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ランサーズ、専業・複業のフリーランス成長コミュニティ 「新しい働き方LAB」が「Schoo」と連携
[19/04/24]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
〜個人向けオンライン学習動画の提供開始〜
フリーランスプラットフォームを提供するランサーズ株式会社（本社：東京都渋谷区 代表取締役社長 秋好陽介、以下「ランサーズ」）は、株式会社Schoo（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：森 健志 郎、以下スクー）と連携を強化し、オンライン学習動画コンテンツの提供を開始いたします（※提供は スクー）。新時代型のコミュニティ「新しい働き方LAB」に学びのコンテンツを拡充し、いつでも、ど こでも、だれでも学び続けられる機会を提供していきます。 新しい働き方LABでは、つながり・気づき・学びという「個人に成長機会を」をテーマに、今後も各都 市に展開し「誰もが自分らしく働ける社会」を実現してまいります。
[画像1: https://prtimes.jp/i/10407/43/resize/d10407-43-435281-0.jpg ]
◆連携の背景
[画像2: https://prtimes.jp/i/10407/43/resize/d10407-43-517322-1.jpg ]
フリーランス実態調査によると、2018年段階で、広義のフリーランス1100万人を突破。労働人口の20%弱が、パ ラレルワークを実践しています。ひとつの企業に専属し た働き方が当然の時代からはすでに大きく変化し、専業 フリーランスの増加はもちろん、副業をする会社員も急増しています。
2019年4月より働き方改革が順次施行され、さらなる拡 大が見込まれる一方で、どのようにして自分らしい働き方を実現していけばよいかわからないという方が多くいらっしゃるのも事実です。
[画像3: https://prtimes.jp/i/10407/43/resize/d10407-43-409691-2.png ]
ニーズの拡大に伴い、2019年 4月にスタートした新しい働き方LABは、従来企業が用意していた、キャリアパスやジョブチェンジ、社員同士での交流、承認称賛の機会を個人にも提供していき、自己成長を支援します。結果、誰もが自分らしく働ける社会をつくります。
新しい働き方LABの全国コミュニティにアンケート調査を 行ったところ、顕在化しているニーズの上位は「よこのつながり」、「スキルアップ」という結果になりました。 そこで、学びのコンテンツを豊富に提供するスクーと連携し、オンラインで誰もがいつでもどこでも個人学習ができるだけでなく、オフラインのよこのつながりによる成長の相乗効果をはかる仕組みを提供することで、個人が成長できる環境を整備しました。
個人のスキルの獲得を支援するとともに、自分らしく働きたいと考えるすべての方に、学び続けられる機会を提 供していきます。
◆Schooとは
株式会社スクーが2012年から運営している、大人たちがずっと学び続ける生放送コミュニティ。「世の中から卒業をな くす」をミッションに掲げ生放送授業を毎日無料提供しています。学習ジャンルは、働き方・お金・健康に関することをはじめ、すぐに使えるビジネススキル・ITスキル・経済・ニュース・思考法・文章術など幅広く提供。全4,700以上の録 画授業見放題に加えて会員限定の生放送も視聴できる「新プレミアムサービス（980円／月、iOS及びAndroidアプリ 1,080円／月）」を提供し、現在の会員数は38万人を突破（2019年3月末時点）。
今回はランサーズ会員限定の特別価格として4,900円（税込／有効期間6ヶ月）にて提供させていただきます。
※新しい働き方LAB内の専用ページより申込をすることで特別プランが適用。
スク―「ランサーズ」学習動画 https://schoo.jp/lancers
◆新しい働き方LABとは
[画像4: https://prtimes.jp/i/10407/43/resize/d10407-43-173019-3.png ]
昨年6月リリースの「個人に会社機能を」をテーマにした、フリーランスの業務 効率支援サービス「Freelance Basics」につづき、第二弾の仕事周辺支援サービスとなります。2019年4月よりスタートした新しい働き方LABは、つながり・気 づき・学びという「個人に成長機会を」をテーマに、リアルとネットを融合した 成長コミュニティを形成し、個人の活躍の新たなカタチを、実証実験していきます。
北海道から沖縄まで全国11ヶ所・15名のフリーランスのコミュニティマネージャーによってスタートした新しい働き方LABは、ランサーズ社が主導で展開するのではなく、個人による個人のための個人同士の成長コミュニティとして、フリー ランスが主導で拡大していきます。
全国フリーランスコミュニティ「新しい働き方LAB」 https://www.lancers.jp/lab
[画像5: https://prtimes.jp/i/10407/43/resize/d10407-43-475369-4.jpg ]
【ランサーズ株式会社について】
ランサーズは、テクノロジーの活用によって個人の「働く」をデータベース化し、あらゆる個人を広義のプロフェッショナルに変える「Open Talent Platform（オープン タレント プラットフォーム）」を構築する ことによって、当社のミッションである「個のエンパワーメント」を実現してまいります。
■国内最大級のフリーランスDBを活用して生産性を向上させる仕事マーケットプレイス「Lancers」
https://www.lancers.jp/
■厳選人材を専任アドバイザーがご紹介、企業の人材不足を解消する「Lancers Pro」
https://www.lancers.jp/pro/
■発注から進行・品質管理、納品までを一括で委託できる「Lancers Outsourcing」
https://www.lancers.jp/business
■IT人材不足を解消し、フリーランスの活躍を推進「Lancers Agent」
https://lancersagent.com
■未来の働き方ー転職求人メディア「PARAFT」
https://www.lancers.co.jp/service/paraft/
