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スキルアップ研究所、「IT業界のリモートワークに関する実態調査」の結果を発表
[24/08/29]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
IT業界就労者の50％以上がリモートワークを活用
株式会社 学研ホールディングス（東京・品川／代表取締役社長：宮原博昭）のグループ会社、株式会社ベンド（本社：東京都千代田区／CEO：近藤潔）は、運営する「スキルアップ研究所（https://reskill.gakken.jp/）」にて、「IT業界のリモートワークに関する調査」を行いましたので、以下に結果を報告いたします。
調査結果全文はこちら：https://reskill.gakken.jp/4082
【調査結果概要】
- 90％以上がIT業界はリモートワークに適していると回答
- IT業界の50％以上がリモートワークを活用している
- 就活・転職活動においてリモートワークの有無は重要度が低い
??調査背景
コロナ禍を経て急速に拡大したリモートワークであるが、業界によって意識や取り組みには違いがある。IT業界と非IT業界では、リモートワークの頻度や取り入れやすさ、取り入れるうえでのメリットやデメリットなどにはどのような傾向があるのだろうか。
本記事ではIT業界と非IT業界に焦点を当て、業界によるリモートワークの実態を解明するべく、スキルアップ研究所では調査を実施した。
??調査結果
◆90％以上がIT業界はリモートワークを取り入れやすいと回答
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/2535/6638/2535-6638-6d773117939d3843046fac5230575eae-600x424.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
世間のイメージでは、IT業界とリモートワークは密接な関係があるようだ。
「IT業界はリモートワークを取り入れやすいと思いますか？」という質問に対し、IT業界の経験を問わず90％以上の方が「はい」と回答した。
これは、IT業界が他の業界に比べて物理的な場所や時間にとらわれにくいことが大きな要因だと考えられる。
◆IT業界の方がリモートワークを活用している人の割合が高い
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/2535/6638/2535-6638-1ece9329e8ae17059f6446fb49c4101e-600x516.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
「あなたの会社ではどのくらいの割合の人がリモートワークを取り入れていますか？」という質問に対し、IT業界経験者と未経験者の回答に特徴が現れた。
まず、会社でリモートワークを取り入れている方が0〜20％だと回答した方の割合について、IT業界経験者は41.5％、未経験者は70.5％と回答した。
また、「会社の60％以上がリモートワークを取り入れている」と回答した割合は、IT業界経験者が未経験者の約2倍であった。
IT業界は、他の業界よりも積極的にリモートワークを活用していることがうかがえる。
◆就活・転職活動においてリモートワークの有無は重要度が低い
[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/2535/6638/2535-6638-3264da35e2eea225049266195f9e8ad0-600x522.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
多くの人がその恩恵を受けているリモートワークであるが、就活や転職で企業がリモートワークを取り入れているかどうかを重要視している人はどれくらいいるのだろうか。
これを明らかにするため、「就活や転職活動の際、企業がリモートワークを採用しているかをどれくらい気にしますか？」という質問をしたところ、IT業界経験者では約70％、IT業界未経験者では85%がリモートワークかどうかは気にしていないことが分かった。
一方で、IT業界経験者では、リモートワークを重視する層がIT業界未経験者の約2倍の割合にのぼることが明らかになった。IT業界は仕事内容の性質上、場所にとらわれない働き方をできることが魅力の一つであるため、IT業界の方がリモートワークが重視される傾向にあることは必然と言えるだろう。
??課題と展望
今回の調査で、IT業界は他の業界に比べ、リモートワークを取り入れやすく、実際に積極的に活用していることが分かった。IT業界がリモートワークを取り入れやすい要因としては、業務のデジタル化が進んでいることや物理的な場所に依存する必要がないことなどが考えられる。
また、就活や転職活動において、IT業界では、企業がリモートワークを取り入れているかを重要視する人が多いことが明らかになった。今では、リモートワークはIT業界の魅力の一つだと十分に言えるだろう。
しかし、リモートワークのメリットに関しては、業界間で特徴的な違いは見られなかった。
コロナ禍で急速に拡大したリモートワークは、IT業界以外でも広く普及しており、多くの人がその働きやすさの恩恵を受けている。各自で業務に集中できる環境を作らなければいけない点は少々ネックであるが、移動コストを削減できることや自分の時間が作りやすいなどさまざまなメリットがあるため、今後も多くの人がリモートワークを活用するだろう。
??調査概要
[表: https://prtimes.jp/data/corp/2535/table/6638_1_c84b3de6e60868c4dfc152f9f82fce06.jpg ]
調査結果の引用・転載について
