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「短時間勤務制度・セレクトタイム勤務制度」導入についてのお知らせ
株式会社いい生活（本社：東京都港区、代表取締役社長 CEO：中村清高、以下 「いい生活」という）は、社員のキャリア形成に寄与する人事施策の充実をさらに図るべく、育児、介護、障害のため通常勤務が困難となった社員を対象に「短時間勤務制度」および「セレクトタイム勤務制度」の導入を2009 年4 月1 日から開始します。
■ 短時間勤務・セレクトタイム勤務制度の概要
社員が個々の能力を最大限に発揮し、より豊かな生活を実現するには、仕事と生活のバランスをとることが大切です。「短時間勤務制度」および「セレクトタイム勤務制度」（以下、「短時間勤務制度等」という）は、育児、介護、障害のため通常勤務が困難となった社員を対象に通常の80%、60%に勤務時間を短縮、または始業時間と終業時間の繰下げを行う制度です。本制度は、対象となる社員が就業を中断することなく、継続的にキャリアを形成することを支援し、優秀な人材の採用及び維持・活用を図ることで生産性を向上させることを目的としており、勤務体系に多様性を持たせることで、企業としての活力と競争力の向上を図っていきたいと考えております。
■ 短時間勤務・セレクトタイム勤務制度の詳細
・短時間勤務制度の勤務時間パターン?
＜週5 日 約60％ 6 時間勤務＞
就業時間 、休憩時間
9:00〜15:00、12:00〜13:00
9:30〜15:30、12:00〜13:00
10:00〜16:00、12:00〜13:00
・短時間勤務制度の勤務時間パターン?
＜週5 日 約80％ 7 時間30 分勤務＞
就業時間 休憩時間
9:00〜16:30、12:00〜13:00
9:30〜17:00、12:00〜13:00
10:00〜17:30、12:00〜13:00
・セレクトタイム制度
就業時間、休憩時間
10:00〜19:00、12:00〜13:00
・短時間勤務制度等の制度利用対象者
【育児】小学校3 年就学終了までの子を養育する者
【介護】「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」に規定される要介護認定を受けた家族を介護する者
【障害】障害等級に該当し、障害者手帳の交付を受けた者
■ その他
育児支援制度については、法律で定める要件を超えた施策として｢有給看護休暇制度（子の看護の為の休暇）｣を既に導入しております。本制度は、子を看護する場合に年間6 日間の特別有給休暇を半日単位で取得できる制度です。
今回の短時間勤務制度等の導入で、育児に関する支援制度がより充実いたしますが、今後も社員が働きやすい環境づくりを継続して推進いたします。
■ 株式会社いい生活について
いい生活は、自社で構築し保有するネットワーク及びシステム基盤上で、不動産業界の企業向けに、オンデマンド形式でシステム・アプリケーション及びデータベース・アプリケーションを提供することを主としたASP（注1）ソリューション事業を行っております。
不動産業務の効率化に不可欠な物件情報データベースをはじめとする様々なシステムツールを、インターネットを通じたアプリケーション・サービスとして不動産会社向けに提供しており、不動産業務に必要なシステムのワンストップ・ソリューションを目指し、新しい商品・サービスの開発によるラインナップの拡充と、多数の不動産会社様にサービスをご利用いただくための営業活動に注力しております。
注1）ASP（アプリケーション・サービス・プロバイダー）
パッケージソフトをユーザに直接販売せず、インターネット等を通じて賃貸契約でアプリケーションの使用を
提供するサービス形態をいいます。
商 号 ： 株式会社いい生活
所 在 地 ： 東京都港区南麻布五丁目2 番32 号
設 立 ： 平成12 年1 月21 日
資 本 金 ： 614,060,464 円（2008 年9 月末現在）
従 業 員 ： 194 名（2008 年9 月末現在）
事 業 内 容 ： 不動産事業者向けASP ソリューション事業
■本件に関するお問い合わせ先
・「短時間勤務制度・セレクトタイム勤務制度」についてのお問い合わせ
株式会社いい生活 管理グループ 管理本部 人事部
TEL ：03-5423-7822
E-Mail ：recruit.info@e- seikat su.co.jp
社員が個々の能力を最大限に発揮し、より豊かな生活を実現するには、仕事と生活のバランスをとることが大切です。「短時間勤務制度」および「セレクトタイム勤務制度」（以下、「短時間勤務制度等」という）は、育児、介護、障害のため通常勤務が困難となった社員を対象に通常の80%、60%に勤務時間を短縮、または始業時間と終業時間の繰下げを行う制度です。本制度は、対象となる社員が就業を中断することなく、継続的にキャリアを形成することを支援し、優秀な人材の採用及び維持・活用を図ることで生産性を向上させることを目的としており、勤務体系に多様性を持たせることで、企業としての活力と競争力の向上を図っていきたいと考えております。
■ 短時間勤務・セレクトタイム勤務制度の詳細
・短時間勤務制度の勤務時間パターン?
