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働き方改革に役立つヒントが満載！アスクル事業やOfficeHackを手掛ける山崎文栄堂が働き方改革セミナーを開催
アスクル事業やOfficeHack（http://www.officehack.net/）を運営を手掛ける株式会社山崎文栄堂（所在地：東京都目黒区）は、働き方改革セミナーを東京都目黒区にて行います。
残業時間80時間、離職率51%から残業時間18時間、離職率8%に変化した実際の事例をお伝えしています。
また、実際に社員が働いているオフィス見学会も実施し、書類整理・在庫管理・仕事の管理・ITの仕組みなどオフィス改善に繋がるヒントを紹介します。
創業大正14年、町の文具店としてスタートした当社は、1995年に文具店を手放し、
オフィス通信販売のアスクルへ転身、時代とともに仕事を形を変えてきた。
アスクルを基幹事業として取り組んだ中で、とにかく新しいお客様の開拓や、シェアの拡大へと邁進した。
一方で、邁進していた当時の社内は「成績を上げなければ自分には価値がない」と思う社員は会社の勢いについていけず辞めていった。
ピーク時の2014年は残業時間80時間、離職率51％。
この危機をきっかけに、社長はじめ幹部で、自分たちの会社のあり方を考え始めます。
そして、大量生産、大量消費の勢いが収まりつつある時代の流れを捉えながら、
今いる社員の幸せを考えた働き方にシフト、業績も社員も成長させ、思いもよらない大きな試練も乗り越えてきました。
当社の働き方改革セミナーでは2015年以降で社内で取り組み,成果の出た「ことの仕組み」と「心の仕組み」を、実体験と実オフィスでお伝えることを2017年10月よりスタートさせました。
社員が幸せになる会社にするためには、本やセミナー内容の机上の空論でなく、
実際の改善改革事例を取り入れることが重要と考えます。
同じようにお悩みの方や、働き方改革をこれから社内でスタートさせたい企業様の
少しでもお役に立ちたいと思い、毎月1回をペースに開催しております。
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3月15日（木）、4月16日（月）、5月8日（火） いずれも14時より
「オフィスの働き方改革セミナー」を開催します。
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アスクル事業やOfficeHack（http://www.officehack.net/）を運営を手掛ける
株式会社山崎文栄堂（所在地：東京都目黒区）は、働き方改革セミナーを東京都目黒区にて行います。
【セミナー概要】
近年ネットやニュースで話題の「働き方改革」。
様々な業界で「効率化・仕組化」が見直されていますが、
「何から手を付けたらよいのか分からない」「改革のイメージがわかない」「本当に効果が出るのか」など
不安を持たれている方も少なくないのではないでしょうか。
本イベントでは弊社を事例に、改革の内容、動機、変化など社長や社員からお伝えします。
また、オフィス見学ツアーを行い、現場の「仕組み」やお仕事をする「人」をご覧頂けます。
皆様の働き方改革に役立つヒントが得られると思います。
日程：3月15日（木）、4月16日（月）、5月8日（火）
場所：株式会社山崎文栄堂 本社（ 東京都目黒区 青葉台３丁目１７−１３ 鉄信ビル3階）
費用：無料
プログラム
14:00-14:30 なぜ私たちは働き方改革をしたか
14:30-15:50 オフィス見学ツアー
15:50-16:20 毎年改革を続ける新卒採用の取り組み
16:20-16:30 アンケート&質疑応答
・残業時間80時間、離職率51%から残業時間18時間、離職率8%に変化した取り組み
・コミュニケーションやオフィス環境改革の内容、経緯
・書類整理、在庫管理、仕事の管理、ITの仕組みなどオフィス改善に繋がるヒントを現場でご紹介
・新卒採用の取り組みの変化
・ビジョン経営に向けての実践内容
【お申し込みについて】
下記のページよりお申し込みください。
https://goo.gl/forms/OVTVV5W3fFuHSnbq2
【会社概要】
商号 ： 株式会社山崎文栄堂
代表者 ： 代表取締役 山崎 登
所在地 ： 〒153-0042 東京都目黒区青葉台3丁目17-13 鉄信ビル
設立 ： 昭和49年4月1日
事業内容 ： オフィス用品通販アスクル（アスクル正規販売店）、名刺事業、溶解処理事業、書類整理サポート事業
URL ： https://bun-eidou.co.jp/
http://www.officehack.net/
