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日本初開催の「コトラーアワードジャパン 2018」でピアボーナス「Unipos」がStartup Award優秀賞を受賞
[18/10/30]
提供元：PRTIMES
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Fringe81株式会社の子会社であるUnipos株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長：斉藤 知明、以下Unipos）は、日本初開催となるNewsPicks主催「コトラーアワードジャパン 2018」にて、もっとも優れたマーケティングを行ない、ビジネスを大きく発展させた創業5年以内の企業・団体に授与されるStartup Awardの優秀賞を受賞しました。なお、国内での一次審査を通過後、グローバルの二次審査を経て今回の受賞に至りました。
[画像1: https://prtimes.jp/i/36775/6/resize/d36775-6-769896-0.png ]
■ 受賞の背景
人々の潜在的なニーズを満たすプロダクト設計、経営者の想いとUI/UXの設計のつながり、口コミ、コミュニティ、カスタマーサクセスを通じて順調に契約数を伸ばしている点や、サービスを通じて社内における“よい行い”を増やすという社会的な意義も合わせて評価されました。
引き続きUniposは、「すべての働く人にスポットライトを」をミッションに、嬉しさと「Wow!」の伴った新しいインセンティブ体験を、プロダクト・サービスを通して国内外へと提供して参ります。
■「コトラーアワードジャパン 2018」とは（ https://kotleraward-japan.com/ ）
“マーケティングの神様”と評されるフィリップ・コトラー氏が、全世界で開催する「Kotler Award」。日本初の開催となるNewsPicks（ https://newspicks.com/ ）主催「コトラーアワードジャパン 2018」は、Kotler Impact Inc, の協力のもと、経営にマーケティングの力をコンセプトに、デジタル時代における”企業のエンジン”となるべきマーケティングを実行する企業や人にスポットを当て、市場を創造する、Wow!を生み出すなどの日本の優れたマーケティングを表彰するアワードです。
[画像2: https://prtimes.jp/i/36775/6/resize/d36775-6-454107-1.jpg ]
■Uniposについて
Uniposは、国内で初めてピアボーナスを簡単に実現したwebサービスです。賞賛文化の醸成やバリューの浸透、人事評価制度の改善やリアルタイムフィードバックの導入を目的とし、メルカリ社をはじめ、100社以上で採用されています。全社でも、一部署からでも。給与としても、その他のインセンティブとしても。人事・労務の方の負担は最小限に、各社様の施策と組み合わせて、柔軟に制度設計いただけるシンプルなUI/UXが特徴です。
■Unipos株式会社
「すべての働く人にスポットライトを」をミッションとし、HRテック事業としてピアボーナスサービス「Unipos」の開発・販売を行なっています。
代表取締役社長：斉藤知明
https://unipos.me/ja/
[画像1: https://prtimes.jp/i/36775/6/resize/d36775-6-769896-0.png ]
■ 受賞の背景
人々の潜在的なニーズを満たすプロダクト設計、経営者の想いとUI/UXの設計のつながり、口コミ、コミュニティ、カスタマーサクセスを通じて順調に契約数を伸ばしている点や、サービスを通じて社内における“よい行い”を増やすという社会的な意義も合わせて評価されました。
引き続きUniposは、「すべての働く人にスポットライトを」をミッションに、嬉しさと「Wow!」の伴った新しいインセンティブ体験を、プロダクト・サービスを通して国内外へと提供して参ります。
■「コトラーアワードジャパン 2018」とは（ https://kotleraward-japan.com/ ）
“マーケティングの神様”と評されるフィリップ・コトラー氏が、全世界で開催する「Kotler Award」。日本初の開催となるNewsPicks（ https://newspicks.com/ ）主催「コトラーアワードジャパン 2018」は、Kotler Impact Inc, の協力のもと、経営にマーケティングの力をコンセプトに、デジタル時代における”企業のエンジン”となるべきマーケティングを実行する企業や人にスポットを当て、市場を創造する、Wow!を生み出すなどの日本の優れたマーケティングを表彰するアワードです。
[画像2: https://prtimes.jp/i/36775/6/resize/d36775-6-454107-1.jpg ]
■Uniposについて
Uniposは、国内で初めてピアボーナスを簡単に実現したwebサービスです。賞賛文化の醸成やバリューの浸透、人事評価制度の改善やリアルタイムフィードバックの導入を目的とし、メルカリ社をはじめ、100社以上で採用されています。全社でも、一部署からでも。給与としても、その他のインセンティブとしても。人事・労務の方の負担は最小限に、各社様の施策と組み合わせて、柔軟に制度設計いただけるシンプルなUI/UXが特徴です。
■Unipos株式会社
「すべての働く人にスポットライトを」をミッションとし、HRテック事業としてピアボーナスサービス「Unipos」の開発・販売を行なっています。
代表取締役社長：斉藤知明
https://unipos.me/ja/
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