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カケハシ スカイソリューションズ、マイナビからの増資による追加資金調達を実施 企業の新卒採用・社員定着・教育研修の支援を強化
[22/06/30]
提供元：DreamNews
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中堅中小企業の経営・人材戦略をサポートする（株）カケハシ スカイソリューションズ（本社：東京都新宿区、代表：中川智尚）は、2022年6月30日、株式会社マイナビ（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：土屋芳明）より、資金の追加調達をおこないました。これによりかねてより注力してきた奄美群島での事業を拡大し、中堅中小企業の新卒採用・社員の定着・教育研修における支援を強化してまいります。
＜追加の資金調達の背景＞
１．奄美群島での事業拡大
カケハシ スカイソリューションズは、2014年より「元気を届けに、日本の島へ！」をコンセプトに「島おこしインターンシップ｜島キャン（http://www.shimacam.com/）」をスタートし、鹿児島県の奄美群島での地域活性事業をおこなってまいりました。翌年には、奄美群島訪問実績を元に、島外者の視点で奄美群島の魅力あるお店、人、自然を紹介する新しいWEBサイト「島キャン宣伝部（http://www.shimacam-sendenbu.com/）」を企画し、公開いたしました。さらに2018年にはトレーラーハウスやゲストハウスの運営による宿泊事業をおこなうなど、これまで奄美群島における若者との接触機会向上・雇用の産出・観光客の誘致といった地域活性事業をおこなうことで、奄美群島での活動の幅を広げてまいりました。
今回、マイナビ社からの増資による追加資金によって、かねてより関係を強めてきた奄美群島を通じ、中堅・中小企業に向けた新卒採用・社員の定着・教育研修における支援を強化するとともに、マイナビ社との業務提携をより強固なものにいたします。
■新卒採用支援強化施策
コロナ禍により、2020年・2021年と休止していた「島おこしインターンシップ｜島キャン（http://www.shimacam.com/）」を再開・実施いたします。町おこしに取り組む奄美群島と、都会ではできない就業体験を望む学生との新たな‘カケハシ’となることで、新卒採用市場を活性化してまいります。
■教育研修支援強化施策
中堅・中小企業を中心とした日本企業の組織をより強靭にするための教育・研修事業を強化いたします。奄美群島において経営者・経営幹部よる合宿型研修などをおこなってまいります。
２．社員の定着支援強化
コロナ禍によってリモートワークや在宅勤務が増え、物理的な関わり合いのなさが心の距離に影響している企業も少なくありません。昨今のマネジメントにおける課題の多くがコミュニケーション不足、もしくはコミュニケーションの取り方の誤りによるものです。人材採用後、新しい働き方のなかで、社員の定着率を向上するために2020年リリースした「社員定着支援アプリ｜HR Ring（https://www.kakehashi-skysol.co.jp/hr-ring_lp/）」を広めます。HR Ringはオンライン・対面など、環境に左右されずに社員の定着と離職防止のために、潜在的な悩みや不安を事前にキャッチし、いち早く組織の文化やルールになじませる定着への支援から離職の芽を摘み、戦力化への短期化が可能となるアプリです。
またHR Ringの考え方を基に、「内定者フォローアプリ」「経営者・幹部コミュニケーション活性化アプリ」など、社内のタテ・ヨコ・ナナメのコミュニケーション強化による組織戦略に訴求したHRテクノロジーの開発・拡販すべく、中堅・中小企業を中心とした経営者の方々へのアプローチを強化してまいります。
３．営業職の人材強化
コロナ禍によって低迷していた人材採用市場でしたが、昨今の経済の回復により人材ビジネスマーケットも回復傾向にあります。カケハシ スカイソリューションズの事業主軸である新卒・中途採用支援を拡販強化していくため、営業職の人員増加のための投資をおこなってまいります。
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■会社概要
社名：株式会社カケハシ スカイソリューションズ
代表者：代表取締役社長 中川 智尚
本社所在地：東京都新宿区神楽河岸1-1 セントラルプラザ7F
事業所：大阪支店、名古屋営業所
設立：2011年6月
事業内容：新卒採用支援、中途採用支援、社員研修、CI・広告制作、地域活性化
コーポレートサイト：https://www.kakehashi-skysol.co.jp/
