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フジコーポレーション（株）、「意見対立を解消して共通目標を見出す法」を伝授するセミナーを開催。水面下に隠れている解決すべき根本課題を明らかにするコツを身につける1時間！ これが会社では教えてくれない即戦力スキルの一つ！
フジコーポレーション株式会社（東京都千代田区、代表取締役：加藤広嗣）が、「意見対立を解消して共通目標を見出す法」を1時間でご紹介する「基礎スキルミニセミナー」を、10月1日に開催致します。
仕事を円滑に進めるためのちょっとしたコツは、通常誰かから教えてもらえるものではなく、自分の経験則により身につけるものです。基本的なスキルでありながら、知っているのと知らないのとでは大きな差が生まれます。
今回は11年間のファシリテーションサポートにおいて実績を生み出してきた、そのような基本的なスキルを1時間で伝授する「基礎スキルミニセミナー」を開催致します。
多くの経験からしか体得できないスキルを1時間で修得する、若手リーダー向けのセミナーです。
第2回目は「意見対立を解消して共通目標を見出す法」と銘打ち、水面下に隠れている解決すべき根本課題を明らかにするコツをご紹介します。
■「意見対立を解消して共通目標を見出す法」
セミナーコンテンツ（予定）
１．意見対立の解消：鉄則 1
２．意見対立の解消：鉄則 2
３．意見対立の解消：鉄則 3
■対象者
チーム運営改善を本気で考えていらっしゃる20代半ば〜30代後半の
若手リーダー
■日時
10月1日(木)19：00〜20：00
■会場
ちよだプラットホームスクエア(予定)
http://www.yamori.jp/
■参加者定員
先着10名様限定
■ご参加費
お一人様5,000円（消費税込み）
■お申込方法
以下のＵＲＬからお申し込みください。
http://www.i-leader.jp/b-skill/conflict.html
■フジコーポレーション（株）会社概要
所在地：〒100-0014 東京都千代田区永田町2-10-2
永田町 TBRビル２階 UCF201
代表者：代表取締役 加藤 広嗣
電話：03-5510-1154
FAX：03-3502-1412
ホームページ：http://i-leader.jp/
メールアドレス：master@i-leader.jp
業務内容：若手リーダー育成、リーダーシップ開発、チーム再建、会議ファシリテーション、プロジェクトファシリテーション等、組織成果を創出する参画サポート。各種ビジネス基本スキル研修（プレゼンテーション・メンタルマネジメント・ロジカルシンキング・ファシリテーション他）。
■代表者の経歴
早稲田大学 第一文学部卒業
福武書店（現ベネッセコーポレーション）入社
通信教育事業、営業本部、経営企画などを担当
1998年「考動するTeam」創りを推進する“マネジメント・カタライザー
サービスを開発し、LEDEC（Leadership ＆ Decision Management
Catalyzer）として独立
2000年 リーデェック有限会社 設立 代表取締役就任
継続的な成果を生み出す「考動するTeam」創り、若手リーダー
育成、プロセスコンサルテーションサポートで実績多数。
2008年 フジコーポレーション株式会社 設立 代表取締役就任
若手リーダー育成、リーダーシップ開発、チーム再建、会議・
プロジェクトファシリテーション等、組織成果を創出する参画
サポートを精力的に展開。
■代表者の資格・所属団体
経済産業大臣登録 中小企業診断士
TOC-ICO(TOC国際認証機構)認定ジョナ
TOC-CCPM（プロジェクトマネジメント）認定スペシャリスト
ハーマンモデル認定ファシリテーター
日本TOC推進協議会正会員
リスクマネジメント協会認定 CRM（Certified Risk Manager）
学校法人 産業能率大学 総合研究所 兼任講師
■研修・プロセスコーディネーション等の主なサポート実績
大手非鉄金属メーカー
大手教育出版・介護サービス企業
大手塗料メーカー
フリーペーパー全国紙発行企業
大手エンジニアリング企業
大手外資系自動車販売
大手外資系時計宝飾販売
大手外資系生命保険会社
中堅ソフトウェア・システム開発企業
大手広告代理店
大手電機メーカー 他多数
申し込み・問い合わせは
■フジコーポレーション株式会社
〒100-0014 東京都千代田区永田町2-10-2
