、既存オペレーション、業務プロセスの抜本的な見直しを進め、AI活用を含めて間接業務を中心とした領域の自動化、スリム化、透明性向上を段階的に拡大します。さらに、成長や競争力強化につながる領域に資源が適切に再配分できるよう、業務やシステムの最適化を図ります。
- 継続的な競争力向上のための投資日本精工は、創出された投資余力を継続的な事業運営の高度化と変革に重点的に投資していきます。具体的には、新商品・新事業の開発スピードの向上、営業・マーケティング改革等につなげていく構想です。
- 生産の自動化・省力化を通じた現場力の最大化、人材育成日本精工が持つ製造現場の力を最大限に引き出すことを目指し、AIやデータを活用した意思決定の迅速化や、現場負荷の高い業務、工程の自動化・高度化を進めます。あわせて、日本精工の人材が、さらに活躍しキャリア機会を広げられるよう、アクセンチュアの持つ最先端のリスキリングプログラムも提供予定です。
日本精工株式会社 取締役 代表執行役社長・CEO 市井 明俊 コメント
今回のアクセンチュアとのパートナーシップは、持続的成長に向けた構造改革と成長投資を一体で回し続ける経営モデルへ進化させていく挑戦です。同時に、本パートナーシップで目指すことは、現場の力を最大限に引き出すための経営改革です。人材育成とスキル強化を通じて、競争力の源泉である現場の力を最大化し、当社従業員が誇りとやりがいを持てる環境づくりを進めていきます。当社は今年創立110周年を迎えましたが、引き続き、社会から必要・信頼される存在であるために、本パートナーシップを通じた改革を着実に推し進めてまいりたいと考えています。
アクセンチュア株式会社 代表取締役社長 濱岡 大 コメント
日本の製造業は、現場の力という大きな強みを持ちながら、経営や意思決定・実行のスピードに課題が指摘されてきました。本取り組みは、単なるAI導入にとどまらず、AIとデータを中核として、構造変革と成長投資を回し続ける経営の仕組みを再創造する挑戦です。日本精工との協働を通じて、変化への対応力と実行スピードを高め、成果を継続的に生み出すモデルの確立を支援し、得られた学びと成果を通じて、日本の製造業の競争力強化に貢献していきたいと考えています。こうした取り組みを通じて、製造業で働く人が誇りとやりがいを持って働ける環境を整え、人材確保がますます困難になる中においても、日本の製造業が選ばれ続ける存在となるよう尽力してまいります。
日本精工について
日本精工は、1916年に日本で最初の軸受（ベアリング）を生産して以来、100年以上にわたり軸受や自動車部品、精機製品などのさまざまな革新的な製品・技術を生み出し、世界の産業の発展を支えてきました。1960年代初頭から海外に進出し、現在では約30ヶ国に拠点を設け、軸受の分野で世界第3位、またボールねじ、電動パワーステアリングなどにおいても世界をリードしています。
アクセンチュアについて
アクセンチュアは、世界有数のソリューションとサービスを提供する企業として、世界をリードする企業や組織の変革を支援しています。企業や組織の中核にデジタル技術を実装し、AIの力を最大限に活用して、比類なきスピードで全社規模の価値を創出しています。アクセンチュアは、約786,000人の人材、独自のアセットやプラットフォーム、そして強固なエコシステムとの連携を通じて、最も選ばれる変革のパートナーとしてお客様を支援しています。さらに、世界で最もお客様の価値創出に注力し、AIを活用するとともに、働きがいのある企業であり続けることを最優先に掲げています。アクセンチュアは、ストラテジー、コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、ソング、インダストリーXの領域をまたぐ体制と、深い業界知見を組み合わせたビジネスユニット「リインベンション（再創造）サービス」を通じて、お客様に革新的なソリューションとサービスを提供します。「テクノロジーと人間の創意工夫で、まだ見ぬ未来を実現する」というパーパスのもと、すべてのステークホルダーへ360度の価値を創造することを自らの成功の指標としています。
アクセンチュアの詳細は www.accenture.com/us-en を、
アクセンチュア株式会社の詳細は www.accenture.com/jp-ja をご覧ください。
Copyright (C) 2026 Accenture. All rights reserved. Accenture and its logo are trademarks of Accenture.
