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うつ病で休職を余儀なくされた方への社会復帰支援サービスをスタート〜シグマプロフェッショナル、精神障害者向け就労支援事業所 リエンゲージメントと提携〜
[13/10/23]
提供元：@Press
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シグマプロフェッショナル株式会社(所在地：品川区)は、うつ病など精神障害者向けの就労支援を提供する、一般社団法人リエンゲージメント(所在地：新宿区)と提携し、2013年11月より、メンタル不調によって休職している方のスムーズな社会復帰を支援する『メンタルヘルス対策 社会復帰支援サービス』を提供いたします。
『メンタルヘルス対策 社会復帰支援サービス』
http://www.sigma-pro.jp/landing/mentalhealth.shtml
シグマプロフェッショナル株式会社
http://www.sigma-pro.jp/
一般社団法人リエンゲージメント
http://reengagement.org/
“日本人は生涯で15人に1人はうつ病を経験する”(※1)と言われているように、以前は精神科周辺でしか聞かれなかった「うつ病」という単語が、一般に認知されるようになってきました。企業においても、“5割以上の事業所でメンタルヘルスの問題を抱えている社員がいる”と言われ、過去1年間で精神疾患により1カ月以上の休職もしくは退職した従業員を抱える企業は25％に上ります(※2)。
こうした環境の中、企業ではメンタル不調者に対して心のケアや、安全配慮・措置を講じないままとしたことで病状を悪化させてしまうことが多くあります。
さらに、病悩から自殺などに至る事案が発生した場合に、企業・事業所側を相手取って損害賠償請求などの民事訴訟を起こす事例が全国で相次いでおり、メンタルヘルスは企業にとって重要な課題となっています。
その解決策としてEAPプログラム(従業員支援プログラム)を導入することで対策を行っている企業も多くみられますが、実際にメンタル不調者となってしまった社員に対しては十分なフォローが出来ていないというのが実情です。
そこで、シグマプロフェッショナルは、心の専門家を擁し、うつ病など精神障害者へ就労支援サービスを提供する、一般社団法人リエンゲージメントと提携することで、休職中の社員へのメンタルケアを委託し、休職者がスムーズに社会復職するためのトータルプログラムを提供することといたしました。
メンタル不調者にとっては、同じ職場・同じ業務に復帰することが最善の策でないケースもあります。そのようなケースでも、シグマプロフェッショナルの人材紹介事業で培った経験やスキルから、本人にキャリアカウンセリングを行い、利用者にとって最適なキャリアプランを考え、企業と調整をさせていただきます。
(※1)厚生労働省「うつ対策推進方策マニュアル」
(※2)独立行政法人労働政策研究・研修機構「職場におけるメンタルヘルス対策に関する調査(2012年3月)」
【サービスご利用の流れ】
(1) お申込み
シグマプロフェッショナルへ問い合わせ、サービスのお申し込みをいただきます。
(2) 利用者本人の承諾
リエンゲージメントの施設確認等、利用者本人にサービス利用の意思確認・承諾をいただきます。
(3) リワーク(通所によるメンタルケア)利用のための手続き
行政手続きにより、国から利用料の補助(90％〜100％)を受けることが出来ます。利用者本人にお住まいの市区町村で手続きを行なっていただきます。
(4) リワーク(通所によるメンタルケア)
リエンゲージメントによる就労支援サービスを提供いたします。
(5) 専門キャリアカウンセラーとの面談(今後のキャリアプランのご相談)
＜(4)を継続しながら(5)を定期的に行います＞
(6) 今後の方向性の決定
下記3つより利用者にとって最適な方向性を決定いたします。
・通常の復職
関係各位と相談して就業していた職場へ復帰
・障害者枠としての復職
障害者雇用として、就業していた職場へ復職
(社内規定がない場合は作成のお手伝いをさせていただきます)
・転職
(7) 再就職支援サービス
転職を選んだ方向けに、専門キャリアカウンセラーにより再就職支援サービスを提供します。
(8) 就業後フォロー
就業後6カ月間、定期訪問およびコンケアー(※3)を活用し、利用者のフォローおよび企業様へのアドバイスを行います。
(※3) 毎日出勤時と退社時に気分を天気に例えて入力していただきます。いつもと違う変化(良い変化含む)が発生すると、独自ロジックで分析、アラート通知を送ります。この仕組みを利用して、本人の勤怠状況・コンディションを掌握し適宜声かけやアドバイスを行います。
