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20代・スマホ世代のパソコンスキル低下に対し、採用や研修に活用できる“スキルチェックシステム”を11/22発売
[18/11/12]
提供元：@Press
提供元：@Press
ITサービスを展開する株式会社リオ(本社：東京都千代田区、代表取締役：山下 隆浩)は、従来より展開しているパソコンスクール事業のノウハウを集約し、企業の人材採用・新人研修におけるスタッフのスキルチェックを目的とした「パソコンスキルチェックシステム」を2018年11月22日に発売いたします。
【スマートフォンの普及によりパソコンが使えないスタッフへの対応が社会問題に！】
iPhone発売から10年が過ぎ、現在使用される携帯電話のうち9割超がiPhoneやアンドロイドなどのスマートフォンに切り替わっております。現在は携帯キャリアの回線状況もよく、動画配信を閲覧できるほどのブロードバンド化が進んだため多くの方にとってスマートフォンがない生活は考えられないというほど私たちの生活に浸透してまいりました。
しかし、スマートフォンによる便利な生活は盲点もあり、
1) スマホ依存からくるスマホ偏重のITリテラシー
2) パソコン離れに伴うMSオフィス(エクセル・ワード・パワーポイント)リテラシーの低下
3) 実用算数能力の低下
という現象が起きており、新卒社員と若年層の中途採用を行う企業の現場において大問題となっております。
【自己認識のギャップが最大の問題点】
多くの企業では報告書や提案書、受発注書にいたる基本的なフォーマットはMSオフィスで制作されており、これらのリテラシーに欠けるという事は実質的に実務が出来ない事を意味します。
特にこの傾向は20代後半から下の層に顕著ですがこの層の最大の問題は中学・高校時代に学校でパソコンの授業を受け、オフィスを使った経験がある事から「自分のリテラシーが実用に耐えない」という自覚がない点にあります。
そのためエントリーシートや履歴書などにコンピューターのスキルについて記載する際にオフィスのスキルについて選択する項目で、ABCランクをつける場合にためらわずにAかBを選択している点にあります。
人材採用にあたって面接と筆記(時事問題や一般教養、論文が中心)を中心に行っている企業は多く、そのほとんどがパソコンスキルについての確認に手が回っていないのが現状です。
【入社前研修が重要】
とはいえ、パソコンスキルだけで人材を採用するわけではないので本来的な採用基準(業種ごとの適性・学力・見識・健康状態など)で採用し、入社後の研修の充実で対応しようという企業様がほとんどであり、私たちはそういった企業様のお手伝いをするために
1) 入社前後のパソコンスキルチェック
2) 入社前の内定者向けパソコン学習キット
を1年間のプレセールス期間に多くの企業様にご活用いただきました。パソコン、特にオフィスの学習は当社が運営するパソコンスクールでも初歩的なカリキュラムの1つですので、自身のスキルを把握して効果的な学習を行う事で十分解決可能な課題です。特に経営者にとって入社時に即戦力として迎えるためには、入社前研修において実践的なパソコンスキルを習得してもらう事は大きな課題であると考えます。
【画期的なチェックシステム】
株式会社リオがリリースする「パソコンスキルチェックシステム」は、当社が加盟するパソコンスクールの業界団体であるNPO法人ファイブエーの加盟企業と共に共同で制作したため、
1) 累計10万人の受講者を輩出したノウハウの蓄積
2) 初心者向け学習に最適なコンテンツ制作力
3) 課題解決力
が大きなセールスポイントとなっております。
【本製品導入のメリット】
＜社員のパソコンスキルの正確な把握を実現＞
入社して一緒に業務を行う社員のパソコンスキルを正確に把握して、適切な対処を行う事で配属後の混乱を防ぐ。
＜採用段階での選考に＞
学歴や業務経験、想定されるビジネススキルやポテンシャルがほぼ同じ応募者の選考にあたっての参考指標として利用いただく事が可能です。
＜充実したサポートメニュー＞
本システムをご採用いただいた企業様のスタッフ研修をサポートするために自習用DVDセット「入社前パソコン学習キット(DVD)」、大学などの教育機関でも実施している「パソコンスキルアップ講座」、入社後にもスキルアップを図れるサポートサービス「スタッフ個別学習サポートパック」を提供しております。
【想定されるユーザー】
1 新卒採用実施企業：新卒採用を行っており、その規模を問わず研修を実施する企業さま
2 教育機関 ：大学や専門学校など就職を控えた学生に対する卒業前研修の必要性を感じる教育機関
3 中途採用実施企業：若年層の文系社員の採用を検討している企業さま
【営業目標】
初年度：売上3千万円、2年目：売上1億円