本レポートの著作権は、株式会社ベンドが保有します。 引用・転載される際は、必ず「スキルアップ研究所調べ」のような形で出典を明記し、本記事（https://reskill.gakken.jp/4082）のリンクを付してください。 引用・転載されたことにより利用者または第三者に損害その他トラブルが発生した場合、当社は一切その責任を負いません。
??大人の学び直しのためのWEBメディア「スキルアップ研究所」
[画像4: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/2535/6638/2535-6638-ee8a02a06c38b06b82916e616dfab7b5-1021x435.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
スキルアップ研究所は、当社実施のアンケートによる最新の実態調査に基づき、独自のキャリア情報や有益な学習法を紹介しています。
実態調査では、スキルアップ及びリスキリング等に関する現状について、実際にアンケートを実施し、結果をもとに解説しています。現状を分析し、今後、より多くの方が望んだ時にスキルアップに取り組める社会を実現するためには次に何をするべきか、生の声をもとに検討していきます。
キャリア情報や有益な学習法を紹介するページでは、実際にキャリアアップ・スキルアップを目指すにあたって参考となるような情報をお届けしています。
「キャリアアップ・スキルアップに取り組みたいが、次に何をすべきかわからない」という方や、「リスキリングって聞いたことはあるけど自分にもできるのかな」と思っている方に是非読んでいただきたい記事となっています。
スキルアップ研究所：https://reskill.gakken.jp/
【企業情報】
◆株式会社ベンド（Bend Co., Ltd.）
https://reskill.gakken.jp/company
代表取締役：近藤潔
設立：2019年3月1日
資本金：1500万円（資本準備金を含む）
所在：〒102-0083 東京都千代田区麹町5-3-23 日テレ四谷ビル 4F
問い合わせ窓口： info@thebend.jp
■株式会社学研ホールディングス（GAKKEN HOLDINGS CO., LTD.）
https://www.gakken.co.jp/
・代表取締役社長：宮原博昭
・法人設立年月日：1947年3月31日
・資本金：19,817百万円
・売上高：1,641億円、連結子会社75社（2023年9月期）
東京証券取引所 プライム市場情報（証券コード：9470）
・所在住所：〒141-8510 東京都品川区西五反田2丁目11番8号
・電話番号：03-6431-1001（代表）
・事業内容：1946年創業の教育・医療福祉関連事業を展開する持株会社
教育分野：「学研教室」を始めとする教室・学習塾事業、
学習教材などの出版・コンテンツ事業、
教科書・保育用品などの園・学校事業など
医療福祉分野：サービス付き高齢者向け住宅事業、
認知症グループホーム事業、
保育園・学童などの子育て支援事業など
グローバル：150か国以上で活動・事業展開
株式会社 学研ホールディングス（東京・品川／代表取締役社長：宮原博昭）のグループ会社、株式会社ベンド（本社：東京都千代田区／CEO：近藤潔）は、運営する「スキルアップ研究所（https://reskill.gakken.jp/）」にて、「IT業界のリモートワークに関する調査」を行いましたので、以下に結果を報告いたします。
調査結果全文はこちら：https://reskill.gakken.jp/4082
【調査結果概要】
- 90％以上がIT業界はリモートワークに適していると回答
- IT業界の50％以上がリモートワークを活用している
- 就活・転職活動においてリモートワークの有無は重要度が低い
??調査背景
コロナ禍を経て急速に拡大したリモートワークであるが、業界によって意識や取り組みには違いがある。IT業界と非IT業界では、リモートワークの頻度や取り入れやすさ、取り入れるうえでのメリットやデメリットなどにはどのような傾向があるのだろうか。
本記事ではIT業界と非IT業界に焦点を当て、業界によるリモートワークの実態を解明するべく、スキルアップ研究所では調査を実施した。
??調査結果
◆90％以上がIT業界はリモートワークを取り入れやすいと回答
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/2535/6638/2535-6638-6d773117939d3843046fac5230575eae-600x424.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
世間のイメージでは、IT業界とリモートワークは密接な関係があるようだ。
「IT業界はリモートワークを取り入れやすいと思いますか？」という質問に対し、IT業界の経験を問わず90％以上の方が「はい」と回答した。
これは、IT業界が他の業界に比べて物理的な場所や時間にとらわれにくいことが大きな要因だと考えられる。
◆IT業界の方がリモートワークを活用している人の割合が高い
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/2535/6638/2535-6638-1ece9329e8ae17059f6446fb49c4101e-600x516.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
「あなたの会社ではどのくらいの割合の人がリモートワークを取り入れていますか？」という質問に対し、IT業界経験者と未経験者の回答に特徴が現れた。
まず、会社でリモートワークを取り入れている方が0〜20％だと回答した方の割合について、IT業界経験者は41.5％、未経験者は70.5％と回答した。
また、「会社の60％以上がリモートワークを取り入れている」と回答した割合は、IT業界経験者が未経験者の約2倍であった。