＜就労移行訓練施設の提供＞
http://www.atpress.ne.jp/releases/39925/a_1.PNG
＜キャリアカウンセリング＞
http://www.atpress.ne.jp/releases/39925/c_3.PNG
＜再就職支援サービス＞
http://www.atpress.ne.jp/releases/39925/d_4.PNG
【一般社団法人リエンゲージメントとは】
一般社団法人リエンゲージメントでは、障害者総合支援法に基づき、福祉事業所を立ち上げ、EAPプログラムや、利用者の自己負担0(ゼロ)円(※4)で利用出来る、精神障害者に対する『最就職支援』(※5)を提供しています。
うつ病などの精神障害を持った方の再発防止のため、“回復”と同時に、“改善”を目指した、こころの育成に力を入れています。
(※4) 自己負担0(ゼロ)円について
世帯年収300万円以下の方は、利用料金がかかりません。離職者・休職者を対象としているため、多くの方が無料で利用することが出来ます。それ以上の世帯年収がある場合でも、1日最大830円程度の料金で利用が可能です。(お住まいの市区町村などによって異なります)
(※5) 『最就職支援』とは
リエンゲージメント独自の造語であり、「トータルプログラム」の呼称。
ご本人にとって“最高”で“最適”な、“最後”の就職を目指して行う支援活動。
＜リエンゲージメントの就労移行支援プログラム＞
http://www.atpress.ne.jp/releases/39925/b_2.PNG
【リエンゲージメント 概要】
事業所名： 一般社団法人リエンゲージメント
所在地 ： 〒160-0022 東京都新宿区新宿2-15-2 岩本和裁ビル4階
代表者 ： 代表理事 本田 勝人
設立 ： 2013年6月
事業内容： 就労移行支援事業、
リワーク(休職者の復職・離職者の再就職支援)
URL ： http://www.reengagement.org/
【シグマプロフェッショナル 概要】
会社名 ： シグマプロフェッショナル株式会社
所在地 ： 〒141-0021 東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル6階
設立 ： 2012年1月
代表者 ： 代表取締役 原 勲
事業内容： 再就職支援事業、人材紹介事業
TEL ： 03-6417-4204
FAX ： 03-6417-4205
URL ： http://www.sigma-pro.jp/
シグマプロフェッショナルはシグマグループ( http://www.sigma-gr.com/ )の企業です。
『メンタルヘルス対策 社会復帰支援サービス』
http://www.sigma-pro.jp/landing/mentalhealth.shtml
シグマプロフェッショナル株式会社
http://www.sigma-pro.jp/
一般社団法人リエンゲージメント
http://reengagement.org/
“日本人は生涯で15人に1人はうつ病を経験する”(※1)と言われているように、以前は精神科周辺でしか聞かれなかった「うつ病」という単語が、一般に認知されるようになってきました。企業においても、“5割以上の事業所でメンタルヘルスの問題を抱えている社員がいる”と言われ、過去1年間で精神疾患により1カ月以上の休職もしくは退職した従業員を抱える企業は25％に上ります(※2)。
こうした環境の中、企業ではメンタル不調者に対して心のケアや、安全配慮・措置を講じないままとしたことで病状を悪化させてしまうことが多くあります。
さらに、病悩から自殺などに至る事案が発生した場合に、企業・事業所側を相手取って損害賠償請求などの民事訴訟を起こす事例が全国で相次いでおり、メンタルヘルスは企業にとって重要な課題となっています。
その解決策としてEAPプログラム(従業員支援プログラム)を導入することで対策を行っている企業も多くみられますが、実際にメンタル不調者となってしまった社員に対しては十分なフォローが出来ていないというのが実情です。
そこで、シグマプロフェッショナルは、心の専門家を擁し、うつ病など精神障害者へ就労支援サービスを提供する、一般社団法人リエンゲージメントと提携することで、休職中の社員へのメンタルケアを委託し、休職者がスムーズに社会復職するためのトータルプログラムを提供することといたしました。
メンタル不調者にとっては、同じ職場・同じ業務に復帰することが最善の策でないケースもあります。そのようなケースでも、シグマプロフェッショナルの人材紹介事業で培った経験やスキルから、本人にキャリアカウンセリングを行い、利用者にとって最適なキャリアプランを考え、企業と調整をさせていただきます。
