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外国人雇用コンサルタントが解説するベトナム人就業者の定着とコミュニケーションの取り方とは！？
[23/03/20]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
＜2023年3月28日（火）15:00-16:00開催＞
ウィルグループの総合人材サービスを手掛ける株式会社ウィルオブ・ワーク（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：告野 崇）は、無料オンラインセミナー『外国人雇用コンサルタントが解説 ベトナム人就業者の定着とコミュニケーションの取り方 』を、2023年3月28日（火）に開催します。
[画像1: https://prtimes.jp/i/34777/207/resize/d34777-207-879d9d0eb87dea431f2f-0.jpg ]
令和3年10月に厚生労働省が公表した日本国内の外国人労働者統計において、最も多い出身国籍はベトナムで約45万人となりました。多くの企業でベトナム人の活用が進む中、指示を出す企業担当者がベトナム人の文化や特徴を理解できていないため、仕事での意思疎通が難しいといったコミュニケーション課題が発生することがあります。
本セミナーでは、当社の外国人雇用コンサルタントの大山 穣が、ベトナム人の文化や特徴、コミュニケーションの取り方についてお話しします。
＜本セミナーは、このような方々におすすめです＞
・外国人を活用している、またはこれから活用を検討している企業担当者
・外国人の受入れで課題がある企業担当者
・外国人と社内でコミュニケーションが上手くいってない企業担当者
セミナー概要
[表: https://prtimes.jp/data/corp/34777/table/207_1_e3c69898eb191301d4a54f9ff84b6e7d.jpg ]
登壇者
[画像2: https://prtimes.jp/i/34777/207/resize/d34777-207-5d2470b65dac636bcc04-1.jpg ]
株式会社ウィルオブ・ワーク
外国人雇用コンサルタント 大山 穣
当社に入社後、外国人材の専門部署の立ち上げを担い、多くの留学生の採用や外国人材の営業戦略に従事。その後、監理団体や海外法人、登録支援機関の立ち上げを行う。現在は行政採択案件でのアドバイザーとして、企業が適正に外国人材を活用できるように企業目線での支援を実施している。
[画像3: https://prtimes.jp/i/34777/207/resize/d34777-207-de195482f5c147f350e4-2.png ]
■株式会社ウィルオブ・ワークについて
ウィルオブ・ワークは、販売やコールセンター、介護をはじめ、業種に特化した 「人材派遣」「業務請負」「人材紹介・紹介予定派遣」サービスを提供しており、業種に特化した教育活動を通して、専門性の高い人材ビジネスを展開しています。当社が掲げる『Chance-Making Company』のビジョンのもと、すべての人の可能性を信じ、あらゆる人の働く機会、そして多様な働き方も増やしていきたいと考えています。
ウィルオブ総合求人情報サイト：https://willof.jp/
【会社概要】
社 名 ： 株式会社ウィルオブ・ワーク
本 社 ： 東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階
設 立 ： 1997年1月
代 表 ： 代表取締役社長 告野 崇
資 本 金 ： 9,900万円
従 業 員 数 ： 3,545名(2022年3月末現在)
Ｕ Ｒ Ｌ ： https://willof-work.co.jp/
ウィルグループの総合人材サービスを手掛ける株式会社ウィルオブ・ワーク（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：告野 崇）は、無料オンラインセミナー『外国人雇用コンサルタントが解説 ベトナム人就業者の定着とコミュニケーションの取り方 』を、2023年3月28日（火）に開催します。
[画像1: https://prtimes.jp/i/34777/207/resize/d34777-207-879d9d0eb87dea431f2f-0.jpg ]
令和3年10月に厚生労働省が公表した日本国内の外国人労働者統計において、最も多い出身国籍はベトナムで約45万人となりました。多くの企業でベトナム人の活用が進む中、指示を出す企業担当者がベトナム人の文化や特徴を理解できていないため、仕事での意思疎通が難しいといったコミュニケーション課題が発生することがあります。
本セミナーでは、当社の外国人雇用コンサルタントの大山 穣が、ベトナム人の文化や特徴、コミュニケーションの取り方についてお話しします。
＜本セミナーは、このような方々におすすめです＞
・外国人を活用している、またはこれから活用を検討している企業担当者
・外国人の受入れで課題がある企業担当者
・外国人と社内でコミュニケーションが上手くいってない企業担当者
セミナー概要
[表: https://prtimes.jp/data/corp/34777/table/207_1_e3c69898eb191301d4a54f9ff84b6e7d.jpg ]
登壇者
[画像2: https://prtimes.jp/i/34777/207/resize/d34777-207-5d2470b65dac636bcc04-1.jpg ]
株式会社ウィルオブ・ワーク
外国人雇用コンサルタント 大山 穣
当社に入社後、外国人材の専門部署の立ち上げを担い、多くの留学生の採用や外国人材の営業戦略に従事。その後、監理団体や海外法人、登録支援機関の立ち上げを行う。現在は行政採択案件でのアドバイザーとして、企業が適正に外国人材を活用できるように企業目線での支援を実施している。
[画像3: https://prtimes.jp/i/34777/207/resize/d34777-207-de195482f5c147f350e4-2.png ]
■株式会社ウィルオブ・ワークについて
ウィルオブ・ワークは、販売やコールセンター、介護をはじめ、業種に特化した 「人材派遣」「業務請負」「人材紹介・紹介予定派遣」サービスを提供しており、業種に特化した教育活動を通して、専門性の高い人材ビジネスを展開しています。当社が掲げる『Chance-Making Company』のビジョンのもと、すべての人の可能性を信じ、あらゆる人の働く機会、そして多様な働き方も増やしていきたいと考えています。
ウィルオブ総合求人情報サイト：https://willof.jp/
【会社概要】
社 名 ： 株式会社ウィルオブ・ワーク
本 社 ： 東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階
設 立 ： 1997年1月
代 表 ： 代表取締役社長 告野 崇
資 本 金 ： 9,900万円
従 業 員 数 ： 3,545名(2022年3月末現在)
Ｕ Ｒ Ｌ ： https://willof-work.co.jp/
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