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RAUL株式会社では、環境とITに興味のある学生を対象に毎年インターンシップを実施しています
このたび、2012年夏に実施したサマーインターンシップに関するインターンシップ満足度調査を発表致しました
※満足度調査については、外部の人材コンサルティング会社のサポートの上実施致しました

■インターンシップ満足度調査　調査内容
１．テーマ　学生インターン生の成長実感度調査
２．目的　◇ 「次世代に向けた環境意識の高い人材育成」取り組み成果指標測定
３．対象　◇ 2012年5月〜9月の間にインターンシップを行った学生37名
４．期間　◇2012年7月〜9月
５．実施方法　◇インターンシップ最終日に、Webよりアンケートに回答 ※調査・分析協力会社　株式会社カイラボ　http://kailabo.com/about/


＜環境・エコビジネスインターンシップ2012内容＞
プログラム概要
環境貢献活動ができる弊社サービス グリーンサイトライセンス（GSL）の

運営業務サポート/営業や企画/広報等の業務体験を行っていただきます。
対象
大学生、院生、専門学生、環境ビジネスに興味をお持ちの方　（全学部・全学年・文理不問）
勤務時間
10時から18時までの都合の良い時間帯。要相談。
求める人物像
元気で明るい人、自ら積極的に取り組む意志がある人
与えられた業務をこなすだけではなく、自ら率先して行動し取り組める人


■フリーアンサー抜粋

・色々な体験ができて楽しく過ごすことができました。社員さんと話すのも楽しかったです。環境にかかわることが
　もっとできたらよかったです。

・とても良かった。でも、５日間という短い期間だったから致し方ないが、もっと単純作業だけでなく、社外に出たりやもっと
　環境ビジネスっぽいことをしたかった。みんなでどうやってインターンシップのFBページの「いいね！」を増やすかを
　考えるのが楽しかった。
　みんなで話し合ったり、竹内さんからアドバイスをもらったり、本を読んだりして、工夫、試行錯誤をして記事を
　アップするのが良かった。あと、社内や社外の人とのコミュニケーションが少なく、あまり関わりやつながりを
　もてなかったのが残念だった。残念なところもあったが、インターン生みんなで仲良く作業が出きたので、
　全体的にはとても良かった。

・ITの力で環境を救うGSLのシステムが知りたく参加しました。新規獲得の作業やアプリの考案などGSLの理解や環境に
　対する考えが深まりました。また社会に出たときの最低限のPCスキルを知ることも出来ました。特にこのPCスキル、
　社会人にはとても大切なスキルだと思いました。インターンを通して多くのことを学べました。今後の自分に
　活かしていきたいと思います。




■RAUL 株式会社
・本社：東京都新宿区愛住町11-1 グラン四谷ビル1F
・代表者： 江田健二
・資本金 ：3000 万円
・事業内容： CSR／環境メディアの企画／構築／運営
排出権（カーボンオフセット）関連商品 の開発／販売
環境ビジネス／CSR コンサルティング
・URL： http://www.ra-ul.com/
http://www.gsl-co2.com/
http://www.kinomama.jp/
http://www.greentrade.jp/
http://www.greenblog.jp/
http://www.greenmobile.jp/
http://www.office-co2.com/

■本件に関するプレスからのお問い合わせ先
ラウル株式会社 担当：近藤
TEL：03-6411-0858／Fax: 03-6856-4305　E-mail: info@ra-ul.com