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建設業界の「ストレス度の低い企業ランキング」発表！ 1位は竹中工務店&鹿島建設（企業口コミサイトキャリコネ）
[20/02/06]
提供元：PRTIMES
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キャリコネユーザーが本音で評価
年間2000万人が訪れる企業口コミ・給与明細サイト「キャリコネ」（https://careerconnection.jp/）（運営：株式会社グローバルウェイ、本社：東京都港区、代表取締役社長：各務正人）は、「建設業界の“ストレス度の低い企業”ランキング」を発表します。
建設業界に属する企業をピックアップし、キャリコネのユーザーによる「ストレス度の低さ」評価の平均値が高い順にランキングにしました。トップ5は以下の通りです。
【建設業界の"ストレス度の低い企業"ランキング】
[画像1: https://prtimes.jp/i/18764/350/resize/d18764-350-534295-0.png ]
■1位「鹿島建設」「竹中工務店」に関する口コミより
「出産、育児休暇に関してはすでに制度化されており、多くの女性社員が出産育児休暇を取得し、育児期間中はフレックス制の勤務時間で勤務し、保育所へのお迎えを行っているようです」
（鹿島建設／企画営業／40代前半男性／年収820万円）
「大きな物件を最初から最後まで担当できたので、すごく達成感もありやりがいもありました。自分の知らないこともたくさんあり、とても勉強になりました。設計部はグループによって雰囲気がずいぶん違うようでしたが、所属していた部署はかなりおおらかで自由な雰囲気で、人間関係で悩まされたりということがなく、仕事に集中できました」
（竹中工務店／CADオペレーター／20代後半女性／年収400万円）
＜その他の「鹿島建設」「竹中工務店」の口コミ・給与明細情報はこちら＞
・鹿島建設
https://careerconnection.jp/review/12277/
・竹中工務店
https://careerconnection.jp/review/3527/
■六本木ヒルズ建設や東京駅丸の内駅舎復原も手掛けた「鹿島建設」
天保11年に創業し、2019年に創業180年を迎えた鹿島建設。「霞が関ビル」「六本木ヒルズ」をはじめとして、大規模マンション・百貨店等の建築のほか、東京駅丸の内駅舎の保存・復原に至るまで、幅広く手掛けています。また、海外においてもスエズ運河橋、ベトナムのタンソンニャット空港などを手掛け、社会インフラを支えています。企画から設計、施工、管理に至るまで高い技術力を持つ点が強みで、2019年3月期の売上高は1兆9742億円にものぼります。
育児のためのフレックス短時間勤務制度は、子どもが小学校卒業まで利用可能。社員が独自に設定できる「記念日休暇」もあり、ワークライフバランスを充実させています。長時間労働を削減するため、「時短検討会」の開催や「働き方改革ワーキンググループ」も発足。女性の活躍支援にも力を入れており、女性目線で建設現場の職場環境改善を図る「鹿島たんぽぽ活動」も行っています。こうした取り組みが認められ、2014年には、「くるみん認定」を受けているほか、2017年には「新・ダイバーシティ経営企業100選」に選定されました。
■男性社会&長時間労働の建設業界に変革をもたらしている「竹中工務店」
今から400年以上前の1610年に創業された老舗の大手総合建設会社。大阪に本社を置き、「あべのハルカス」などのラ ンドマークを手がけています。長時間労働になりがちな建設業界において、ICT(情報通信技術)やBIM(ビルディング・インフォメーション・モデリング)、ロボットの活用などにより、負担軽減や生産性向上に向けて動いています。こうした取り組みにより、「健康経営優良法人2019(ホワイト500)」にも選定されました。
いまだ男性社会の建設業界を変えるべく、女性の活躍も積極的に支援。「新・ダイバーシティ企業100選」(2015年度) に選定されているほか、建設業界で初めて「均等・両立推進企業表彰(2017年度)」の厚生労働大臣優良賞も受賞しています。