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■ニュースについてのお問い合わせ
メール：info@kakehashi-skysol.co.jp
お電話：0120-342-834（平日9:00-18:00）
担当：立花
配信元企業：株式会社カケハシ スカイソリューションズ
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＜追加の資金調達の背景＞
１．奄美群島での事業拡大
カケハシ スカイソリューションズは、2014年より「元気を届けに、日本の島へ！」をコンセプトに「島おこしインターンシップ｜島キャン（http://www.shimacam.com/）」をスタートし、鹿児島県の奄美群島での地域活性事業をおこなってまいりました。翌年には、奄美群島訪問実績を元に、島外者の視点で奄美群島の魅力あるお店、人、自然を紹介する新しいWEBサイト「島キャン宣伝部（http://www.shimacam-sendenbu.com/）」を企画し、公開いたしました。さらに2018年にはトレーラーハウスやゲストハウスの運営による宿泊事業をおこなうなど、これまで奄美群島における若者との接触機会向上・雇用の産出・観光客の誘致といった地域活性事業をおこなうことで、奄美群島での活動の幅を広げてまいりました。
今回、マイナビ社からの増資による追加資金によって、かねてより関係を強めてきた奄美群島を通じ、中堅・中小企業に向けた新卒採用・社員の定着・教育研修における支援を強化するとともに、マイナビ社との業務提携をより強固なものにいたします。
■新卒採用支援強化施策
コロナ禍により、2020年・2021年と休止していた「島おこしインターンシップ｜島キャン（http://www.shimacam.com/）」を再開・実施いたします。町おこしに取り組む奄美群島と、都会ではできない就業体験を望む学生との新たな‘カケハシ’となることで、新卒採用市場を活性化してまいります。
■教育研修支援強化施策
中堅・中小企業を中心とした日本企業の組織をより強靭にするための教育・研修事業を強化いたします。奄美群島において経営者・経営幹部よる合宿型研修などをおこなってまいります。
２．社員の定着支援強化
コロナ禍によってリモートワークや在宅勤務が増え、物理的な関わり合いのなさが心の距離に影響している企業も少なくありません。昨今のマネジメントにおける課題の多くがコミュニケーション不足、もしくはコミュニケーションの取り方の誤りによるものです。人材採用後、新しい働き方のなかで、社員の定着率を向上するために2020年リリースした「社員定着支援アプリ｜HR Ring（https://www.kakehashi-skysol.co.jp/hr-ring_lp/）」を広めます。HR Ringはオンライン・対面など、環境に左右されずに社員の定着と離職防止のために、潜在的な悩みや不安を事前にキャッチし、いち早く組織の文化やルールになじませる定着への支援から離職の芽を摘み、戦力化への短期化が可能となるアプリです。
またHR Ringの考え方を基に、「内定者フォローアプリ」「経営者・幹部コミュニケーション活性化アプリ」など、社内のタテ・ヨコ・ナナメのコミュニケーション強化による組織戦略に訴求したHRテクノロジーの開発・拡販すべく、中堅・中小企業を中心とした経営者の方々へのアプローチを強化してまいります。
３．営業職の人材強化
コロナ禍によって低迷していた人材採用市場でしたが、昨今の経済の回復により人材ビジネスマーケットも回復傾向にあります。カケハシ スカイソリューションズの事業主軸である新卒・中途採用支援を拡販強化していくため、営業職の人員増加のための投資をおこなってまいります。
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■会社概要
社名：株式会社カケハシ スカイソリューションズ
代表者：代表取締役社長 中川 智尚
本社所在地：東京都新宿区神楽河岸1-1 セントラルプラザ7F
事業所：大阪支店、名古屋営業所
設立：2011年6月
事業内容：新卒採用支援、中途採用支援、社員研修、CI・広告制作、地域活性化
コーポレートサイト：https://www.kakehashi-skysol.co.jp/
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■ニュースについてのお問い合わせ
メール：info@kakehashi-skysol.co.jp
お電話：0120-342-834（平日9:00-18:00）
担当：立花
配信元企業：株式会社カケハシ スカイソリューションズ
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