あなたの能力を活かしてDMで活躍!転職個別相談会
[13/02/14]
提供元:PRTIMES
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株式会社パソナ パソナキャリアカンパニー(http://www.pasonacareer.jp/)は、「あなたの能力を活かしてDMで活躍!転職個別相談会」を開催いたします。
新薬の有効性・安全性を判断する上で、治験の情報が記入されたCRF(症例報告書)の正確さは大変重要であり、そのデータの信頼性はDM(Data Management)の業務にかかっています。
DMの業務にはデータの電子化の他、CRFのチェックや、データベースの設計・構築業務等も多く、専門知識もしっかりと身につきます。
現在のDM職の採用ニーズとしては基本的にDM経験者が中心ですが、臨床開発分野の経験者や看護師・薬剤師・臨床検査技師などの有資格者、時期によっては理系のバックグラウンドをお持ちであれば、未経験でも応募可能な企業もあります。
転職個別相談会では、専任のキャリアアドバイザーが詳しい業界動向や特定の企業の採用状況など、疑問・質問にお答え致します。DMへご興味をお持ちの方は、お気軽にご相談ください。
●開催日時
2013年2月12日〜2013年4月30日
●開催場所
<東京オフィス>
東京都千代田区大手町2-6-4
【アクセス】
JR東京駅 日本橋口
東京メトロ 大手町駅 B9出口
東京メトロ 日本橋駅 A1出口
<大阪オフィス>
大阪府大阪市中央区淡路町4-2-15
【アクセス】
大阪市営地下鉄 御堂筋線 淀屋橋駅 出口12
大阪市営地下鉄 御堂筋線 本町駅 出口2
<名古屋オフィス>
愛知県名古屋市中区栄3-6-1
栄三丁目ビルディング(ラシック)10F
【アクセス】
名古屋市営地下鉄「栄」駅、徒歩3分
●内容
■ 専任のアドバイザーがご相談に応じます。
・ご希望、ご経験のヒアリング
・戦略的にキャリアパスを練るための各種アドバイス
・現在の転職マーケットについて
・職務経歴書作成のアドバイス
・具体的な求人情報のご提案
●対象者
・1年以上の正社員経験をお持ちの方
・専門学校卒業以上の方
・基本的なパソコンスキルをお持ちの方
●お申し込み方法
下記URLよりお申し込み下さい。
http://www.pasonacareer.jp/contents/796.html
※相談会は事前予約制です。
※ご登録からご連絡までに、10日前後かかる場合がございます。
また、ご紹介可能な求人案件が無い場合は、相談会への参加をお断りさせていただくことがございます。ご了承の上、お申し込みください。
新薬の有効性・安全性を判断する上で、治験の情報が記入されたCRF(症例報告書)の正確さは大変重要であり、そのデータの信頼性はDM(Data Management)の業務にかかっています。
DMの業務にはデータの電子化の他、CRFのチェックや、データベースの設計・構築業務等も多く、専門知識もしっかりと身につきます。
現在のDM職の採用ニーズとしては基本的にDM経験者が中心ですが、臨床開発分野の経験者や看護師・薬剤師・臨床検査技師などの有資格者、時期によっては理系のバックグラウンドをお持ちであれば、未経験でも応募可能な企業もあります。
転職個別相談会では、専任のキャリアアドバイザーが詳しい業界動向や特定の企業の採用状況など、疑問・質問にお答え致します。DMへご興味をお持ちの方は、お気軽にご相談ください。
●開催日時
2013年2月12日〜2013年4月30日
●開催場所
<東京オフィス>
東京都千代田区大手町2-6-4
【アクセス】
JR東京駅 日本橋口
東京メトロ 大手町駅 B9出口
東京メトロ 日本橋駅 A1出口
<大阪オフィス>
大阪府大阪市中央区淡路町4-2-15
【アクセス】
大阪市営地下鉄 御堂筋線 淀屋橋駅 出口12
大阪市営地下鉄 御堂筋線 本町駅 出口2
<名古屋オフィス>
愛知県名古屋市中区栄3-6-1
栄三丁目ビルディング(ラシック)10F
【アクセス】
名古屋市営地下鉄「栄」駅、徒歩3分
●内容
■ 専任のアドバイザーがご相談に応じます。
・ご希望、ご経験のヒアリング
・戦略的にキャリアパスを練るための各種アドバイス
・現在の転職マーケットについて
・職務経歴書作成のアドバイス
・具体的な求人情報のご提案
●対象者
・1年以上の正社員経験をお持ちの方
・専門学校卒業以上の方
・基本的なパソコンスキルをお持ちの方
●お申し込み方法
下記URLよりお申し込み下さい。
http://www.pasonacareer.jp/contents/796.html
※相談会は事前予約制です。
※ご登録からご連絡までに、10日前後かかる場合がございます。
また、ご紹介可能な求人案件が無い場合は、相談会への参加をお断りさせていただくことがございます。ご了承の上、お申し込みください。