＜週5 日 約60％ 6 時間勤務＞
就業時間 、休憩時間
9:00〜15:00、12:00〜13:00
9:30〜15:30、12:00〜13:00
10:00〜16:00、12:00〜13:00
・短時間勤務制度の勤務時間パターン?
＜週5 日 約80％ 7 時間30 分勤務＞
就業時間 休憩時間
9:00〜16:30、12:00〜13:00
9:30〜17:00、12:00〜13:00
10:00〜17:30、12:00〜13:00
・セレクトタイム制度
就業時間、休憩時間
10:00〜19:00、12:00〜13:00
・短時間勤務制度等の制度利用対象者
【育児】小学校3 年就学終了までの子を養育する者
【介護】「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」に規定される要介護認定を受けた家族を介護する者
【障害】障害等級に該当し、障害者手帳の交付を受けた者
■ その他
育児支援制度については、法律で定める要件を超えた施策として｢有給看護休暇制度（子の看護の為の休暇）｣を既に導入しております。本制度は、子を看護する場合に年間6 日間の特別有給休暇を半日単位で取得できる制度です。
今回の短時間勤務制度等の導入で、育児に関する支援制度がより充実いたしますが、今後も社員が働きやすい環境づくりを継続して推進いたします。
■ 株式会社いい生活について
いい生活は、自社で構築し保有するネットワーク及びシステム基盤上で、不動産業界の企業向けに、オンデマンド形式でシステム・アプリケーション及びデータベース・アプリケーションを提供することを主としたASP（注1）ソリューション事業を行っております。
不動産業務の効率化に不可欠な物件情報データベースをはじめとする様々なシステムツールを、インターネットを通じたアプリケーション・サービスとして不動産会社向けに提供しており、不動産業務に必要なシステムのワンストップ・ソリューションを目指し、新しい商品・サービスの開発によるラインナップの拡充と、多数の不動産会社様にサービスをご利用いただくための営業活動に注力しております。
注1）ASP（アプリケーション・サービス・プロバイダー）
パッケージソフトをユーザに直接販売せず、インターネット等を通じて賃貸契約でアプリケーションの使用を
提供するサービス形態をいいます。
商 号 ： 株式会社いい生活
所 在 地 ： 東京都港区南麻布五丁目2 番32 号
設 立 ： 平成12 年1 月21 日
資 本 金 ： 614,060,464 円（2008 年9 月末現在）
従 業 員 ： 194 名（2008 年9 月末現在）
事 業 内 容 ： 不動産事業者向けASP ソリューション事業
■本件に関するお問い合わせ先
・「短時間勤務制度・セレクトタイム勤務制度」についてのお問い合わせ
株式会社いい生活 管理グループ 管理本部 人事部
TEL ：03-5423-7822
E-Mail ：recruit.info@e- seikat su.co.jp
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