また、社長自ら「ワーク・ライフ・バランス向上委員会」の委員長を務め、作業所での時差出勤、時間単位有給休暇制度の導入など、労働時間の減少に注力。育児・介護と仕事との両立を支援するため、テレワーク制度を一部で試行スタートさせているほか、企業主導型保育所とも提携するなど、新しい制度を次々と取り入れています。
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＜調査概要＞ 「建設業界の"ストレス度の低い企業"ランキング」
調査対象：『日経業界地図 2018年版』（日本経済新聞出版社）の「建設」に記載の企業のうち、対象期間中に「キャリコネ」に20件以上の評価が寄せられた企業
調査内容：企業別にキャリコネユーザーによる「ストレス度の低さ」評価の平均値を算出（5点満点）
対象期間：2015年4月1日〜2018年3月31日
回答者：キャリコネ会員のうち勤務先を評価対象企業に選択した会員
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キャリコネでは、さまざまな業界・属性別の企業ランキングやユーザーが投稿した給与明細などを紹介しています。
[画像2: https://prtimes.jp/i/18764/350/resize/d18764-350-878752-1.png ]
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【キャリコネについて】
キャリコネは社員の皆様が投稿した企業に関する口コミ、年収情報、面接体験などを共有するサイトです。
社員が企業についての正直な意見を挙げられること、そしてその率直な意見を皆で共有することで、働く人と企業の両方の繁栄を目指しています。
URL：https://careerconnection.jp/
【株式会社グローバルウェイについて】
本社：〒105-0013 東京都港区浜松町1-7-3 第一ビル
代表者：代表取締役社長 各務正人
設立：2004年10月
URL：https://www.globalway.co.jp/
事業内容：
1. ソーシャル・ウェブメディア事業
企業の口コミ情報「キャリコネ」、転職サイト「キャリコネ転職」、ニュースサイト「キャリコネニュース」など運営。
2. ビジネス・ウェブアプリケーション事業
企業のグローバル展開のための業務アプリケーション導入コンサル、ソフトウェア設計・開発・サポートサービス「Globalway.tech」を提供。
年間2000万人が訪れる企業口コミ・給与明細サイト「キャリコネ」（https://careerconnection.jp/）（運営：株式会社グローバルウェイ、本社：東京都港区、代表取締役社長：各務正人）は、「建設業界の“ストレス度の低い企業”ランキング」を発表します。
建設業界に属する企業をピックアップし、キャリコネのユーザーによる「ストレス度の低さ」評価の平均値が高い順にランキングにしました。トップ5は以下の通りです。
【建設業界の"ストレス度の低い企業"ランキング】
[画像1: https://prtimes.jp/i/18764/350/resize/d18764-350-534295-0.png ]
■1位「鹿島建設」「竹中工務店」に関する口コミより
「出産、育児休暇に関してはすでに制度化されており、多くの女性社員が出産育児休暇を取得し、育児期間中はフレックス制の勤務時間で勤務し、保育所へのお迎えを行っているようです」
（鹿島建設／企画営業／40代前半男性／年収820万円）
「大きな物件を最初から最後まで担当できたので、すごく達成感もありやりがいもありました。自分の知らないこともたくさんあり、とても勉強になりました。設計部はグループによって雰囲気がずいぶん違うようでしたが、所属していた部署はかなりおおらかで自由な雰囲気で、人間関係で悩まされたりということがなく、仕事に集中できました」
（竹中工務店／CADオペレーター／20代後半女性／年収400万円）
＜その他の「鹿島建設」「竹中工務店」の口コミ・給与明細情報はこちら＞
・鹿島建設
https://careerconnection.jp/review/12277/
・竹中工務店
https://careerconnection.jp/review/3527/
■六本木ヒルズ建設や東京駅丸の内駅舎復原も手掛けた「鹿島建設」
