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働き方改革実現のため、教育を通じた生産性向上や組織改革の成果をあげた企業を表彰！エンカレッジアワード2016 開催報告― 最優秀賞は居抜き物件仲介のABC店舗が受賞 ―
[17/02/27]
提供元：@Press
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人材採用・入社後活躍のエン・ジャパン株式会社（本社:東京都新宿区、代表取締役社長:鈴木孝二）は、 教育サービス『エンカレッジ』（ http://en-college.en-japan.com/ ）の会員企業が一堂に会する「エンカレッジアワード2016」を2月7日に開催しました。教育研修によって組織活性化に成功している企業を表彰。
画像1: https://www.atpress.ne.jp/releases/123130/img_123130_1.jpg
最優秀賞は居抜き物件の仲介を行なうABC店舗、優秀賞にユーコム、サンコー環境調査センター、特別賞に玉川衛材はじめ3社を選出いたしました。受賞企業のポイントと当日の様子をご紹介いたします。
■ 「エンカレッジアワード2016」 受賞企業
画像2: https://www.atpress.ne.jp/releases/123130/img_123130_3.jpg
最優秀賞
株式会社 ABC店舗（東京都港区・不動産）
http://corporate.abc-tenpo.com/
受賞ポイント
AIに代替されないスキル獲得に挑むため、教育研修に割く時間を3倍（1年間で18営業日）に。評価制度と連動させた学習計画に沿って受講。問題分析力を身につけ、経験則にもとづく戦略立案から脱却して売上120％アップを達成させる。
受賞者の声（代表取締役社長 土井恭一氏）
画像3: https://www.atpress.ne.jp/releases/123130/img_123130_2.jpg
エンカレッジを導入して1年。成果が見えづらいと言われる教育研修ですが、伸ばすべき能力に絞って取り組むことで、売上高20％UPという大きな成果につなげることができました。
成果の背景には、たったひとりの人事である徳永が主体性を持って、積極的に学び、活かす風土を醸成してくれたことにあります。居抜き物件の仲介業を行なう当社では、「仲介」業務のほとんどがAIに代替される可能性があると危惧していました。今後勝ち残っていき、当社ならではの価値発揮には教育が必須です。どんな仕事や職場でも活用できる汎用性の高い能力（問題解決やマーケティングなど）と専門性、経験知の掛け合わせで、今後も社員の能力開発に務めてまいります。
優秀賞 - 継続会員部門 -
株式会社ユーコム（埼玉県所沢市・サービス）
http://www.d-ucom.co.jp/company/
受賞ポイント
長年続いたハードワークからの脱却のため、社内ノウハウのマニュアルを整備。売上をキープしながら残業時間を32％削減。入社3年までの若手社員の離職率も17％へ低下させた。
優秀賞 - 新規会員部門 -
株式会社サンコー環境調査センター（東京都調布市・コンサルティング）
http://www.s-erc.co.jp/
受賞ポイント
受け身体質の組織風土からの脱却を目指して、教育研修受講後の業務改善提案を必ず実行する風土を醸成。1年間で18個の業務アイデアが実行に移されている。
特別賞
玉川衛材株式会社（東京都千代田区・メーカー）
https://www.tamagawa-eizai.co.jp/
株式会社ジール不動産（東京都新宿区・不動産）
http://www.zeal-f.com/
ストローマン・ジャパン株式会社（東京都港区・専門商社）
http://www.straumann.jp/ja/home.html
■ 「エンカレッジアワード2016」の様子
「エンカレッジアワード2016」は、エン・ジャパン代表 鈴木の挨拶からスタート。各賞の受賞企業表彰の後、取り組みのポイントや成果を対談形式で伺いました。3社（ABC店舗「社員の主体的な受講を促進した過程」、ユーコム「教育研修を受けた社員に見られる変化」、玉川衛材「業界内でのシェアを上げていく中で、教育研修が果たした役割」）のリアルな体験談に100社を超える参加企業が熱心に耳を傾ける様子が印象的です。懇親会では活発な意見交換から新たなネットワークも生まれています。
画像4: https://www.atpress.ne.jp/releases/123130/img_123130_4.jpg
画像5: https://www.atpress.ne.jp/releases/123130/img_123130_5.jpg
