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株式会社トリプルウィンコンサルティングが2010年3月26日『労務トラブルを防ぐ就業規則１０のチェックポイントセミナー』を開催
株式会社トリプルウィンコンサルティングは、3月26日（金）に『労務トラブルを防ぐ就業規則１０のチェックポイントセミナー』を開催します。
就業規則の「ダメな条文」「良い条文」の例を挙げながら、労務トラブルを未然に防ぐためのポイントを分かりやすくお伝えします。
http://www.triple-win.jp
就業規則の「ダメな条文」「良い条文」の例を挙げながら、労務トラブルを未然に防ぐためのポイントを分かりやすくお伝えします。
http://www.triple-win.jp
報道機関各位
プレスリリース
2010年3月9日
株式会社トリプルウィンコンサルティング
代表取締役 樋野昌法
株式会社トリプルウィンコンサルティング（所在地：東京都千代田区 代表取
締役 樋野昌法）は、『労務トラブルを防ぐ就業規則１０のチェックポイント
セミナー』を2010年3月26日に開催します。
就業規則の「ダメな条文」「良い条文」の例を挙げながら、労務トラブルを未
然に防ぐためのポイントを分かりやすく解説します。
■セミナー内容
第１部（13:30〜15:00）
労務トラブルを防ぐ就業規則１０のチェックポイント
（１）総則のポイント
〜パート社員にも適用するのか〜
（２）採用に関する規定のポイント
〜試用期間後、不採用とするときのトラブルを回避する〜
（３）休職に関する規定のポイント
〜メンタルヘルス等の理由で休職が長期化する場合の対応〜
（４）退職・解雇に関する規定のポイント
〜具体的事由を記載しないと無効になる可能性がある〜
（５）労働時間に関する規定のポイント
〜始業時刻は出社時刻ではない〜
（６）休日・休暇に関する規定のポイント
〜非常識な時期に休暇をとらせないようにする〜
（７）服務に関する規定のポイント
〜問題社員を出さないために〜
（８）給与に関する規定のポイント
〜時間外労働・遅刻・早退時の取扱い〜
（９）安全衛生に関する規定のポイント
〜新型インフルエンザになった場合の取扱い〜
（10）賞罰に関する規定のポイント
〜適切に記載しないと懲戒処分が認められない〜
第２部（15:10〜16:00）
まだ間に合う！目前に迫る法改正情報
（１）労働基準法の改正概要
（２）育児・介護休業法の改正概要
■開催日
2010年3月26日
■開催場所
文京シビックセンター5階会議室B
【株式会社トリプルウィンコンサルティングとは】
組織・人事に関するコンサルティングを通じて、トリプルウィン（「経営者」
「従業員」「顧客」の三者の満足度向上）を実現し、様々な立場の人が幸せ
を実感できる社会づくりに貢献する2009年4月設立のコンサルティング会社
です。
【本件の連絡先】
株式会社トリプルウィンコンサルティング
代表取締役 樋野昌法
Tel：03-5219-1391
FAX：03-5219-1201
e-mail：info@triple-win.jp
URL: http://wwww.triple-win.jp
〒100-0004 東京都千代田区大手町1-5-1
大手町ファーストスクエアイーストタワー4階
以 上
プレスリリース
2010年3月9日
株式会社トリプルウィンコンサルティング
代表取締役 樋野昌法
株式会社トリプルウィンコンサルティング（所在地：東京都千代田区 代表取
締役 樋野昌法）は、『労務トラブルを防ぐ就業規則１０のチェックポイント
セミナー』を2010年3月26日に開催します。
就業規則の「ダメな条文」「良い条文」の例を挙げながら、労務トラブルを未
然に防ぐためのポイントを分かりやすく解説します。
■セミナー内容
第１部（13:30〜15:00）
労務トラブルを防ぐ就業規則１０のチェックポイント
（１）総則のポイント
〜パート社員にも適用するのか〜
（２）採用に関する規定のポイント
〜試用期間後、不採用とするときのトラブルを回避する〜
（３）休職に関する規定のポイント
〜メンタルヘルス等の理由で休職が長期化する場合の対応〜
（４）退職・解雇に関する規定のポイント
〜具体的事由を記載しないと無効になる可能性がある〜
（５）労働時間に関する規定のポイント
〜始業時刻は出社時刻ではない〜
（６）休日・休暇に関する規定のポイント
〜非常識な時期に休暇をとらせないようにする〜
（７）服務に関する規定のポイント
〜問題社員を出さないために〜
（８）給与に関する規定のポイント
〜時間外労働・遅刻・早退時の取扱い〜
（９）安全衛生に関する規定のポイント
〜新型インフルエンザになった場合の取扱い〜
（10）賞罰に関する規定のポイント
〜適切に記載しないと懲戒処分が認められない〜
第２部（15:10〜16:00）
まだ間に合う！目前に迫る法改正情報
（１）労働基準法の改正概要
（２）育児・介護休業法の改正概要
■開催日
2010年3月26日
■開催場所
文京シビックセンター5階会議室B
【株式会社トリプルウィンコンサルティングとは】
組織・人事に関するコンサルティングを通じて、トリプルウィン（「経営者」
「従業員」「顧客」の三者の満足度向上）を実現し、様々な立場の人が幸せ
を実感できる社会づくりに貢献する2009年4月設立のコンサルティング会社
です。
【本件の連絡先】
株式会社トリプルウィンコンサルティング
代表取締役 樋野昌法
Tel：03-5219-1391
FAX：03-5219-1201
e-mail：info@triple-win.jp
URL: http://wwww.triple-win.jp
〒100-0004 東京都千代田区大手町1-5-1
大手町ファーストスクエアイーストタワー4階
以 上
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