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大阪・東京の働く女性にアンケート調査を実施！ 「仕事・キャリア」「転職」「結婚・出産」「お金」に関する実態に意外な違い【Woman type】
[22/04/28]
提供元：PRTIMES
提供元：PRTIMES
株式会社キャリアデザインセンター（本社：東京都港区 代表取締役社長兼会長：多田 弘實）が運営するWebマガジン『Woman type』（https://woman-type.jp/wt/feature/）は、大阪・東京に在住・勤務する20〜30代の働く女性を対象にアンケートを実施。
「仕事・キャリア」「転職」「結婚・出産」「お金」に関するテーマで調査を行い、結果をリリースしました（https://woman-type.jp/wt/feature/category/work/osaka-tokyo/）。
【調査結果概要】
・大阪・東京ともに4割以上が「仕事が好き」と回答。理由は「人の役に立てる（大阪）」「仕事内容が楽しい（東京）」
・転職先選びで重視するポイントに違い。「人間関係がいい（大阪）」「自由度の高い働き方ができる（東京）」
・パートナーとの出会いの場は「マッチングアプリ（大阪）」「会社の同僚だった（東京）」と意外な差が明らかに
・地域を問わず8割以上の女性が給与に「不満」。貯蓄額は大阪・東京で大きな差
【調査結果抜粋】
＜１＞仕事・キャリア編
[画像1: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-724a005adf1144f64dbb-0.jpg ]
仕事は好き？ という質問に対して、大阪・東京ともに44％の人が「好き」と回答。「どちらともいえない」、「いいえ」の順で回答が揃いました。
[画像2: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-22ce25b3b8f19bdd337f-3.jpg ]
「仕事が好き」な理由について質問すると、大阪は、人情の街を思わせる「人の役に立てる」という回答が第一位に。東京は、「仕事内容が楽しい」というコメントが最も多く寄せられました。
その他、「将来のキャリアに不安を感じる理由」や、「不安をなくすためにやっていること」、「仕事のストレスの発散方法」についても調査しています。
▼「仕事・キャリア編」調査結果はこちら
https://woman-type.jp/wt/feature/24345/
＜２＞転職編
[画像3: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-644377ada938fd0b0a6e-5.jpg ]
過去に転職経験がある人を対象に、直近の転職理由について質問。大阪では「ワークライフバランス充実のため」が第一位、東京では「年収アップ」が第一位の転職理由となっています。第三位には大阪・東京ともに「前職への不満」の解消のためという回答が並びました。
[画像4: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-6db1e2d2b27b7ba4112e-6.jpg ]
転職先の企業を選ぶときに最も重視するポイントを聞くと、大阪では「人間関係が良い」ことと回答した人が28％で最多。東京では、「自由度の高い働き方ができる」ことを選んだ人が最も多く23％となりました。
東京の女性は年収アップや、ワークライフバランス重視の転職をした人が多かったため、「自由度の高い働き方ができる」ことや、「給料が高い」会社を選ぶ傾向があるようです。
Woman typeで掲載中の調査結果では、「今後、転職するとしたら不安を感じる？」「転職に失敗したと思う理由」「最低でも欲しい年収額」についての回答も紹介しています。
▼「転職編」調査結果はこちら
https://woman-type.jp/wt/feature/24357/
＜３＞結婚編
[画像5: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-68b69d105519f6f28967-4.jpg ]
未婚女性を対象に今後の結婚願望について質問すると、大阪では、「とてもしたい」が34％で最も多く票を集め、次に「できればしたい」が32％という結果に。「どちらでもいい」と回答した人が25％、「できればしたくない」が6％、「絶対にしたくない」が9％という結果が出ました。
一方、東京では「できればしたい」が全体の35％を占めて第一位に。続いて、「とてもしたい」が32％、「どちらでもいい」が19％、「できればしたくない」が10％、「絶対にしたくない」が4％という結果になっています。
[画像6: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-dfe963c12015bb4c9ebe-7.jpg ]
次に、既婚女性を対象に、結婚相手を見つけた方法について聞くと、大阪・東京で意外な差が。大阪では、「マッチングアプリ」で出会ったと回答した人が23％で最多。東京では、「会社の同僚だった」人と結婚した人が27％で第一位となりました。
今回の調査では、未婚女性が「何歳までに結婚したい」と思っているかという意識調査の他、「結婚後も仕事を続けたい？」「パートナーにとってほしい育休の期間」「パートナーが専業主夫になりたいと言ったら？」など、結婚後に関する考え方の違いも明らかになりました。
▼「結婚・出産編」調査結果はこちら
https://woman-type.jp/wt/feature/24504/
＜４＞お金編
[画像7: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-1bbe393c90f56cfb898f-2.jpg ]
今の給与に対する満足度を聞くと、大阪が「少し足りない」、東京が「全然足りない」と、「足りない」派の声が上位に並びました。「全然足りない」「少し足りない」を合計すると、実に8割以上が「今の給与では足りない」と感じていることが分かります。
[画像8: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-e36c3ebd2aa637401179-1.jpg ]
貯蓄額については、大阪の第一位が「500万円以上」だったのに対し、東京は「10〜50万円未満」が第一位と、大阪・東京で大きな差が出ました。
