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株式会社ワークポート調べ「2013年8月エンジニア職採用動向」 業務拡大に伴う大量採用が増加
[13/09/25]
提供元：DreamNews
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＜要旨＞
下半期に向けた業務拡大のため、10〜100名規模の大量採用を計画する企業が増加しています。これに伴い、中堅層のみならずポテンシャル層向けの求人も増えてきました。セミナーや勉強会の実施といった教育環境の充実をうたう企業も目立ちます。言語トレンドでは、Android・iPhoneでのスマホアプリ経験者ニーズの急増に伴ってJava、Ruby、Perl、Python、PHPが上位にランクインしました。求職者側はPL・PM経験があるマネジメント層が目立ち、直請け案件や大規模案件に関わりたい、また自社で提供できる製品・サービスに企画段階から関わりたいという希望が多く聞かれます。
＜今後の見通し＞
夏の賞与後は退職者が増加することから、欠員補充という形でスポット的な採用も見られるようになりました。求職者には早目の応募と面接日程の調整、企業には選考から内定までのスピード感が求められます。
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◆IT・インターネット・ゲーム業界転職支援
http://www.workport.co.jp/
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■本リリースに関するお問い合わせ
株式会社ワークポート 担当：小笠原
Tel ： 03-6417-0076（代表）
E-mail ： otoiawase@workport.jp
所在地 ： 〒141-0032 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F
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下半期に向けた業務拡大のため、10〜100名規模の大量採用を計画する企業が増加しています。これに伴い、中堅層のみならずポテンシャル層向けの求人も増えてきました。セミナーや勉強会の実施といった教育環境の充実をうたう企業も目立ちます。言語トレンドでは、Android・iPhoneでのスマホアプリ経験者ニーズの急増に伴ってJava、Ruby、Perl、Python、PHPが上位にランクインしました。求職者側はPL・PM経験があるマネジメント層が目立ち、直請け案件や大規模案件に関わりたい、また自社で提供できる製品・サービスに企画段階から関わりたいという希望が多く聞かれます。
＜今後の見通し＞
夏の賞与後は退職者が増加することから、欠員補充という形でスポット的な採用も見られるようになりました。求職者には早目の応募と面接日程の調整、企業には選考から内定までのスピード感が求められます。
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