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従業員エンゲージメントを活用した自己変革による企業価値向上のための政策提言を細田経済産業副大臣へ申し入れ
[22/03/03]
提供元：PRTIMES
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一般社団法人 日本パブリックアフェアーズ協会が運営協力する中小企業の生産性革命を実現する議員連盟（橋本岳 会長）は、2022年2月24日に細田健一経済産業副大臣へ従業員エンゲージメントを活用した自己変革による企業価値向上のための政策提言申し入れを行いました。
当協会では2021年11月11日に政策提言レポート『従業員エンゲージメント活用による企業経営の新たな潮流〜ISO 30414を中心とした国際動向と国内最新事例からの分析と考察〜』を出版し、その著者である当協会理事の慶應義塾大学大学院経営管理研究科 岩本隆特任教授は有識者として第４回会合でその研究内容を発表し、関係省庁や民間事業者も交え、議論を深めました。
今回の提言申し入れでは、第４回会合で議論した従業員エンゲージメントを中小企業経営へ活用促進するための政策を取りまとめ、「１.従業員エンゲージメント活用ガイドライン策定」として主に中小企業・小規模事業者に対して従業員エンゲージメント活用を促進する手段としてガイドラインを策定すること、「２.従業員エンゲージメント活用事例集策定」として従業員エンゲージメント活用の効果をひろく啓発し、上記施策をより効果的なものにするために事例集を策定することが内容として盛り込まれ、当協会も申し入れ会議へ同席し、政策実現を要望しました。
■理事 岩本による従業員エンゲージメントに関する提言レポート
『従業員エンゲージメント活用による企業経営の新たな潮流〜ISO 30414を中心とした国際動向と国内最新事例からの分析と考察〜』（2021年11月11日出版）
https://www.j-paa.or.jp/policyproposal/663
■第４回議連総会（2022年2月2日開催）の様子
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000063.000042181.html
[画像1: https://prtimes.jp/i/42181/64/resize/d42181-64-5d60bf424d3550b52e23-0.jpg ]
[画像2: https://prtimes.jp/i/42181/64/resize/d42181-64-8cd12d30d5825a56b710-1.jpg ]
[画像3: https://prtimes.jp/i/42181/64/resize/d42181-64-7f721b4ef48f1e22f660-2.jpg ]
「一般社団法人 日本パブリックアフェアーズ協会」組織概要
■体制
代表理事 増田 寛也（東京大学公共政策大学院客員教授、元総務大臣、元内閣府特命担当大臣、元岩手県知事、日本郵政株式会社代表執行役社長）
理事 市川 芳明（多摩大学ルール形成戦略研究所客員教授、東京都市大学環境学部客員教授）
理事 岩本 隆 （慶應義塾大学大学院経営管理研究科特任教授）
理事 酒井 光郎（パブリックアフェアーズジャパン株式会社代表取締役社長）
監事 阿部 洸三（TMI総合法律事務所 弁護士）
アドバイザー
武藤 正樹（社会福祉法人日本医療伝道会衣笠病院グループ相談役、よこすか地域包括ケア推進センター長）
印南 一路（慶應義塾大学総合政策学部教授）
鈴木 寛 （東京大学公共政策大学院教授、慶應義塾大学政策メディア研究科兼総合政策学部教授）
根来 龍之（早稲田大学大学院経営管理研究科教授、早稲田大学IT戦略研究所所長）
江藤 学 （一橋大学大学院経営管理研究科・イノベーション研究センター教授）
シニアポリシーフェロ―
双津 森雄（外務省を経て現職）
東 祐子（文部科学省、熊本県庁を経て現職）
■事務局
「一般社団法人 日本パブリックアフェアーズ協会」事務局
TEL：03-6821-7869 / FAX：03-6673-4282
■関連リンク
Webサイト https://www.j-paa.or.jp
Facebook https://www.facebook.com/japanpublicaffairs
当協会では2021年11月11日に政策提言レポート『従業員エンゲージメント活用による企業経営の新たな潮流〜ISO 30414を中心とした国際動向と国内最新事例からの分析と考察〜』を出版し、その著者である当協会理事の慶應義塾大学大学院経営管理研究科 岩本隆特任教授は有識者として第４回会合でその研究内容を発表し、関係省庁や民間事業者も交え、議論を深めました。
今回の提言申し入れでは、第４回会合で議論した従業員エンゲージメントを中小企業経営へ活用促進するための政策を取りまとめ、「１.従業員エンゲージメント活用ガイドライン策定」として主に中小企業・小規模事業者に対して従業員エンゲージメント活用を促進する手段としてガイドラインを策定すること、「２.従業員エンゲージメント活用事例集策定」として従業員エンゲージメント活用の効果をひろく啓発し、上記施策をより効果的なものにするために事例集を策定することが内容として盛り込まれ、当協会も申し入れ会議へ同席し、政策実現を要望しました。
■理事 岩本による従業員エンゲージメントに関する提言レポート
『従業員エンゲージメント活用による企業経営の新たな潮流〜ISO 30414を中心とした国際動向と国内最新事例からの分析と考察〜』（2021年11月11日出版）
https://www.j-paa.or.jp/policyproposal/663
■第４回議連総会（2022年2月2日開催）の様子
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000063.000042181.html
[画像1: https://prtimes.jp/i/42181/64/resize/d42181-64-5d60bf424d3550b52e23-0.jpg ]
[画像2: https://prtimes.jp/i/42181/64/resize/d42181-64-8cd12d30d5825a56b710-1.jpg ]
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「一般社団法人 日本パブリックアフェアーズ協会」組織概要
■体制
代表理事 増田 寛也（東京大学公共政策大学院客員教授、元総務大臣、元内閣府特命担当大臣、元岩手県知事、日本郵政株式会社代表執行役社長）
理事 市川 芳明（多摩大学ルール形成戦略研究所客員教授、東京都市大学環境学部客員教授）
理事 岩本 隆 （慶應義塾大学大学院経営管理研究科特任教授）
理事 酒井 光郎（パブリックアフェアーズジャパン株式会社代表取締役社長）
監事 阿部 洸三（TMI総合法律事務所 弁護士）
アドバイザー
武藤 正樹（社会福祉法人日本医療伝道会衣笠病院グループ相談役、よこすか地域包括ケア推進センター長）
印南 一路（慶應義塾大学総合政策学部教授）
鈴木 寛 （東京大学公共政策大学院教授、慶應義塾大学政策メディア研究科兼総合政策学部教授）
根来 龍之（早稲田大学大学院経営管理研究科教授、早稲田大学IT戦略研究所所長）
江藤 学 （一橋大学大学院経営管理研究科・イノベーション研究センター教授）
シニアポリシーフェロ―
双津 森雄（外務省を経て現職）
東 祐子（文部科学省、熊本県庁を経て現職）
■事務局
「一般社団法人 日本パブリックアフェアーズ協会」事務局
TEL：03-6821-7869 / FAX：03-6673-4282
■関連リンク
Webサイト https://www.j-paa.or.jp
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