【パテント関連】
＜本製品の特徴＞
1) 基礎的スキルチェック
Windows・エクセル・ワード・パワーポイントの操作に必要とされる知識と実践的な利用方法についての四問択一式チェックを行います。これにより受講者のIT関連知識のレベルを把握する事ができます。
2) タイピング能力チェック
ビジネス文書作成やメールのやりとりに使われる用語や住所・地名などタイピング能力をチェックします。タイピング能力はつい見落とされがちですが営業事務や管理業務などを行う際に多用されるスキルであるため、これが劣る事で事務処理が滞る可能性が高く正確に把握しておくべき能力の1つです。
3) 立式能力チェック
パソコンスキルと共にビジネスで不可欠な基礎的な算数能力をチェックします。「原価80円の商品の粗利率を20％で設定したい場合の売値はいくらか？」「3割引きで売られている280円のすいかの元の値段はいくらか？」など一般に常識と思われる問題が解けない方が意外に多いという現状を理解していただける出題構成となっております。
4) エクセル実技
IFやVLOOKUPをはじめとした実務で使われるエクセルの関数やマクロ機能などをチェックするための出題構成で金融機関などエクセルを多用する現場で実践的に活用する能力のチェックを行います。
5) 結果判定
上記のチェック内容をもとに個々の受講者の総合判定を行い、表示します。企業様ごとのアカウントで個別に見る事が可能ですが表示方法については受講者が個々に閲覧できるようにするなどカスタマイズも承ります。
【サービス概要】
サービス名 ：パソコンスキルチェックシステム
発売日 ：2018年11月22日
価格 ：税別 1アカウント4,000円〜
推奨動作環境：●ブラウザ：IE・クロームを搭載したWindowsパソコン
【発売元】
社名 ： 株式会社リオ
本社 ： 東京都千代田区内神田2-11-6 喜助内神田ビル7階
TEL.03-3526-5710(代表)／FAX.03-3526-5721
創立 ： 2003年12月11日
資本金 ： 3,500万円
代表者 ： 代表取締役 山下 隆浩
事業概要： パソコン教室事業、ソフトウェア事業、コンテンツ事業、
受託開発事業、デジタルノベルティ事業
URL ： http://www.riocompany.jp/
【開発元】
社名 ： マミオン有限会社
本社 ： 東京都新宿区高田馬場3-3-1 ユニオン駅前ビル2F
創立 ： 2003年5月20日
資本金 ： 500万円
代表者 ： 代表取締役 森万見子
事業概要： パソコン教室事業、webユーザビリティ事業
URL ： https://mamion.net/
【スマートフォンの普及によりパソコンが使えないスタッフへの対応が社会問題に！】
iPhone発売から10年が過ぎ、現在使用される携帯電話のうち9割超がiPhoneやアンドロイドなどのスマートフォンに切り替わっております。現在は携帯キャリアの回線状況もよく、動画配信を閲覧できるほどのブロードバンド化が進んだため多くの方にとってスマートフォンがない生活は考えられないというほど私たちの生活に浸透してまいりました。
しかし、スマートフォンによる便利な生活は盲点もあり、
1) スマホ依存からくるスマホ偏重のITリテラシー
2) パソコン離れに伴うMSオフィス(エクセル・ワード・パワーポイント)リテラシーの低下
3) 実用算数能力の低下
という現象が起きており、新卒社員と若年層の中途採用を行う企業の現場において大問題となっております。
【自己認識のギャップが最大の問題点】
多くの企業では報告書や提案書、受発注書にいたる基本的なフォーマットはMSオフィスで制作されており、これらのリテラシーに欠けるという事は実質的に実務が出来ない事を意味します。
特にこの傾向は20代後半から下の層に顕著ですがこの層の最大の問題は中学・高校時代に学校でパソコンの授業を受け、オフィスを使った経験がある事から「自分のリテラシーが実用に耐えない」という自覚がない点にあります。
そのためエントリーシートや履歴書などにコンピューターのスキルについて記載する際にオフィスのスキルについて選択する項目で、ABCランクをつける場合にためらわずにAかBを選択している点にあります。
人材採用にあたって面接と筆記(時事問題や一般教養、論文が中心)を中心に行っている企業は多く、そのほとんどがパソコンスキルについての確認に手が回っていないのが現状です。
【入社前研修が重要】
とはいえ、パソコンスキルだけで人材を採用するわけではないので本来的な採用基準(業種ごとの適性・学力・見識・健康状態など)で採用し、入社後の研修の充実で対応しようという企業様がほとんどであり、私たちはそういった企業様のお手伝いをするために
1) 入社前後のパソコンスキルチェック
