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オンラインセミナー「部下を成長加速させる１on１面談の導入ステップ」開催決定〜会計・税務・経営コンサルティングのアタックスグループ
[20/12/14]
提供元：DreamNews
提供元：DreamNews
経営コンサルティング会社のアタックスグループ（東京・大阪・名古屋・静岡、代表取締役社長 林公一）は、オンラインにて『部下を成長加速させる１on１面談の導入ステップ』を開催することになりましたので、お知らせいたします。
コロナ禍によって加速したリモートワーク。本格導入に向けて準備している企業が増えるなか、新たな課題が浮き彫りとなっています。管理職の部下管理に関する戸惑いや悩みです。実際に以下のようなお声をよく耳にします。
・近くで仕事ぶりなどをチェック出来ず、OJTによる人材育成がしにくい
・部下の業務進捗や状況をどう確認すべきか分からない
・部下とのコミュニケーションの機会が減り、コンディション・モチベーションが掴みづらい
・雑談・挨拶などの人間的なやりとりが減少し、現場と会社、社員間における距離感が生まれてしまっている
ITツールの活用で一見効率化が図れているように見えても、上記のような問題の発生により、仕事の生産性が向上しているとは言えない企業様も多いのではないでしょうか。
しかしながら、実はこうした問題の大半は、コミュニケーションのコツを知り、工夫することで改善が可能です。
それこそが今回ご紹介する「1on1ミーティング（≒上司と部下の1対1の面談）」です。
本講座は、リモートワーク時代において管理職がスムーズに１on１面談を行うために、どのように準備し導入すべきかについて解説すると共に、上司が「1on1のコミュニケーション」を行う上で注力すべき勘所をレクチャーします。
【セミナー内容】
１．リモートワークにおけるコミュニケーションの実態と落とし穴
（1） リモートワークの実施状況
（2） リモートワークの落とし穴
（3） リモートワークがもたらすコミュニケーションの弊害
２．オンライン共生時代に考えるべきコミュニケーションのポイント
〜今こそ求められる“1on1”のコミュニケーション〜
（1） オンライン共生時代に考えるべきコミュニケーションのポイント
（2） オンライン共生時代のコミュニケーション活性化施策例
（3） 1on1ミーティングとは？ 〜得られる3つの効果〜
（4） 1on1ミーティングとは？ 〜1on1のテーマの対象領域〜
（5） 【参考】1on1ミーティングの導入事例 〜ヤフー〜
（6） 1on1ミーティング実施者に求められる４つのスキル
（7） コーチングとは何か？
（8） コーチングが機能する心理学的見地
（9） 【演習】コーチング体感ミニセッション
（10） 1on1ミーティング セッションの流れ（例）
３．1on1ミーティングの導入ステップ
４．“1on1オンライン”のご紹介（ “1on1オンライン”とは）
（注）内容が一部変更になる場合もございますので、ご了承のうえご参照ください。
【開催日】
2021/1/28（木） 13：30〜15：00
https://www.attax.co.jp/seminar/detail/1279
【講 師】
株式会社アタックス・ヒューマン・コンサルティング コンサルタント 辻田 勇貴
【受講料】
無料
【対 象】
経営者・経営幹部・管理職・人事担当者
※同業者の方はご遠慮ください。
【会社概要】
■会社名 株式会社アタックス
■代表者 代表取締役 林公一
■資本金 ３億５，８００万円
■所在地 東京都千代田区神田神保町１−１０５
■ＴＥＬ ０３−３５１８−６３６３
■ＦＡＸ ０３−３５１８−６３６６
■ＵＲＬ https://www.attax.co.jp/
■お問合せフォーム https://www.attax.co.jp/contactall/
■事業内容 1.税理士法人 2.経営コンサルティング
【お問い合わせ先】
■会社名 株式会社アタックス
■担当者 経営情報室 山崎
■ＴＥＬ ０３−３５１８−６３６３
■ＦＡＸ ０３−３５１８−６３６６
■お問合せフォーム https://www.attax.co.jp/contactall/
配信元企業：株式会社アタックス
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コロナ禍によって加速したリモートワーク。本格導入に向けて準備している企業が増えるなか、新たな課題が浮き彫りとなっています。管理職の部下管理に関する戸惑いや悩みです。実際に以下のようなお声をよく耳にします。
・近くで仕事ぶりなどをチェック出来ず、OJTによる人材育成がしにくい
・部下の業務進捗や状況をどう確認すべきか分からない
・部下とのコミュニケーションの機会が減り、コンディション・モチベーションが掴みづらい
・雑談・挨拶などの人間的なやりとりが減少し、現場と会社、社員間における距離感が生まれてしまっている
ITツールの活用で一見効率化が図れているように見えても、上記のような問題の発生により、仕事の生産性が向上しているとは言えない企業様も多いのではないでしょうか。
しかしながら、実はこうした問題の大半は、コミュニケーションのコツを知り、工夫することで改善が可能です。
それこそが今回ご紹介する「1on1ミーティング（≒上司と部下の1対1の面談）」です。
本講座は、リモートワーク時代において管理職がスムーズに１on１面談を行うために、どのように準備し導入すべきかについて解説すると共に、上司が「1on1のコミュニケーション」を行う上で注力すべき勘所をレクチャーします。
【セミナー内容】
１．リモートワークにおけるコミュニケーションの実態と落とし穴
（1） リモートワークの実施状況
（2） リモートワークの落とし穴
（3） リモートワークがもたらすコミュニケーションの弊害
２．オンライン共生時代に考えるべきコミュニケーションのポイント
〜今こそ求められる“1on1”のコミュニケーション〜
（1） オンライン共生時代に考えるべきコミュニケーションのポイント
（2） オンライン共生時代のコミュニケーション活性化施策例
（3） 1on1ミーティングとは？ 〜得られる3つの効果〜
（4） 1on1ミーティングとは？ 〜1on1のテーマの対象領域〜
（5） 【参考】1on1ミーティングの導入事例 〜ヤフー〜
（6） 1on1ミーティング実施者に求められる４つのスキル
（7） コーチングとは何か？
（8） コーチングが機能する心理学的見地
（9） 【演習】コーチング体感ミニセッション
（10） 1on1ミーティング セッションの流れ（例）
３．1on1ミーティングの導入ステップ
４．“1on1オンライン”のご紹介（ “1on1オンライン”とは）
（注）内容が一部変更になる場合もございますので、ご了承のうえご参照ください。
【開催日】
2021/1/28（木） 13：30〜15：00
https://www.attax.co.jp/seminar/detail/1279
【講 師】
株式会社アタックス・ヒューマン・コンサルティング コンサルタント 辻田 勇貴
【受講料】
無料
【対 象】
経営者・経営幹部・管理職・人事担当者
※同業者の方はご遠慮ください。
【会社概要】
■会社名 株式会社アタックス
■代表者 代表取締役 林公一
■資本金 ３億５，８００万円
■所在地 東京都千代田区神田神保町１−１０５
■ＴＥＬ ０３−３５１８−６３６３
■ＦＡＸ ０３−３５１８−６３６６
■ＵＲＬ https://www.attax.co.jp/
■お問合せフォーム https://www.attax.co.jp/contactall/
■事業内容 1.税理士法人 2.経営コンサルティング
【お問い合わせ先】
■会社名 株式会社アタックス
■担当者 経営情報室 山崎
■ＴＥＬ ０３−３５１８−６３６３
■ＦＡＸ ０３−３５１８−６３６６
■お問合せフォーム https://www.attax.co.jp/contactall/
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