(※1)厚生労働省「うつ対策推進方策マニュアル」
(※2)独立行政法人労働政策研究・研修機構「職場におけるメンタルヘルス対策に関する調査(2012年3月)」
【サービスご利用の流れ】
(1) お申込み
シグマプロフェッショナルへ問い合わせ、サービスのお申し込みをいただきます。
(2) 利用者本人の承諾
リエンゲージメントの施設確認等、利用者本人にサービス利用の意思確認・承諾をいただきます。
(3) リワーク(通所によるメンタルケア)利用のための手続き
行政手続きにより、国から利用料の補助(90％〜100％)を受けることが出来ます。利用者本人にお住まいの市区町村で手続きを行なっていただきます。
(4) リワーク(通所によるメンタルケア)
リエンゲージメントによる就労支援サービスを提供いたします。
(5) 専門キャリアカウンセラーとの面談(今後のキャリアプランのご相談)
＜(4)を継続しながら(5)を定期的に行います＞
(6) 今後の方向性の決定
下記3つより利用者にとって最適な方向性を決定いたします。
・通常の復職
関係各位と相談して就業していた職場へ復帰
・障害者枠としての復職
障害者雇用として、就業していた職場へ復職
(社内規定がない場合は作成のお手伝いをさせていただきます)
・転職
(7) 再就職支援サービス
転職を選んだ方向けに、専門キャリアカウンセラーにより再就職支援サービスを提供します。
(8) 就業後フォロー
就業後6カ月間、定期訪問およびコンケアー(※3)を活用し、利用者のフォローおよび企業様へのアドバイスを行います。
(※3) 毎日出勤時と退社時に気分を天気に例えて入力していただきます。いつもと違う変化(良い変化含む)が発生すると、独自ロジックで分析、アラート通知を送ります。この仕組みを利用して、本人の勤怠状況・コンディションを掌握し適宜声かけやアドバイスを行います。
＜就労移行訓練施設の提供＞
http://www.atpress.ne.jp/releases/39925/a_1.PNG
＜キャリアカウンセリング＞
http://www.atpress.ne.jp/releases/39925/c_3.PNG
＜再就職支援サービス＞
http://www.atpress.ne.jp/releases/39925/d_4.PNG
【一般社団法人リエンゲージメントとは】
一般社団法人リエンゲージメントでは、障害者総合支援法に基づき、福祉事業所を立ち上げ、EAPプログラムや、利用者の自己負担0(ゼロ)円(※4)で利用出来る、精神障害者に対する『最就職支援』(※5)を提供しています。
うつ病などの精神障害を持った方の再発防止のため、“回復”と同時に、“改善”を目指した、こころの育成に力を入れています。
(※4) 自己負担0(ゼロ)円について
世帯年収300万円以下の方は、利用料金がかかりません。離職者・休職者を対象としているため、多くの方が無料で利用することが出来ます。それ以上の世帯年収がある場合でも、1日最大830円程度の料金で利用が可能です。(お住まいの市区町村などによって異なります)
(※5) 『最就職支援』とは
リエンゲージメント独自の造語であり、「トータルプログラム」の呼称。
ご本人にとって“最高”で“最適”な、“最後”の就職を目指して行う支援活動。
＜リエンゲージメントの就労移行支援プログラム＞
http://www.atpress.ne.jp/releases/39925/b_2.PNG
【リエンゲージメント 概要】
事業所名： 一般社団法人リエンゲージメント
所在地 ： 〒160-0022 東京都新宿区新宿2-15-2 岩本和裁ビル4階
代表者 ： 代表理事 本田 勝人
設立 ： 2013年6月
事業内容： 就労移行支援事業、
リワーク(休職者の復職・離職者の再就職支援)
URL ： http://www.reengagement.org/
【シグマプロフェッショナル 概要】
会社名 ： シグマプロフェッショナル株式会社
所在地 ： 〒141-0021 東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル6階
設立 ： 2012年1月
代表者 ： 代表取締役 原 勲
事業内容： 再就職支援事業、人材紹介事業
TEL ： 03-6417-4204
FAX ： 03-6417-4205
URL ： http://www.sigma-pro.jp/
シグマプロフェッショナルはシグマグループ( http://www.sigma-gr.com/ )の企業です。
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