2) 入社前の内定者向けパソコン学習キット
を1年間のプレセールス期間に多くの企業様にご活用いただきました。パソコン、特にオフィスの学習は当社が運営するパソコンスクールでも初歩的なカリキュラムの1つですので、自身のスキルを把握して効果的な学習を行う事で十分解決可能な課題です。特に経営者にとって入社時に即戦力として迎えるためには、入社前研修において実践的なパソコンスキルを習得してもらう事は大きな課題であると考えます。
【画期的なチェックシステム】
株式会社リオがリリースする「パソコンスキルチェックシステム」は、当社が加盟するパソコンスクールの業界団体であるNPO法人ファイブエーの加盟企業と共に共同で制作したため、
1) 累計10万人の受講者を輩出したノウハウの蓄積
2) 初心者向け学習に最適なコンテンツ制作力
3) 課題解決力
が大きなセールスポイントとなっております。
【本製品導入のメリット】
＜社員のパソコンスキルの正確な把握を実現＞
入社して一緒に業務を行う社員のパソコンスキルを正確に把握して、適切な対処を行う事で配属後の混乱を防ぐ。
＜採用段階での選考に＞
学歴や業務経験、想定されるビジネススキルやポテンシャルがほぼ同じ応募者の選考にあたっての参考指標として利用いただく事が可能です。
＜充実したサポートメニュー＞
本システムをご採用いただいた企業様のスタッフ研修をサポートするために自習用DVDセット「入社前パソコン学習キット(DVD)」、大学などの教育機関でも実施している「パソコンスキルアップ講座」、入社後にもスキルアップを図れるサポートサービス「スタッフ個別学習サポートパック」を提供しております。
【想定されるユーザー】
1 新卒採用実施企業：新卒採用を行っており、その規模を問わず研修を実施する企業さま
2 教育機関 ：大学や専門学校など就職を控えた学生に対する卒業前研修の必要性を感じる教育機関
3 中途採用実施企業：若年層の文系社員の採用を検討している企業さま
【営業目標】
初年度：売上3千万円、2年目：売上1億円
【パテント関連】
＜本製品の特徴＞
1) 基礎的スキルチェック
Windows・エクセル・ワード・パワーポイントの操作に必要とされる知識と実践的な利用方法についての四問択一式チェックを行います。これにより受講者のIT関連知識のレベルを把握する事ができます。
2) タイピング能力チェック
ビジネス文書作成やメールのやりとりに使われる用語や住所・地名などタイピング能力をチェックします。タイピング能力はつい見落とされがちですが営業事務や管理業務などを行う際に多用されるスキルであるため、これが劣る事で事務処理が滞る可能性が高く正確に把握しておくべき能力の1つです。
3) 立式能力チェック
パソコンスキルと共にビジネスで不可欠な基礎的な算数能力をチェックします。「原価80円の商品の粗利率を20％で設定したい場合の売値はいくらか？」「3割引きで売られている280円のすいかの元の値段はいくらか？」など一般に常識と思われる問題が解けない方が意外に多いという現状を理解していただける出題構成となっております。
4) エクセル実技
IFやVLOOKUPをはじめとした実務で使われるエクセルの関数やマクロ機能などをチェックするための出題構成で金融機関などエクセルを多用する現場で実践的に活用する能力のチェックを行います。
5) 結果判定
上記のチェック内容をもとに個々の受講者の総合判定を行い、表示します。企業様ごとのアカウントで個別に見る事が可能ですが表示方法については受講者が個々に閲覧できるようにするなどカスタマイズも承ります。
【サービス概要】
サービス名 ：パソコンスキルチェックシステム
発売日 ：2018年11月22日
価格 ：税別 1アカウント4,000円〜
推奨動作環境：●ブラウザ：IE・クロームを搭載したWindowsパソコン
【発売元】
社名 ： 株式会社リオ
本社 ： 東京都千代田区内神田2-11-6 喜助内神田ビル7階
TEL.03-3526-5710(代表)／FAX.03-3526-5721
創立 ： 2003年12月11日
資本金 ： 3,500万円
代表者 ： 代表取締役 山下 隆浩
事業概要： パソコン教室事業、ソフトウェア事業、コンテンツ事業、
受託開発事業、デジタルノベルティ事業
URL ： http://www.riocompany.jp/
【開発元】
社名 ： マミオン有限会社
本社 ： 東京都新宿区高田馬場3-3-1 ユニオン駅前ビル2F
創立 ： 2003年5月20日
資本金 ： 500万円
代表者 ： 代表取締役 森万見子
事業概要： パソコン教室事業、webユーザビリティ事業
URL ： https://mamion.net/
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