■フリーランスに人事・総務・法務などの会社機能を提供する「Freelance Basics」
https://freelance-basics.jp/
フリーランスプラットフォームを提供するランサーズ株式会社（本社：東京都渋谷区 代表取締役社長 秋好陽介、以下「ランサーズ」）は、株式会社Schoo（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：森 健志 郎、以下スクー）と連携を強化し、オンライン学習動画コンテンツの提供を開始いたします（※提供は スクー）。新時代型のコミュニティ「新しい働き方LAB」に学びのコンテンツを拡充し、いつでも、ど こでも、だれでも学び続けられる機会を提供していきます。 新しい働き方LABでは、つながり・気づき・学びという「個人に成長機会を」をテーマに、今後も各都 市に展開し「誰もが自分らしく働ける社会」を実現してまいります。
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◆連携の背景
[画像2: https://prtimes.jp/i/10407/43/resize/d10407-43-517322-1.jpg ]
フリーランス実態調査によると、2018年段階で、広義のフリーランス1100万人を突破。労働人口の20%弱が、パ ラレルワークを実践しています。ひとつの企業に専属し た働き方が当然の時代からはすでに大きく変化し、専業 フリーランスの増加はもちろん、副業をする会社員も急増しています。
2019年4月より働き方改革が順次施行され、さらなる拡 大が見込まれる一方で、どのようにして自分らしい働き方を実現していけばよいかわからないという方が多くいらっしゃるのも事実です。
[画像3: https://prtimes.jp/i/10407/43/resize/d10407-43-409691-2.png ]
ニーズの拡大に伴い、2019年 4月にスタートした新しい働き方LABは、従来企業が用意していた、キャリアパスやジョブチェンジ、社員同士での交流、承認称賛の機会を個人にも提供していき、自己成長を支援します。結果、誰もが自分らしく働ける社会をつくります。
新しい働き方LABの全国コミュニティにアンケート調査を 行ったところ、顕在化しているニーズの上位は「よこのつながり」、「スキルアップ」という結果になりました。 そこで、学びのコンテンツを豊富に提供するスクーと連携し、オンラインで誰もがいつでもどこでも個人学習ができるだけでなく、オフラインのよこのつながりによる成長の相乗効果をはかる仕組みを提供することで、個人が成長できる環境を整備しました。
個人のスキルの獲得を支援するとともに、自分らしく働きたいと考えるすべての方に、学び続けられる機会を提 供していきます。
◆Schooとは
株式会社スクーが2012年から運営している、大人たちがずっと学び続ける生放送コミュニティ。「世の中から卒業をな くす」をミッションに掲げ生放送授業を毎日無料提供しています。学習ジャンルは、働き方・お金・健康に関することをはじめ、すぐに使えるビジネススキル・ITスキル・経済・ニュース・思考法・文章術など幅広く提供。全4,700以上の録 画授業見放題に加えて会員限定の生放送も視聴できる「新プレミアムサービス（980円／月、iOS及びAndroidアプリ 1,080円／月）」を提供し、現在の会員数は38万人を突破（2019年3月末時点）。
今回はランサーズ会員限定の特別価格として4,900円（税込／有効期間6ヶ月）にて提供させていただきます。
※新しい働き方LAB内の専用ページより申込をすることで特別プランが適用。
スク―「ランサーズ」学習動画 https://schoo.jp/lancers
◆新しい働き方LABとは
[画像4: https://prtimes.jp/i/10407/43/resize/d10407-43-173019-3.png ]
昨年6月リリースの「個人に会社機能を」をテーマにした、フリーランスの業務 効率支援サービス「Freelance Basics」につづき、第二弾の仕事周辺支援サービスとなります。2019年4月よりスタートした新しい働き方LABは、つながり・気 づき・学びという「個人に成長機会を」をテーマに、リアルとネットを融合した 成長コミュニティを形成し、個人の活躍の新たなカタチを、実証実験していきます。
北海道から沖縄まで全国11ヶ所・15名のフリーランスのコミュニティマネージャーによってスタートした新しい働き方LABは、ランサーズ社が主導で展開するのではなく、個人による個人のための個人同士の成長コミュニティとして、フリー ランスが主導で拡大していきます。
全国フリーランスコミュニティ「新しい働き方LAB」 https://www.lancers.jp/lab
[画像5: https://prtimes.jp/i/10407/43/resize/d10407-43-475369-4.jpg ]
【ランサーズ株式会社について】
ランサーズは、テクノロジーの活用によって個人の「働く」をデータベース化し、あらゆる個人を広義のプロフェッショナルに変える「Open Talent Platform（オープン タレント プラットフォーム）」を構築する ことによって、当社のミッションである「個のエンパワーメント」を実現してまいります。
■国内最大級のフリーランスDBを活用して生産性を向上させる仕事マーケットプレイス「Lancers」
https://www.lancers.jp/
■厳選人材を専任アドバイザーがご紹介、企業の人材不足を解消する「Lancers Pro」
https://www.lancers.jp/pro/
■発注から進行・品質管理、納品までを一括で委託できる「Lancers Outsourcing」
https://www.lancers.jp/business
■IT人材不足を解消し、フリーランスの活躍を推進「Lancers Agent」
https://lancersagent.com
■未来の働き方ー転職求人メディア「PARAFT」
https://www.lancers.co.jp/service/paraft/
■フリーランスに人事・総務・法務などの会社機能を提供する「Freelance Basics」
https://freelance-basics.jp/
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