■本件に関するお問い合わせ先
担当者名：清家 美奈（せいけ みな）
ＴＥＬ： 03-5464-7110
Email：seike@bun-eidou.co.jp
残業時間80時間、離職率51%から残業時間18時間、離職率8%に変化した実際の事例をお伝えしています。
また、実際に社員が働いているオフィス見学会も実施し、書類整理・在庫管理・仕事の管理・ITの仕組みなどオフィス改善に繋がるヒントを紹介します。
創業大正14年、町の文具店としてスタートした当社は、1995年に文具店を手放し、
オフィス通信販売のアスクルへ転身、時代とともに仕事を形を変えてきた。
アスクルを基幹事業として取り組んだ中で、とにかく新しいお客様の開拓や、シェアの拡大へと邁進した。
一方で、邁進していた当時の社内は「成績を上げなければ自分には価値がない」と思う社員は会社の勢いについていけず辞めていった。
ピーク時の2014年は残業時間80時間、離職率51％。
この危機をきっかけに、社長はじめ幹部で、自分たちの会社のあり方を考え始めます。
そして、大量生産、大量消費の勢いが収まりつつある時代の流れを捉えながら、
今いる社員の幸せを考えた働き方にシフト、業績も社員も成長させ、思いもよらない大きな試練も乗り越えてきました。
当社の働き方改革セミナーでは2015年以降で社内で取り組み,成果の出た「ことの仕組み」と「心の仕組み」を、実体験と実オフィスでお伝えることを2017年10月よりスタートさせました。
社員が幸せになる会社にするためには、本やセミナー内容の机上の空論でなく、
実際の改善改革事例を取り入れることが重要と考えます。
同じようにお悩みの方や、働き方改革をこれから社内でスタートさせたい企業様の
少しでもお役に立ちたいと思い、毎月1回をペースに開催しております。
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3月15日（木）、4月16日（月）、5月8日（火） いずれも14時より
「オフィスの働き方改革セミナー」を開催します。
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アスクル事業やOfficeHack（http://www.officehack.net/）を運営を手掛ける
株式会社山崎文栄堂（所在地：東京都目黒区）は、働き方改革セミナーを東京都目黒区にて行います。
【セミナー概要】
近年ネットやニュースで話題の「働き方改革」。
様々な業界で「効率化・仕組化」が見直されていますが、
「何から手を付けたらよいのか分からない」「改革のイメージがわかない」「本当に効果が出るのか」など
不安を持たれている方も少なくないのではないでしょうか。
本イベントでは弊社を事例に、改革の内容、動機、変化など社長や社員からお伝えします。
また、オフィス見学ツアーを行い、現場の「仕組み」やお仕事をする「人」をご覧頂けます。
皆様の働き方改革に役立つヒントが得られると思います。
日程：3月15日（木）、4月16日（月）、5月8日（火）
場所：株式会社山崎文栄堂 本社（ 東京都目黒区 青葉台３丁目１７−１３ 鉄信ビル3階）
費用：無料
プログラム
14:00-14:30 なぜ私たちは働き方改革をしたか
14:30-15:50 オフィス見学ツアー
15:50-16:20 毎年改革を続ける新卒採用の取り組み
16:20-16:30 アンケート&質疑応答
・残業時間80時間、離職率51%から残業時間18時間、離職率8%に変化した取り組み
・コミュニケーションやオフィス環境改革の内容、経緯
・書類整理、在庫管理、仕事の管理、ITの仕組みなどオフィス改善に繋がるヒントを現場でご紹介
・新卒採用の取り組みの変化
・ビジョン経営に向けての実践内容
【お申し込みについて】
下記のページよりお申し込みください。
https://goo.gl/forms/OVTVV5W3fFuHSnbq2
【会社概要】
商号 ： 株式会社山崎文栄堂
代表者 ： 代表取締役 山崎 登
所在地 ： 〒153-0042 東京都目黒区青葉台3丁目17-13 鉄信ビル
設立 ： 昭和49年4月1日
事業内容 ： オフィス用品通販アスクル（アスクル正規販売店）、名刺事業、溶解処理事業、書類整理サポート事業
URL ： https://bun-eidou.co.jp/
http://www.officehack.net/
■本件に関するお問い合わせ先
担当者名：清家 美奈（せいけ みな）
ＴＥＬ： 03-5464-7110
Email：seike@bun-eidou.co.jp
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