天保11年に創業し、2019年に創業180年を迎えた鹿島建設。「霞が関ビル」「六本木ヒルズ」をはじめとして、大規模マンション・百貨店等の建築のほか、東京駅丸の内駅舎の保存・復原に至るまで、幅広く手掛けています。また、海外においてもスエズ運河橋、ベトナムのタンソンニャット空港などを手掛け、社会インフラを支えています。企画から設計、施工、管理に至るまで高い技術力を持つ点が強みで、2019年3月期の売上高は1兆9742億円にものぼります。
育児のためのフレックス短時間勤務制度は、子どもが小学校卒業まで利用可能。社員が独自に設定できる「記念日休暇」もあり、ワークライフバランスを充実させています。長時間労働を削減するため、「時短検討会」の開催や「働き方改革ワーキンググループ」も発足。女性の活躍支援にも力を入れており、女性目線で建設現場の職場環境改善を図る「鹿島たんぽぽ活動」も行っています。こうした取り組みが認められ、2014年には、「くるみん認定」を受けているほか、2017年には「新・ダイバーシティ経営企業100選」に選定されました。
■男性社会&長時間労働の建設業界に変革をもたらしている「竹中工務店」
今から400年以上前の1610年に創業された老舗の大手総合建設会社。大阪に本社を置き、「あべのハルカス」などのラ ンドマークを手がけています。長時間労働になりがちな建設業界において、ICT(情報通信技術)やBIM(ビルディング・インフォメーション・モデリング)、ロボットの活用などにより、負担軽減や生産性向上に向けて動いています。こうした取り組みにより、「健康経営優良法人2019(ホワイト500)」にも選定されました。
いまだ男性社会の建設業界を変えるべく、女性の活躍も積極的に支援。「新・ダイバーシティ企業100選」(2015年度) に選定されているほか、建設業界で初めて「均等・両立推進企業表彰(2017年度)」の厚生労働大臣優良賞も受賞しています。
また、社長自ら「ワーク・ライフ・バランス向上委員会」の委員長を務め、作業所での時差出勤、時間単位有給休暇制度の導入など、労働時間の減少に注力。育児・介護と仕事との両立を支援するため、テレワーク制度を一部で試行スタートさせているほか、企業主導型保育所とも提携するなど、新しい制度を次々と取り入れています。
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＜調査概要＞ 「建設業界の"ストレス度の低い企業"ランキング」
調査対象：『日経業界地図 2018年版』（日本経済新聞出版社）の「建設」に記載の企業のうち、対象期間中に「キャリコネ」に20件以上の評価が寄せられた企業
調査内容：企業別にキャリコネユーザーによる「ストレス度の低さ」評価の平均値を算出（5点満点）
対象期間：2015年4月1日〜2018年3月31日
回答者：キャリコネ会員のうち勤務先を評価対象企業に選択した会員
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キャリコネでは、さまざまな業界・属性別の企業ランキングやユーザーが投稿した給与明細などを紹介しています。
[画像2: https://prtimes.jp/i/18764/350/resize/d18764-350-878752-1.png ]
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【キャリコネについて】
キャリコネは社員の皆様が投稿した企業に関する口コミ、年収情報、面接体験などを共有するサイトです。
社員が企業についての正直な意見を挙げられること、そしてその率直な意見を皆で共有することで、働く人と企業の両方の繁栄を目指しています。
URL：https://careerconnection.jp/
【株式会社グローバルウェイについて】
本社：〒105-0013 東京都港区浜松町1-7-3 第一ビル
代表者：代表取締役社長 各務正人
設立：2004年10月
URL：https://www.globalway.co.jp/
事業内容：
1. ソーシャル・ウェブメディア事業
企業の口コミ情報「キャリコネ」、転職サイト「キャリコネ転職」、ニュースサイト「キャリコネニュース」など運営。
2. ビジネス・ウェブアプリケーション事業
企業のグローバル展開のための業務アプリケーション導入コンサル、ソフトウェア設計・開発・サポートサービス「Globalway.tech」を提供。
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