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ネットでバイトを探す主婦は５割 派遣・単発バイトなど登録型の利用者も多く、学生・シニアを上回る【アルバイト探しに利用した情報源に関する調査・主婦編】
[19/10/21]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
多様な働き方の調査研究機関「ツナグ働き方研究所(https://tsuna-ken.com/ 株式会社ツナググループ・ホールディングス／本社：東京都千代田区／代表取締役社長：米田光宏)」は、２年以内にアルバイト・パートとして仕事探しを経験した主婦を対象に、アルバイト・パート探しを行った際、最も利用・参考にした情報源について調査しました。2015年と比較した結果を報告します。
[画像1: https://prtimes.jp/i/4558/34/resize/d4558-34-624291-0.jpg ]
調査結果 トピックス
１.仕事探しのWEB化・アプリ化が進む。ネット媒体で探す主婦は5割
２.派遣・単発バイトなど登録型の利用者も多く、学生・シニアを上回る
調査結果 概要
インターネット（求人情報サイトやアプリ、ＳＮＳ、求人おまとめサイトなど）でバイトを探す主婦は、2015年の38.9％から2019年は49.8％へ増加。10.9ポイントアップし、約5割の人がネットで仕事を探していることがわかった【図１】。
[画像2: https://prtimes.jp/i/4558/34/resize/d4558-34-639630-1.jpg ]
インターネット利用者の中でさらにスコアの詳細をみてみると、アプリで求人情報を探す人が2015年15.1％から2019年34.5％へ大幅増（＋19.4ポイント）。求人情報サイトで探す人は2015年56.6％から2019年39.7％（-16.9ポイント）。求人情報サイトよりアプリで仕事を探す傾向が強まっている。アプリはスマホで手軽にアクセスでき、働きたい勤務地や時給など条件の保存も可能。利便性の高さもあり、利用比率が高まっている【図２】。
[画像3: https://prtimes.jp/i/4558/34/resize/d4558-34-410824-2.jpg ]
今回の調査より選択肢として加えた、派遣や単発バイトなど登録型で仕事を探す主婦は6.9％で、学生やシニアと比べ、利用率が高いのも特徴。主婦のバイト探しにおいては、子どもの行事や習い事などで、長期のバイトはできないが、時間が空いたときに単発で働きたいという希望に合致しやすい、登録型サービスが活用されている様子がうかがえる。
調査概要
調査期間：2019/4/19~2019/4/25
調査対象：業種を問わずアルバイト・パートとして求職経験が2年以内にある
求職者または現就業者1000人
学生：高校生／専門学校生・短大生／大学生・大学院生149人
主婦：既婚女性233人
シニア：60代男女167人
調査方法：インターネットによるアンケート
■ツナグ働き方研究所とは...
アルバイト・パート専門の人材コンサルティング会社、株式会社ツナググループ・ホールディングスを母体とする「多様な働き方」の調査研究機関。少子高齢化による労働力人口の構造変化やIT技術の進化、グローバル化による産業構造変化が加速する中、ますます広がりを見せるアルバイト・パートを中心とした多様な労働市場において、「個人の価値観が尊重される働き方」「現場の人材が最も輝く働き方」「21世紀をリードする多様な働き方」をテーマに、調査・研究・開発に取り組む。
[画像4: https://prtimes.jp/i/4558/34/resize/d4558-34-791214-3.jpg ]
所長である平賀充記(ひらがあつのり)は、リクルートフロムエー(現リクルートジョブズ)にて、FromA、タウンワーク、とらばーゆ、ガテン、はたらいくなど、リクルートの主要求人メディア編集長を歴任。30年以上にわたり「職場の若者」を見続けてきた経験を持つ、「若者の働き方研究の第一人者」として活動している。
■過去の調査、リリース（一部）は以下に公開しております。
【2019年アルバイト探しに利用した情報源に関する調査】
ネットでバイトを探す人が約６割！単発型バイト・人材派遣でバイト探しも約１割
https://tsuna-ken.com/report/20191016_1880.html
【2019年アルバイト探しに利用した情報源に関する調査・学生編】
学生の８割はバイトをネットで見つける！「ネットで探すならアプリ」という人も４年で倍増