永田町 TBRビル２階 UCF201
電話：03-5510-1154
FAX：03-3502-1412
ホームページ：http://www.i-leader.jp/
お問い合わせ：http://www.i-leader.jp/otoiawase.html
メールアドレス：master@i-leader.jp
今回は11年間のファシリテーションサポートにおいて実績を生み出してきた、そのような基本的なスキルを1時間で伝授する「基礎スキルミニセミナー」を開催致します。
多くの経験からしか体得できないスキルを1時間で修得する、若手リーダー向けのセミナーです。
第2回目は「意見対立を解消して共通目標を見出す法」と銘打ち、水面下に隠れている解決すべき根本課題を明らかにするコツをご紹介します。
■「意見対立を解消して共通目標を見出す法」
セミナーコンテンツ（予定）
１．意見対立の解消：鉄則 1
２．意見対立の解消：鉄則 2
３．意見対立の解消：鉄則 3
■対象者
チーム運営改善を本気で考えていらっしゃる20代半ば〜30代後半の
若手リーダー
■日時
10月1日(木)19：00〜20：00
■会場
ちよだプラットホームスクエア(予定)
http://www.yamori.jp/
■参加者定員
先着10名様限定
■ご参加費
お一人様5,000円（消費税込み）
■お申込方法
以下のＵＲＬからお申し込みください。
http://www.i-leader.jp/b-skill/conflict.html
■フジコーポレーション（株）会社概要
所在地：〒100-0014 東京都千代田区永田町2-10-2
永田町 TBRビル２階 UCF201
代表者：代表取締役 加藤 広嗣
電話：03-5510-1154
FAX：03-3502-1412
ホームページ：http://i-leader.jp/
メールアドレス：master@i-leader.jp
業務内容：若手リーダー育成、リーダーシップ開発、チーム再建、会議ファシリテーション、プロジェクトファシリテーション等、組織成果を創出する参画サポート。各種ビジネス基本スキル研修（プレゼンテーション・メンタルマネジメント・ロジカルシンキング・ファシリテーション他）。
■代表者の経歴
早稲田大学 第一文学部卒業
福武書店（現ベネッセコーポレーション）入社
通信教育事業、営業本部、経営企画などを担当
1998年「考動するTeam」創りを推進する“マネジメント・カタライザー
サービスを開発し、LEDEC（Leadership ＆ Decision Management
Catalyzer）として独立
2000年 リーデェック有限会社 設立 代表取締役就任
継続的な成果を生み出す「考動するTeam」創り、若手リーダー
育成、プロセスコンサルテーションサポートで実績多数。
2008年 フジコーポレーション株式会社 設立 代表取締役就任
若手リーダー育成、リーダーシップ開発、チーム再建、会議・
プロジェクトファシリテーション等、組織成果を創出する参画
サポートを精力的に展開。
■代表者の資格・所属団体
経済産業大臣登録 中小企業診断士
TOC-ICO(TOC国際認証機構)認定ジョナ
TOC-CCPM（プロジェクトマネジメント）認定スペシャリスト
ハーマンモデル認定ファシリテーター
日本TOC推進協議会正会員
リスクマネジメント協会認定 CRM（Certified Risk Manager）
学校法人 産業能率大学 総合研究所 兼任講師
■研修・プロセスコーディネーション等の主なサポート実績
大手非鉄金属メーカー
大手教育出版・介護サービス企業
大手塗料メーカー
フリーペーパー全国紙発行企業
大手エンジニアリング企業
大手外資系自動車販売
大手外資系時計宝飾販売
大手外資系生命保険会社
中堅ソフトウェア・システム開発企業
大手広告代理店
大手電機メーカー 他多数
申し込み・問い合わせは
■フジコーポレーション株式会社
〒100-0014 東京都千代田区永田町2-10-2
永田町 TBRビル２階 UCF201
電話：03-5510-1154
FAX：03-3502-1412
ホームページ：http://www.i-leader.jp/
お問い合わせ：http://www.i-leader.jp/otoiawase.html
メールアドレス：master@i-leader.jp
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