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1．株式取得の目的
　近年、日本企業の海外進出が活性化する環境において、企業における国内人材の外国語のスキルアップおよび異文化理解のニーズは高まっております。平成22年4月に経済産業省より発表された「グローバル人材育成に関するアンケート調査」においても、海外拠点の設置・運営に当たって直面している課題について、回答企業の約7割が「グローバル化を推進する国内人材の確保・育成」を挙げています。
　株式会社インテック・ジャパンは、1989年度に設立された異文化研修、海外赴任前研修、語学研修などを展開する老舗の教育・研修の専門機関です。これまで日本を代表する大手上場企業などを対象に、長年に渡り異文化研修を中心とした各種教育研修事業を展開してまいりました。同社の研修プログラムは、顧客企業それぞれのニーズに応じたカリキュラムをデザインする専門スタッフによるオーダーメイド型で対応しており、そのクオリティの高い研修内容は顧客企業に高く評価されております。
　当グループと株式会社インテック・ジャパンが統合し、当社の保有する社員のモチベーション向上を目的とした教育研修・人事制度・組織風土に関する各種ソリューション、インテック・ジャパンの保有するグローバルに対応した異文化研修を相互の顧客企業に対して提供してまいります。また当社の研修プログラム構築技術を株式会社インテック・ジャパンのソリューションと融合させることで、より拡販性の高いサービスを創出してまいります。

2．株式取得の概要
（1）対象株式：　株式会社インテック・ジャパン　普通株式
（2）取得先：　可兒　鈴一郎　他個人2名
（3）取得株数：　4,000株
（4）取得価額：　4.5億円
（5）取得後の保有比率：　100.0％


3．株式会社インテック・ジャパンの概要
（1）商号：　株式会社インテック・ジャパン
（2）代表者：　代表取締役社長　勝呂　彰
（3）本店所在地：　東京都新宿区神楽坂二丁目16番1号
（4）設立年月日：　昭和63年12月27日
（5）事業内容：　海外進出企業を対象とした各種教育研修事業
（6）資本金：　5千万円
（7）発行済株式総数：　4,000株

4．今後の見通し
　上記の株式取得による当社の業績予想に修正を加える影響が生じた場合は、別途適時開示いたします。
　　

以　上


【本件に関するお問い合わせ先】
株式会社リンクアンドモチベーション
コーポレートデザイン本部IR担当　柴 博文
TEL．03−3538−9517