居住費など生活費が高い東京。家賃の支払いなどがある場合、「なかなか貯金が貯まらない」という人も多そうです。
他にも、「理想の年収」や「お金への不安の有無」などに関する調査結果もWoman typeでは掲載。「お金のことを相談する相手」「月の美容代」については、大阪・東京の回答に違いが見られました。
▼「お金編」調査結果はこちら
https://woman-type.jp/wt/feature/24506/
▼「大阪・東京 働く女性の実態調査」一覧はこちら
https://woman-type.jp/wt/feature/category/work/osaka-tokyo/
※本調査データの引用・転載の際は、「出典：Woman type」と明記の上、該当ページURLをリンクしてご掲載ください。
■本件に関するお問い合わせ
Woman type編集部（wtinfo@type.jp）
【調査概要】
＜１＞仕事・キャリア編
調査方法：20〜39歳の女性へのWebアンケート（クラウドワークス）
調査期間：2022年2月8日〜2022年2月15日
有効回答者数：東京在住・勤務の女性100名、大阪在住・勤務の女性72名
＜２＞転職編
調査方法：20〜39歳の女性へのWebアンケート（クラウドワークス）
調査期間：2022年2月9日〜2022年2月23日
有効回答者数：東京在住・勤務の女性100名、大阪在住・勤務の女性79名
＜３＞結婚・出産編
調査方法：20〜39歳の女性へのWebアンケート（クラウドワークス）
調査期間：2022年3月3日〜2022年3月12日
有効回答者数：東京在住・勤務の女性100名、大阪在住・勤務の女性100名
＜４＞お金編
調査方法：20〜39歳の女性へのWebアンケート（クラウドワークス）
調査期間：2022年3月3日〜2022年3月12日
有効回答者数：東京在住・勤務の女性100名、大阪在住・勤務の女性100名
■『Woman type』とは
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働く女性が豊かなワーク＆ライフを築いていくために必要な情報を発信するWebメディアです。長く仕事を続けたい女性たちが、自らの力で幸せなキャリア・人生をつくっていくための知恵・ヒントを提供しています。
■株式会社キャリアデザインセンター 会社概要
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代表者 ：代表取締役社長兼会長 多田 弘實
本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル
資本金 ：5億5866万円
設立 ：1993年7月8日
従業員数 ：662名（2021年9月30日現在）
事業内容 ：
1. キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営
２.転職フェアの開催
３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）
４.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
５.パンフレット、ノベルティー採用・HP作成などのアウトソーシング事業
６.IT業界に特化した人材派遣サービス（厚生労働大臣許可 派13-315344）
７.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供
「仕事・キャリア」「転職」「結婚・出産」「お金」に関するテーマで調査を行い、結果をリリースしました（https://woman-type.jp/wt/feature/category/work/osaka-tokyo/）。
【調査結果概要】
・大阪・東京ともに4割以上が「仕事が好き」と回答。理由は「人の役に立てる（大阪）」「仕事内容が楽しい（東京）」
・転職先選びで重視するポイントに違い。「人間関係がいい（大阪）」「自由度の高い働き方ができる（東京）」
・パートナーとの出会いの場は「マッチングアプリ（大阪）」「会社の同僚だった（東京）」と意外な差が明らかに
・地域を問わず8割以上の女性が給与に「不満」。貯蓄額は大阪・東京で大きな差
【調査結果抜粋】
＜１＞仕事・キャリア編
[画像1: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-724a005adf1144f64dbb-0.jpg ]
仕事は好き？ という質問に対して、大阪・東京ともに44％の人が「好き」と回答。「どちらともいえない」、「いいえ」の順で回答が揃いました。
[画像2: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-22ce25b3b8f19bdd337f-3.jpg ]
「仕事が好き」な理由について質問すると、大阪は、人情の街を思わせる「人の役に立てる」という回答が第一位に。東京は、「仕事内容が楽しい」というコメントが最も多く寄せられました。
その他、「将来のキャリアに不安を感じる理由」や、「不安をなくすためにやっていること」、「仕事のストレスの発散方法」についても調査しています。
▼「仕事・キャリア編」調査結果はこちら
https://woman-type.jp/wt/feature/24345/
＜２＞転職編
[画像3: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-644377ada938fd0b0a6e-5.jpg ]
過去に転職経験がある人を対象に、直近の転職理由について質問。大阪では「ワークライフバランス充実のため」が第一位、東京では「年収アップ」が第一位の転職理由となっています。第三位には大阪・東京ともに「前職への不満」の解消のためという回答が並びました。
[画像4: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-6db1e2d2b27b7ba4112e-6.jpg ]
転職先の企業を選ぶときに最も重視するポイントを聞くと、大阪では「人間関係が良い」ことと回答した人が28％で最多。東京では、「自由度の高い働き方ができる」ことを選んだ人が最も多く23％となりました。
東京の女性は年収アップや、ワークライフバランス重視の転職をした人が多かったため、「自由度の高い働き方ができる」ことや、「給料が高い」会社を選ぶ傾向があるようです。
