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　ワークスアプリケーションズ（以下、ワークス）は、従来の能力発掘型インターンシップをさらに進化させ、「"Disrupter（創造的破壊者）”への挑戦」をテーマにした新インターンシッププログラムを、2016年2月より東京・大阪・福岡の三都市にて開催いたしますので、お知らせいたします。ワークスのインターンシップは、アメリカ・中国・シンガポール・インド・日本など世界各国で開催しており、毎年累計8万名もの学生に応募をいただいております。

■新プログラム「“Disrupter（創造的破壊者）”への挑戦」とは？

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　グローバル化やAI（人工知能）の発達により、産業構造や働く環境が大きく変化している現代においては、既存のビジネスを打破して新たな価値を生み出し社会に変化をもたらすイノベーションが求められています。ワークスでは、そのようなイノベーター型人材を"Disrupter（創造的破壊者）”と称し、本インターンシップにて"Disrupter（創造的破壊者）”を発掘・育成するプログラム「"Disrupter（創造的破壊者）”への挑戦」を新たに開始いたします。
　新プログラムでは、実際のビジネス社会におけるマーケットや顧客を想定し、自ら深く洞察し考え抜くことで、時代を切り拓く新製品を開発していただきます。その中で、"Disrupter（創造的破壊者）”に求められる、常識や前提条件を打ち壊す洞察力、理想から考える仮説思考力、アイデアを形にする実現力を開花していただきます。また、現場で新製品開発に携わる社員が参加者のメンターとなり、最終アウトプットだけでなくそこに至るプロセスを見ることで、"Disrupter（創造的破壊者）”としての能力を見極め評価します。
　本インターンシップにて、"Disrupter（創造的破壊者）”となりうる高い能力を発揮した成績優秀者には、特別報奨金としてワークスの初年俸1ヶ月分にあたる50万円をお渡しいたします。さらに、卒業後の3年間、いつでも好きなタイミングで入社することを認める権利として「入社パス」をお渡しいたします。

■業界の常識を破壊した創業経営者が語る「TOPセミナー」 特別開催！

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　ワークスは、インターンシップ参加にあたるファーストステップとなる、代表取締役CEO牧野によるTOPセミナーおよびインターンシップ説明選考会を開催いたします。本TOPセミナーでは、「グローバルで活躍するビジネスパーソンに求められる能力とは」と題し、業界の常識を覆すサービスによって市場トップを勝ち取り、今や全世界を飛び回る創業経営者 牧野が、自らの経験・視点をもとに、世界の経済状況の変化や日本経済の現状、そしてこれからのビジネス社会で必要とされる能力についてお話しします。
　これまでに参加いただいた学生の方からは、「世の中の変化についてリアルな話が多く、大学や他では聞けない講演だった」「企業選択をする前に聞いておくべき内容。自分の人生が大きく変わった」「グローバルで戦っていくために必要な能力の重要さに気づかされた」など、毎回非常に高い満足度をいただいています。

【TOPセミナー 概要】
・日 時 ： 2015年 12月 15日（火）/ 2016年1月12日（火）16:00〜
・講演内容 ： 「グローバルで活躍するビジネスパーソンに求められる能力とは」
ワークスアプリケーションズ 代表取締役CEO（創業経営者）牧野正幸
・参加条件 ： 現在大学生・大学院生の方(学年・学部不問)
・開催場所 ： 東京・大阪・福岡にて3都市同時開催
・入 場 料 ： 無料（事前登録制）
・応募方法 ： 下記、インターンシップ特設サイトよりお申込みください
http://career.worksap.co.jp/internship2017/
※大阪会場および福岡会場は中継となります。
※TOPセミナーと同日にインターンシップ説明選考会（インターンシップに関する説明および一次選考）を実施します。

【インターンシップ 概要】
・参加条件 ： 現在大学生・大学院生の方(学年・学部・入社意思不問)
・開催場所 ： 東京会場、大阪会場、福岡会場
・実施期間 ： 2016年 2月 5日（金）〜 2月29日（月）
2016年 2月16日（火）〜 3月14日（月）
2016年 2月22日（月）〜 3月21日（月）
2016年 3月 4日（金）〜 3月30日（水）
・詳 細 ： 下記、インターンシップ特設サイトをご確認ください。
http://career.worksap.co.jp/internship2017/

※実施期間は、会場により異なりますが、上記より休日を挟んだ20日間のプログラムとなります。また、多少変更となる可能性がございますので予めご了承ください。

【ワークスアプリケーションズについて】
◆「世界の“働く”を変える」―――誰も成し得なかった問題解決に本気で取り組む会社です。
現在では、世界有数の外資系企業を競合相手に国内シェアNo.1の座を獲得。大手企業・官公庁の経営の中枢を担っています。
ワークスが提供する大手企業向けビジネスアプリケーション「HUE」は、分散技術による高速処理と人工知能によるビッグデータ解析によって、これまでにないユーザー体験とまったく新しい業務のあり方を提供する世界初のソフトウェアです。もはや情報は入力し収集するものではなく、選択する時代に変わります。ユーザーのオペレーションを学習し自動的に処理を実行。人が一瞬と感じる0.1秒の応答速度で、最適な情報をサジェストします。「HUE」は、ビジネスパーソンを煩雑な作業から解放し、ゆとりと思考の時間を提供します。

◆「今までやったことないことができるって超楽しい！」というワクワクを。
ワークスは、「クリティカルワーカーに活躍の場を」を企業理念に掲げ、創業時から徹底して人材にこだわっています。私たちの求める人材は、ロジカル・シンキング（論理的思考力）とクリエイティブ・シンキング（発想転換力）を兼ね備えた、問題解決能力が高い人材です。そのような、既成概念にとらわれずゼロから１の新しい価値を生み出す人材を、私たちはクリティカルワーカーと呼んでいます。ワークスは、クリティカルワーカーたちがお互いに刺激し合い、自身の能力を最大限に発揮できる企業であることを目指しています。