画像6: https://www.atpress.ne.jp/releases/123130/img_123130_6.jpg
▽『エンカレッジ』 http://en-college.en-japan.com/
2010年1月からスタートしたベンチャー・中小企業向けの教育サービスです。これまでに約1600社の企業、18万名を超える方が120種類以上の講座を受講。「その場限りではなく、行動変容や企業の活性化・業績向上につながる教育」を目指して、参加企業の支援を行なっています。
エンカレッジでは、今後も組織の活性化、業績向上につながるような教育支援に取組んでまいります。各賞受賞企業の取り組みや詳細にご興味ある方は、広報までお問い合わせください。
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◆本件に関する問合せ先
エン・ジャパン株式会社 広報担当：森本、大原、松田
TEL：03-3342-4506 FAX：03-3342-4507
MAIL：en-press@en-japan.com
◆エン・ジャパン株式会社について
社名 ：エン・ジャパン株式会社
URL ： http://corp.en-japan.com/
運営サイト：【求人情報】
エン転職： https://employment.en-japan.com/
エン エージェント： https://enagent.com/
ミドルの転職： https://mid-tenshoku.com/
エン派遣： https://haken.en-japan.com/
エンウィメンズワーク： https://women.en-japan.com/
エンバイト： https://hb.en-japan.com/
女の求人マート： https://womanmart.jp/
【教育サービス】
エンカレッジ： http://en-college.en-japan.com/
【適性検査・適性診断】
3Eテスト： http://jinji-test.en-japan.com/
【完全無料のクラウド型採用支援システム】
engage（エンゲージ）：https://en-gage.net/
【情報サイト】
カイシャの評判： https://en-hyouban.com/
CAREER HACK： http://careerhack.en-japan.com/
エン 人事のミカタ： https://partners.en-japan.com/
エン転職大辞典： https://employment.en-japan.com/tenshoku-daijiten/
スマート業界地図：https://en-hyouban.com/smartmap/
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画像1: https://www.atpress.ne.jp/releases/123130/img_123130_1.jpg
最優秀賞は居抜き物件の仲介を行なうABC店舗、優秀賞にユーコム、サンコー環境調査センター、特別賞に玉川衛材はじめ3社を選出いたしました。受賞企業のポイントと当日の様子をご紹介いたします。
■ 「エンカレッジアワード2016」 受賞企業
画像2: https://www.atpress.ne.jp/releases/123130/img_123130_3.jpg
最優秀賞
株式会社 ABC店舗（東京都港区・不動産）
http://corporate.abc-tenpo.com/
受賞ポイント
AIに代替されないスキル獲得に挑むため、教育研修に割く時間を3倍（1年間で18営業日）に。評価制度と連動させた学習計画に沿って受講。問題分析力を身につけ、経験則にもとづく戦略立案から脱却して売上120％アップを達成させる。
受賞者の声（代表取締役社長 土井恭一氏）
画像3: https://www.atpress.ne.jp/releases/123130/img_123130_2.jpg
エンカレッジを導入して1年。成果が見えづらいと言われる教育研修ですが、伸ばすべき能力に絞って取り組むことで、売上高20％UPという大きな成果につなげることができました。
成果の背景には、たったひとりの人事である徳永が主体性を持って、積極的に学び、活かす風土を醸成してくれたことにあります。居抜き物件の仲介業を行なう当社では、「仲介」業務のほとんどがAIに代替される可能性があると危惧していました。今後勝ち残っていき、当社ならではの価値発揮には教育が必須です。どんな仕事や職場でも活用できる汎用性の高い能力（問題解決やマーケティングなど）と専門性、経験知の掛け合わせで、今後も社員の能力開発に務めてまいります。
優秀賞 - 継続会員部門 -
株式会社ユーコム（埼玉県所沢市・サービス）