Woman typeで掲載中の調査結果では、「今後、転職するとしたら不安を感じる？」「転職に失敗したと思う理由」「最低でも欲しい年収額」についての回答も紹介しています。
▼「転職編」調査結果はこちら
https://woman-type.jp/wt/feature/24357/
＜３＞結婚編
[画像5: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-68b69d105519f6f28967-4.jpg ]
未婚女性を対象に今後の結婚願望について質問すると、大阪では、「とてもしたい」が34％で最も多く票を集め、次に「できればしたい」が32％という結果に。「どちらでもいい」と回答した人が25％、「できればしたくない」が6％、「絶対にしたくない」が9％という結果が出ました。
一方、東京では「できればしたい」が全体の35％を占めて第一位に。続いて、「とてもしたい」が32％、「どちらでもいい」が19％、「できればしたくない」が10％、「絶対にしたくない」が4％という結果になっています。
[画像6: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-dfe963c12015bb4c9ebe-7.jpg ]
次に、既婚女性を対象に、結婚相手を見つけた方法について聞くと、大阪・東京で意外な差が。大阪では、「マッチングアプリ」で出会ったと回答した人が23％で最多。東京では、「会社の同僚だった」人と結婚した人が27％で第一位となりました。
今回の調査では、未婚女性が「何歳までに結婚したい」と思っているかという意識調査の他、「結婚後も仕事を続けたい？」「パートナーにとってほしい育休の期間」「パートナーが専業主夫になりたいと言ったら？」など、結婚後に関する考え方の違いも明らかになりました。
▼「結婚・出産編」調査結果はこちら
https://woman-type.jp/wt/feature/24504/
＜４＞お金編
[画像7: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-1bbe393c90f56cfb898f-2.jpg ]
今の給与に対する満足度を聞くと、大阪が「少し足りない」、東京が「全然足りない」と、「足りない」派の声が上位に並びました。「全然足りない」「少し足りない」を合計すると、実に8割以上が「今の給与では足りない」と感じていることが分かります。
[画像8: https://prtimes.jp/i/12506/383/resize/d12506-383-e36c3ebd2aa637401179-1.jpg ]
貯蓄額については、大阪の第一位が「500万円以上」だったのに対し、東京は「10〜50万円未満」が第一位と、大阪・東京で大きな差が出ました。
居住費など生活費が高い東京。家賃の支払いなどがある場合、「なかなか貯金が貯まらない」という人も多そうです。
他にも、「理想の年収」や「お金への不安の有無」などに関する調査結果もWoman typeでは掲載。「お金のことを相談する相手」「月の美容代」については、大阪・東京の回答に違いが見られました。
▼「お金編」調査結果はこちら
https://woman-type.jp/wt/feature/24506/
▼「大阪・東京 働く女性の実態調査」一覧はこちら
https://woman-type.jp/wt/feature/category/work/osaka-tokyo/
※本調査データの引用・転載の際は、「出典：Woman type」と明記の上、該当ページURLをリンクしてご掲載ください。
■本件に関するお問い合わせ
Woman type編集部（wtinfo@type.jp）
【調査概要】
＜１＞仕事・キャリア編
調査方法：20〜39歳の女性へのWebアンケート（クラウドワークス）
調査期間：2022年2月8日〜2022年2月15日
有効回答者数：東京在住・勤務の女性100名、大阪在住・勤務の女性72名
＜２＞転職編
調査方法：20〜39歳の女性へのWebアンケート（クラウドワークス）
調査期間：2022年2月9日〜2022年2月23日
有効回答者数：東京在住・勤務の女性100名、大阪在住・勤務の女性79名
＜３＞結婚・出産編
調査方法：20〜39歳の女性へのWebアンケート（クラウドワークス）
調査期間：2022年3月3日〜2022年3月12日
有効回答者数：東京在住・勤務の女性100名、大阪在住・勤務の女性100名
＜４＞お金編
調査方法：20〜39歳の女性へのWebアンケート（クラウドワークス）
調査期間：2022年3月3日〜2022年3月12日
有効回答者数：東京在住・勤務の女性100名、大阪在住・勤務の女性100名
■『Woman type』とは
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働く女性が豊かなワーク＆ライフを築いていくために必要な情報を発信するWebメディアです。長く仕事を続けたい女性たちが、自らの力で幸せなキャリア・人生をつくっていくための知恵・ヒントを提供しています。
■株式会社キャリアデザインセンター 会社概要
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代表者 ：代表取締役社長兼会長 多田 弘實
本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル
資本金 ：5億5866万円
設立 ：1993年7月8日
従業員数 ：662名（2021年9月30日現在）
事業内容 ：
1. キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営
２.転職フェアの開催
３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）
４.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
５.パンフレット、ノベルティー採用・HP作成などのアウトソーシング事業
６.IT業界に特化した人材派遣サービス（厚生労働大臣許可 派13-315344）
７.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供
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