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ピアボーナス「Unipos」ドイツの有力メガベンチャーで試験導入開始

〜同時にベルリンに支社を設立しヨーロッパへ進出〜

この度Fringe81株式会社(本社:東京都港区、代表取締役CEO:田中弦)は、子会社であるUnipos株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長:斉藤知明、以下、Unipos社)が、ドイツのベルリンにて、Lisk社・Goodpatch社に「Unipos」の試験導入を開始し、HelloFresh社でも3月より試験導入を開始することをお知らせいたします。HelloFresh社は、2017年11月にフランクフルト証券取引所に上場し、世界12か国でサービスを展開するグローバル企業です。

ドイツ3社での試験導入開始にあたり、Unipos社の子会社をドイツのベルリンに設立いたしました。Unipos子会社の責任者には、アディダス本社(ドイツ)のグローバルマーケティング・経営戦略に従事した後、HelloFresh本社(ドイツ)にて新規事業開発・海外支社立ち上げ等のプロジェクトに携わってきた佐藤勇志が就任いたしました。

日本のITスタートアップ企業から急速にピアボーナス市場を拡大してきた経験を活かし、スタートアップシーンの盛り上がるベルリンを起点に、世界へと「Unipos」を展開して参ります。




[画像1: https://prtimes.jp/i/12781/41/resize/d12781-41-972470-2.jpg ]


▼ドイツのベルリンを最初の海外拠点として選んだ理由
ヨーロッパは日本同様、ますます増えるホワイトカラーの需要に供給が追いついておらず、従業員エンゲージメントやレコグニションの重要性が増しています。リモートワークも多いため、拠点を超えたコミュニケーションへの需要も大きい一方、HRサービスが米国ほどは普及しておらず、ピアボーナスが受け入れられやすい土壌が十分にあると言えます。

また「Unipos」は、国内初のピアボーナスサービスとして2017年6月29日にリリース後、ベンチャー・スタートアップが集積する東京を中心に、株式会社メルカリや株式会社アイスタイル、株式会社サイバーエージェント(メディア広告部門)をはじめとするIT企業から広がりを見せ、約1年で100社、1年7か月で200社超と、顧客数を伸ばして参りました。月次継続率も99.7%以上と顧客満足度も高く、国内No.1のピアボーナスプラットフォームとして成長しています。

この度子会社を設立したベルリンも、東京と同様、ITスタートアップシーンが盛り上がりを見せています。そこでUnipos社は、日本と近い組織課題やニーズを抱えており、日本国内でピアボーナス市場を急速に拡大させてきた経験を活かすことのできるベルリンを、最初の海外拠点として選定いたしました。

3月より試験導入を開始するHelloFresh社は、現在世界12か国で食材宅配サービスを展開しており、従業員数約4500名、売上成長率約41%と、世界的にも注目を集めている急成長企業です。

加えて、仮想通貨事業を行うLisk社にて1月21日に、デザインファームGoodpatch社にて2月1日に試験導入を開始いたしました。現地企業のフィードバックを反映しながら、プロダクトをアップデートして参ります。

今回の試験導入にあたって、Lisk社 Head of HRのAndries Bellemans氏よりコメントを頂戴しております。

"As our company size grew significantly in the last 6 months, we believe that Unipos will help visualise achievements and collaborations across our teams, and also help spread our core values. We're very excited to be one of the first companies to pilot Unipos. "

「Lisk社はこの6ヶ月間で従業員数が大幅に増加したため、Uniposは従業員間での成果や助け合いの可視化と、コアバリューの浸透に貢献してくれると確信しています。Uniposのパイロットに参加できて光栄に思います。」

今回のヨーロッパ進出を皮切りに「Unipos」は、すべての働く人にスポットライトを当てる世界No.1のピアボーナスサービスへと成長して参ります。

▼Uniposドイツ子会社概要
ドイツ子会社の責任者には、アディダス本社(ドイツ)やHelloFresh本社(ドイツ)にて経営戦略等に携わり、ドイツで7年半を過ごす中で、現地の組織が抱える経営課題を理解した佐藤勇志が就任いたしました。

<Unipos GmbH社長 佐藤勇志 プロフィール>

[画像2: https://prtimes.jp/i/12781/41/resize/d12781-41-221488-1.jpg ]

大学卒業後、日本人として初めてアディダス本社(ドイツ)幹部候補育成プログラムに参加。プログラム終了後、グローバルマーケティングや経営戦略に従事。その後は世界12カ国でミールキット配達事業を展開するHelloFresh本社(ドイツ)にて新規事業開発・海外支社の立ち上げ等のプロジェクトに参加。2018年2月よりUnipos株式会社に入社し、ドイツ子会社社長として、ピアボーナス「Unipos」のEU展開に携わる。

<ドイツ子会社社長就任にあたって、佐藤勇志のコメント>
これまでドイツにて7年半を過ごす中で、ベルリンやロンドンをはじめとするスタートアップ都市の企業における離職率が高いことに課題意識を持っていました。ピアボーナス「Unipos」は、金銭報酬以上に「他者へ貢献している」という実感を仕事に求めるミレニアル世代が台頭する現代において、世界中の企業が抱える経営課題解決の一助になると確信しています。優れたプロダクトに加え、熱量と結束力、技術力を兼ね備えたUniposチームの一員になれたことを誇りに思います。ここドイツを拠点に、Uniposをヨーロッパへと展開し、すべての働く人にスポットライトを当てていきます。

<Uniposドイツ子会社概要>
・社名:Unipos GmbH
・取締役社長:佐藤勇志、斉藤知明
・所在地:Rheinsberger Str. 76/77, 10115 Berlin, Germany

■Uniposとは
Uniposは、国内で初めてピアボーナスを簡単に実現したwebサービスです。従業員同士が認め合うコミュニケーションを増やすことで一人一人のモチベーションを高めるだけでなく、働き方・部署・役職を超えた協力関係を築き、組織に一体感を生み出します。経営者・人事の負荷なく従業員体験(Employee Experience)を最大化することにこだわって設計したUI/UXが特徴です。現在、メルカリ社をはじめ、200社以上で採用されています。

■Unipos株式会社
「すべての働く人にスポットライトを」をミッションとし、HRテック事業として従業員体験(Employee Experience)を高め、組織に一体感を生み出すピアボーナス「Unipos」を開発・提供しています。
代表取締役社長:斉藤知明
URL:https://unipos.me/ja/

■Fringe81株式会社
Fringe81株式会社は、新しい市場を切り拓く事業開発会社です。広告主の成長をお約束する広告代理事業・新興メディアの広告事業立ち上げ?援を行うメディアグロース事業・新しい成果給のカタチを実現する「Unipos」など、”Fringe(限界を超えた、前衛的)”な事業を展開しています。
代表者:代表取締役CEO 田中弦
事業内容:インターネット広告技術の開発/コンサルティング、HRテック領域等におけるウェブサービスの提供
従業員数:165名(派遣/アルバイト含む)(2018年3月31日時点)
URL:http://www.fringe81.com/

■本件に関するお問い合わせ先
Fringe81株式会社 広報
Unipos株式会社 広報
pr@unipos.me
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