https://tsuna-ken.com/report/20191018_1876.html
【2019年アルバイト採用ブランド力調査】
業界別では100円均一が、ブランド別ではセリアがトップ
https://tsuna-ken.com/report/20190904_1840.html
[画像1: https://prtimes.jp/i/4558/34/resize/d4558-34-624291-0.jpg ]
調査結果 トピックス
１.仕事探しのWEB化・アプリ化が進む。ネット媒体で探す主婦は5割
２.派遣・単発バイトなど登録型の利用者も多く、学生・シニアを上回る
調査結果 概要
インターネット（求人情報サイトやアプリ、ＳＮＳ、求人おまとめサイトなど）でバイトを探す主婦は、2015年の38.9％から2019年は49.8％へ増加。10.9ポイントアップし、約5割の人がネットで仕事を探していることがわかった【図１】。
[画像2: https://prtimes.jp/i/4558/34/resize/d4558-34-639630-1.jpg ]
インターネット利用者の中でさらにスコアの詳細をみてみると、アプリで求人情報を探す人が2015年15.1％から2019年34.5％へ大幅増（＋19.4ポイント）。求人情報サイトで探す人は2015年56.6％から2019年39.7％（-16.9ポイント）。求人情報サイトよりアプリで仕事を探す傾向が強まっている。アプリはスマホで手軽にアクセスでき、働きたい勤務地や時給など条件の保存も可能。利便性の高さもあり、利用比率が高まっている【図２】。
[画像3: https://prtimes.jp/i/4558/34/resize/d4558-34-410824-2.jpg ]
今回の調査より選択肢として加えた、派遣や単発バイトなど登録型で仕事を探す主婦は6.9％で、学生やシニアと比べ、利用率が高いのも特徴。主婦のバイト探しにおいては、子どもの行事や習い事などで、長期のバイトはできないが、時間が空いたときに単発で働きたいという希望に合致しやすい、登録型サービスが活用されている様子がうかがえる。
調査概要
調査期間：2019/4/19~2019/4/25
調査対象：業種を問わずアルバイト・パートとして求職経験が2年以内にある
求職者または現就業者1000人
学生：高校生／専門学校生・短大生／大学生・大学院生149人
主婦：既婚女性233人
シニア：60代男女167人
調査方法：インターネットによるアンケート
■ツナグ働き方研究所とは...
アルバイト・パート専門の人材コンサルティング会社、株式会社ツナググループ・ホールディングスを母体とする「多様な働き方」の調査研究機関。少子高齢化による労働力人口の構造変化やIT技術の進化、グローバル化による産業構造変化が加速する中、ますます広がりを見せるアルバイト・パートを中心とした多様な労働市場において、「個人の価値観が尊重される働き方」「現場の人材が最も輝く働き方」「21世紀をリードする多様な働き方」をテーマに、調査・研究・開発に取り組む。
[画像4: https://prtimes.jp/i/4558/34/resize/d4558-34-791214-3.jpg ]
所長である平賀充記(ひらがあつのり)は、リクルートフロムエー(現リクルートジョブズ)にて、FromA、タウンワーク、とらばーゆ、ガテン、はたらいくなど、リクルートの主要求人メディア編集長を歴任。30年以上にわたり「職場の若者」を見続けてきた経験を持つ、「若者の働き方研究の第一人者」として活動している。
■過去の調査、リリース（一部）は以下に公開しております。
【2019年アルバイト探しに利用した情報源に関する調査】
ネットでバイトを探す人が約６割！単発型バイト・人材派遣でバイト探しも約１割
https://tsuna-ken.com/report/20191016_1880.html
【2019年アルバイト探しに利用した情報源に関する調査・学生編】
学生の８割はバイトをネットで見つける！「ネットで探すならアプリ」という人も４年で倍増
https://tsuna-ken.com/report/20191018_1876.html
【2019年アルバイト採用ブランド力調査】
業界別では100円均一が、ブランド別ではセリアがトップ
https://tsuna-ken.com/report/20190904_1840.html
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