http://www.d-ucom.co.jp/company/
受賞ポイント
長年続いたハードワークからの脱却のため、社内ノウハウのマニュアルを整備。売上をキープしながら残業時間を32％削減。入社3年までの若手社員の離職率も17％へ低下させた。
優秀賞 - 新規会員部門 -
株式会社サンコー環境調査センター（東京都調布市・コンサルティング）
http://www.s-erc.co.jp/
受賞ポイント
受け身体質の組織風土からの脱却を目指して、教育研修受講後の業務改善提案を必ず実行する風土を醸成。1年間で18個の業務アイデアが実行に移されている。
特別賞
玉川衛材株式会社（東京都千代田区・メーカー）
https://www.tamagawa-eizai.co.jp/
株式会社ジール不動産（東京都新宿区・不動産）
http://www.zeal-f.com/
ストローマン・ジャパン株式会社（東京都港区・専門商社）
http://www.straumann.jp/ja/home.html
■ 「エンカレッジアワード2016」の様子
「エンカレッジアワード2016」は、エン・ジャパン代表 鈴木の挨拶からスタート。各賞の受賞企業表彰の後、取り組みのポイントや成果を対談形式で伺いました。3社（ABC店舗「社員の主体的な受講を促進した過程」、ユーコム「教育研修を受けた社員に見られる変化」、玉川衛材「業界内でのシェアを上げていく中で、教育研修が果たした役割」）のリアルな体験談に100社を超える参加企業が熱心に耳を傾ける様子が印象的です。懇親会では活発な意見交換から新たなネットワークも生まれています。
画像4: https://www.atpress.ne.jp/releases/123130/img_123130_4.jpg
画像5: https://www.atpress.ne.jp/releases/123130/img_123130_5.jpg
画像6: https://www.atpress.ne.jp/releases/123130/img_123130_6.jpg
▽『エンカレッジ』 http://en-college.en-japan.com/
2010年1月からスタートしたベンチャー・中小企業向けの教育サービスです。これまでに約1600社の企業、18万名を超える方が120種類以上の講座を受講。「その場限りではなく、行動変容や企業の活性化・業績向上につながる教育」を目指して、参加企業の支援を行なっています。
エンカレッジでは、今後も組織の活性化、業績向上につながるような教育支援に取組んでまいります。各賞受賞企業の取り組みや詳細にご興味ある方は、広報までお問い合わせください。
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◆本件に関する問合せ先
エン・ジャパン株式会社 広報担当：森本、大原、松田
TEL：03-3342-4506 FAX：03-3342-4507
MAIL：en-press@en-japan.com
◆エン・ジャパン株式会社について
社名 ：エン・ジャパン株式会社
URL ： http://corp.en-japan.com/
運営サイト：【求人情報】
エン転職： https://employment.en-japan.com/
エン エージェント： https://enagent.com/
ミドルの転職： https://mid-tenshoku.com/
エン派遣： https://haken.en-japan.com/
エンウィメンズワーク： https://women.en-japan.com/
エンバイト： https://hb.en-japan.com/
女の求人マート： https://womanmart.jp/
【教育サービス】
エンカレッジ： http://en-college.en-japan.com/
【適性検査・適性診断】
3Eテスト： http://jinji-test.en-japan.com/
【完全無料のクラウド型採用支援システム】
engage（エンゲージ）：https://en-gage.net/
【情報サイト】
カイシャの評判： https://en-hyouban.com/
CAREER HACK： http://careerhack.en-japan.com/
エン 人事のミカタ： https://partners.en-japan.com/
エン転職大辞典： https://employment.en-japan.com/tenshoku-daijiten/
スマート業界地図：https://en-hyouban.com/smartmap/
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