近年、市場や競争環境の不確実性が高まる中、企業には迅速な意思決定と実行、そして変化への柔軟な対応力が求められています。こうした環境変化のもと、本パートナーシップでは、日本精工の間接部門を含む組織運営の効率化や、業務プロセスの透明性向上を通じたガバナンスの高度化を進めるとともに、変化や不確実性に強い組織基盤の構築に取り組みます。あわせて、デジタル領域を中心とした成果創出にこだわる組織づくりと人材育成を推進するなど、日本精工における段階的かつ継続的な変革を推進していきます。
本パートナーシップにおける主な取り組み
- コスト構造改革による投資余力の創出日本精工はアクセンチュアの知見を活用しながら、既存オペレーション、業務プロセスの抜本的な見直しを進め、AI活用を含めて間接業務を中心とした領域の自動化、スリム化、透明性向上を段階的に拡大します。さらに、成長や競争力強化につながる領域に資源が適切に再配分できるよう、業務やシステムの最適化を図ります。
- 継続的な競争力向上のための投資日本精工は、創出された投資余力を継続的な事業運営の高度化と変革に重点的に投資していきます。具体的には、新商品・新事業の開発スピードの向上、営業・マーケティング改革等につなげていく構想です。
- 生産の自動化・省力化を通じた現場力の最大化、人材育成日本精工が持つ製造現場の力を最大限に引き出すことを目指し、AIやデータを活用した意思決定の迅速化や、現場負荷の高い業務、工程の自動化・高度化を進めます。あわせて、日本精工の人材が、さらに活躍しキャリア機会を広げられるよう、アクセンチュアの持つ最先端のリスキリングプログラムも提供予定です。
日本精工株式会社 取締役 代表執行役社長・CEO 市井 明俊 コメント
今回のアクセンチュアとのパートナーシップは、持続的成長に向けた構造改革と成長投資を一体で回し続ける経営モデルへ進化させていく挑戦です。同時に、本パートナーシップで目指すことは、現場の力を最大限に引き出すための経営改革です。人材育成とスキル強化を通じて、競争力の源泉である現場の力を最大化し、当社従業員が誇りとやりがいを持てる環境づくりを進めていきます。当社は今年創立110周年を迎えましたが、引き続き、社会から必要・信頼される存在であるために、本パートナーシップを通じた改革を着実に推し進めてまいりたいと考えています。
アクセンチュア株式会社 代表取締役社長 濱岡 大 コメント
日本の製造業は、現場の力という大きな強みを持ちながら、経営や意思決定・実行のスピードに課題が指摘されてきました。本取り組みは、単なるAI導入にとどまらず、AIとデータを中核として、構造変革と成長投資を回し続ける経営の仕組みを再創造する挑戦です。日本精工との協働を通じて、変化への対応力と実行スピードを高め、成果を継続的に生み出すモデルの確立を支援し、得られた学びと成果を通じて、日本の製造業の競争力強化に貢献していきたいと考えています。こうした取り組みを通じて、製造業で働く人が誇りとやりがいを持って働ける環境を整え、人材確保がますます困難になる中においても、日本の製造業が選ばれ続ける存在となるよう尽力してまいります。
日本精工について
日本精工は、1916年に日本で最初の軸受（ベアリング）を生産して以来、100年以上にわたり軸受や自動車部品、精機製品などのさまざまな革新的な製品・技術を生み出し、世界の産業の発展を支えてきました。1960年代初頭から海外に進出し、現在では約30ヶ国に拠点を設け、軸受の分野で世界第3位、またボールねじ、電動パワーステアリングなどにおいても世界をリードしています。
アクセンチュアについて
アクセンチュアは、世界有数のソリューションとサービスを提供する企業として、世界をリードする企業や組織の変革を支援しています。企業や組織の中核にデジタル技術を実装し、AIの力を最大限に活用して、比類なきスピードで全社規模の価値を創出しています。アクセンチュアは、約786,000人の人材、独自のアセットやプラットフォーム、そして強固なエコシステムとの連携を通じて、最も選ばれる変革のパートナーとしてお客様を支援しています。さらに、世界で最もお客様の価値創出に注力し、AIを活用するとともに、働きがいのある企業であり続けることを最優先に掲げています。アクセンチュアは、ストラテジー、コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、ソング、インダストリーXの領域をまたぐ体制と、深い業界知見を組み合わせたビジネスユニット「リインベンション（再創造）サービス」を通じて、お客様に革新的なソリューションとサービスを提供します。「テクノロジーと人間の創意工夫で、まだ見ぬ未来を実現する」というパーパスのもと、すべてのステークホルダーへ360度の価値を創造することを自らの成功の指標としています。
アクセンチュアの詳細は www.accenture.com/us-en を、
アクセンチュア株式会社の詳細は www.accenture.com/jp-ja をご覧ください。
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