IT業界は、他の業界よりも積極的にリモートワークを活用していることがうかがえる。
◆就活・転職活動においてリモートワークの有無は重要度が低い
[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/2535/6638/2535-6638-3264da35e2eea225049266195f9e8ad0-600x522.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
多くの人がその恩恵を受けているリモートワークであるが、就活や転職で企業がリモートワークを取り入れているかどうかを重要視している人はどれくらいいるのだろうか。
これを明らかにするため、「就活や転職活動の際、企業がリモートワークを採用しているかをどれくらい気にしますか？」という質問をしたところ、IT業界経験者では約70％、IT業界未経験者では85%がリモートワークかどうかは気にしていないことが分かった。
一方で、IT業界経験者では、リモートワークを重視する層がIT業界未経験者の約2倍の割合にのぼることが明らかになった。IT業界は仕事内容の性質上、場所にとらわれない働き方をできることが魅力の一つであるため、IT業界の方がリモートワークが重視される傾向にあることは必然と言えるだろう。
??課題と展望
今回の調査で、IT業界は他の業界に比べ、リモートワークを取り入れやすく、実際に積極的に活用していることが分かった。IT業界がリモートワークを取り入れやすい要因としては、業務のデジタル化が進んでいることや物理的な場所に依存する必要がないことなどが考えられる。
また、就活や転職活動において、IT業界では、企業がリモートワークを取り入れているかを重要視する人が多いことが明らかになった。今では、リモートワークはIT業界の魅力の一つだと十分に言えるだろう。
しかし、リモートワークのメリットに関しては、業界間で特徴的な違いは見られなかった。
コロナ禍で急速に拡大したリモートワークは、IT業界以外でも広く普及しており、多くの人がその働きやすさの恩恵を受けている。各自で業務に集中できる環境を作らなければいけない点は少々ネックであるが、移動コストを削減できることや自分の時間が作りやすいなどさまざまなメリットがあるため、今後も多くの人がリモートワークを活用するだろう。
??調査概要
[表: https://prtimes.jp/data/corp/2535/table/6638_1_c84b3de6e60868c4dfc152f9f82fce06.jpg ]
調査結果の引用・転載について
本レポートの著作権は、株式会社ベンドが保有します。 引用・転載される際は、必ず「スキルアップ研究所調べ」のような形で出典を明記し、本記事（https://reskill.gakken.jp/4082）のリンクを付してください。 引用・転載されたことにより利用者または第三者に損害その他トラブルが発生した場合、当社は一切その責任を負いません。
??大人の学び直しのためのWEBメディア「スキルアップ研究所」
[画像4: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/2535/6638/2535-6638-ee8a02a06c38b06b82916e616dfab7b5-1021x435.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
スキルアップ研究所は、当社実施のアンケートによる最新の実態調査に基づき、独自のキャリア情報や有益な学習法を紹介しています。
実態調査では、スキルアップ及びリスキリング等に関する現状について、実際にアンケートを実施し、結果をもとに解説しています。現状を分析し、今後、より多くの方が望んだ時にスキルアップに取り組める社会を実現するためには次に何をするべきか、生の声をもとに検討していきます。
キャリア情報や有益な学習法を紹介するページでは、実際にキャリアアップ・スキルアップを目指すにあたって参考となるような情報をお届けしています。
「キャリアアップ・スキルアップに取り組みたいが、次に何をすべきかわからない」という方や、「リスキリングって聞いたことはあるけど自分にもできるのかな」と思っている方に是非読んでいただきたい記事となっています。
スキルアップ研究所：https://reskill.gakken.jp/
【企業情報】
◆株式会社ベンド（Bend Co., Ltd.）
https://reskill.gakken.jp/company
代表取締役：近藤潔
設立：2019年3月1日
資本金：1500万円（資本準備金を含む）
所在：〒102-0083 東京都千代田区麹町5-3-23 日テレ四谷ビル 4F
問い合わせ窓口： info@thebend.jp
■株式会社学研ホールディングス（GAKKEN HOLDINGS CO., LTD.）
https://www.gakken.co.jp/
・代表取締役社長：宮原博昭
・法人設立年月日：1947年3月31日
・資本金：19,817百万円
・売上高：1,641億円、連結子会社75社（2023年9月期）
東京証券取引所 プライム市場情報（証券コード：9470）
・所在住所：〒141-8510 東京都品川区西五反田2丁目11番8号
・電話番号：03-6431-1001（代表）
・事業内容：1946年創業の教育・医療福祉関連事業を展開する持株会社
教育分野：「学研教室」を始めとする教室・学習塾事業、
学習教材などの出版・コンテンツ事業、
教科書・保育用品などの園・学校事業など
医療福祉分野：サービス付き高齢者向け住宅事業、
認知症グループホーム事業、
保育園・学童などの子育て支援事業など
グローバル：150か国以上で活動・事業展開
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