『女性社員を部下に持つ管理者のための、部下の力を100%引き出す“コーチ型”上司育成講座』を開催〜経営コンサルティングのアタックスグループ
[18/07/25]
提供元:DreamNews
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女性社員の部下に対して自信を持って「指導できている」と答える管理者はまだまだ少ないのではないでしょうか?遠慮や苦手意識が先に立ち、「叱らず・褒めず」のままでは本人の成長につながりません。
本講座では、これからの時代の管理者に必要な、コミュニケーションスキルを実践を通じて体得します。
【セミナータイトル】
女性社員を部下に持つ管理者のための
部下の力を100%引き出す“コーチ型”上司育成講座
【セミナー内容】
1.はじめに
2.コミュニケーションスキルの徹底訓練(講義とロープレ)
(1)コミュニケーションの機能と条件
(2)「動じない心・感動する心」を養う
(3)部下の力量を見抜く洞察力
(4)部下に伴走し続ける粘り腰
(5)「×曖昧×後回し×自分のことは棚上げ」状態は最悪!
(6)最終的な決断を人任せにしない!
(7)女性をやる気にする「褒め方」・「叱り方」
(8)報連相に関する問題は、すべて上司側に責任がある
(9)仕事の依頼の仕方
3.“人間通”になることが求められる時代
(1)マズローの欲求5段階説から学ぶマネジメント
・欲求段階を、日常の指導に活かす方法
(2)ハーズバーグ理論と上司の役割
・部下のやる気の鍵を握っているのは他でもない上司
(3)マグレガーの(X理論・Y理論)
・性善説・性悪説、あなたの人間観はどっち?
4.事例研究
ケーススタディー:『突然の辞表と管理者の責任』
5.女性社員活性化のための環境整備と制度検討
【環境整備】
(1)多様な働き方を実現するための仕事の見える化
(2)ワークシェアの絶対条件、業務の2S(整理・整頓)
(3)物理的な環境改善に対する取組み事例
【制度検討】
(1)定期面談制度で、コミュニケーションを習慣化する!
(2)女性リーダー育成はこうして取組む!
(3)「井の中の蛙」に現場の第一線を見せる!
6.質疑応答
【開催日】
東京会場 2018年8月20日(月) 10:00〜17:00
https://www.attax.co.jp/seminar/detail/407
名古屋会場 2018年8月28日(火) 10:00〜17:00
https://www.attax.co.jp/seminar/detail/408
【講 師】
株式会社アタックス・ヒューマン・コンサルティング 代表取締役社長
中小企業診断士 北村信貴子
【受講料】
一般:28,080円(税込)
メルマガ会員:21,600円(税込) ※メルマガ会員登録料は無料
【定 員】
限定30名様
【対 象】
管理職
※女性社員を部下に持つ上司限定(男女問わず)
※同業者の方はご遠慮ください。
【会 場】
東京会場:アタックスセミナールーム(電話 03-3518-6363)
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105
名古屋会場:アタックスセミナールーム(電話 052-586-8829)
〒450-0002 名古屋市中村区名駅4-4-10
【会社概要】
■会社名 株式会社アタックス
■代表者 代表取締役 西浦道明
■資本金 3億5,500万円
■所在地 東京都千代田区神田神保町1−105
■TEL 03−3518−6363
■FAX 03−3518−6366
■URL https://www.attax.co.jp/
■お問合せフォーム https://www.attax.co.jp/contactall/
■事業内容 1.税理士法人 2.経営コンサルティング
【お問い合わせ先】
■会社名 株式会社アタックス
■担当者 経営情報室 山崎
■TEL 03−3518−6363
■FAX 03−3518−6366
■お問合せフォーム https://www.attax.co.jp/contactall/
本講座では、これからの時代の管理者に必要な、コミュニケーションスキルを実践を通じて体得します。
【セミナータイトル】
女性社員を部下に持つ管理者のための
部下の力を100%引き出す“コーチ型”上司育成講座
【セミナー内容】
1.はじめに
2.コミュニケーションスキルの徹底訓練(講義とロープレ)
(1)コミュニケーションの機能と条件
(2)「動じない心・感動する心」を養う
(3)部下の力量を見抜く洞察力
(4)部下に伴走し続ける粘り腰
(5)「×曖昧×後回し×自分のことは棚上げ」状態は最悪!
(6)最終的な決断を人任せにしない!
(7)女性をやる気にする「褒め方」・「叱り方」
(8)報連相に関する問題は、すべて上司側に責任がある
(9)仕事の依頼の仕方
3.“人間通”になることが求められる時代
(1)マズローの欲求5段階説から学ぶマネジメント
・欲求段階を、日常の指導に活かす方法
(2)ハーズバーグ理論と上司の役割
・部下のやる気の鍵を握っているのは他でもない上司
(3)マグレガーの(X理論・Y理論)
・性善説・性悪説、あなたの人間観はどっち?
4.事例研究
ケーススタディー:『突然の辞表と管理者の責任』
5.女性社員活性化のための環境整備と制度検討
【環境整備】
(1)多様な働き方を実現するための仕事の見える化
(2)ワークシェアの絶対条件、業務の2S(整理・整頓)
(3)物理的な環境改善に対する取組み事例
【制度検討】
(1)定期面談制度で、コミュニケーションを習慣化する!
(2)女性リーダー育成はこうして取組む!
(3)「井の中の蛙」に現場の第一線を見せる!
6.質疑応答
【開催日】
東京会場 2018年8月20日(月) 10:00〜17:00
https://www.attax.co.jp/seminar/detail/407
名古屋会場 2018年8月28日(火) 10:00〜17:00
https://www.attax.co.jp/seminar/detail/408
【講 師】
株式会社アタックス・ヒューマン・コンサルティング 代表取締役社長
中小企業診断士 北村信貴子
【受講料】
一般:28,080円(税込)
メルマガ会員:21,600円(税込) ※メルマガ会員登録料は無料
【定 員】
限定30名様
【対 象】
管理職
※女性社員を部下に持つ上司限定(男女問わず)
※同業者の方はご遠慮ください。
【会 場】
東京会場:アタックスセミナールーム(電話 03-3518-6363)
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105
名古屋会場:アタックスセミナールーム(電話 052-586-8829)
〒450-0002 名古屋市中村区名駅4-4-10
【会社概要】
■会社名 株式会社アタックス
■代表者 代表取締役 西浦道明
■資本金 3億5,500万円
■所在地 東京都千代田区神田神保町1−105
■TEL 03−3518−6363
■FAX 03−3518−6366
■URL https://www.attax.co.jp/
■お問合せフォーム https://www.attax.co.jp/contactall/
■事業内容 1.税理士法人 2.経営コンサルティング
【お問い合わせ先】
■会社名 株式会社アタックス
■担当者 経営情報室 山崎
■TEL 03−3518−6363
■FAX 03−3518−6366
■お問合せフォーム https://www.attax.co.jp/contactall/