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2013 新卒採用ご担当者向け 「採用広告制作マニュアル」 無料配布をスタート！
優秀な大学生に企業の魅力やブランドを伝えるには、効果的な採用広告の制作が重要。このたび、WEB・印刷物・映像の3つのアイテムから最適なメディアを選び、貴社の採用活動に活かすための「採用広告制作マニュアル」を作成。無料配布をスタートしました。
報道関係者／採用・人事 ご担当者様 各位
プレスリリース【アドバンド株式会社】
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採用活動において企業の独自性や特長を、大学生に伝えることは意外に難しいものです。
買い手市場とはいえ、採用したい優秀な学生は数多くの内定を手に入れるため、
企業の魅力やブランドを感じてもらうことは、ますます重要になってきています。
そこでWEB・印刷物・映像という3つのメディアを駆使し、貴社の方針に合った採用広告を制作。
より優秀な学生にアピールし、他社よりも有利に採用活動を行うことが可能になります。
このたびアドバンド株式会社では、これらの知識をまとめた「採用広告制作マニュアル」を作成。
企業の採用・人事ご担当者様に無料で配布しています。
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採用活動においては自社の採用ニーズに合った大学生に、いかに選考へ進んでもらうか。
また、優秀な学生ほど複数の企業から内定が出るため、自社の強みや特長、将来性や独自性、
さらに企業ブランドを効果的に感じさせるかが非常に重要です。
複数企業から内定が出た学生はさまざまな基準で進む企業を選択しますが、実は大学生にとって
企業の情報を収集する方法は、WEBサイトや配布されるパンフレットなど、多くはありません。
だからこそネームバリューのない中堅・中小企業でも、事業の独自性や経営者の魅力、
風通しの良い社風などのアドバンテージをしっかりと伝えることは、
未来への投資として十分に価値のあることだと思います。
採用広告には大きく以下の3つがあります。
1. WEB［リクルートサイト］
2. 印刷物［リクルート案内］
3. 映像［リクルートムービー］
採用広告を提案・制作するアドバンド株式会社では、これら採用広告の制作マニュアルを作成。
それぞれのメリットとデメリット、制作のポイントなどをまとめました。
採用・人事ご担当者様限定で、この「採用広告制作マニュアル」を無料で配布しています。
ご興味のある方は、お気軽にアクセスしてください。
http://adband.jp/service_recruit.php
新卒採用をお考えの採用・人事ご担当者にとって役立つ情報が満載です。
ぜひ、お気軽にお申し込みください。
□ □
アドバンド株式会社はパンフレットなど印刷物・WEB・映像を制作する会社。
お客様には3つのメリットをお約束します。
1. ムダのない正しい価格で発注できる
アドバンドは制作会社直販です。企画やデザインの多くを外注に頼る広告代理店や大手印刷会社などを通さないため、余分な営業・管理コストが一切かかりません。つまりお客様にとっては正しい価格でご発注することができ、高い費用対効果が得られます。
2. 成果につながる確かな品質が得られる
私どもはアイデアを押し付けるコンサルタントや、言われたとおりに対応する外注業者でもありません。ビジネスパートナーとしてお客様の方針をヒアリングし、最適な課題解決のご提案をさせていただきます。ただきれいにデザインするだけではなく、効果を重視したプランニングを行います。
3. 要望や修正などの対応が迅速になる
お客様の窓口は営業マンではなく、企画や制作を熟知したクリエイターが担当。デザインの修正や要望の際にも、伝達モレや時間ロスもなく迅速に対応します。営業マンを中にはさむ場合よりもはるかにスピーディーに、かつ業務をスムーズに進行することができます。
以上。
【本件に関するお問い合わせ先】
アドバンド株式会社
担当：山下・石井
東京都豊島区南池袋3-9-3 池袋ハイツ301
TEL：03-5952-0082
メール：info@adband.jp
《関連URL》
http://adband.jp
http://adband.jp/service_recruit.php
プレスリリース【アドバンド株式会社】
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採用活動において企業の独自性や特長を、大学生に伝えることは意外に難しいものです。
買い手市場とはいえ、採用したい優秀な学生は数多くの内定を手に入れるため、
企業の魅力やブランドを感じてもらうことは、ますます重要になってきています。
そこでWEB・印刷物・映像という3つのメディアを駆使し、貴社の方針に合った採用広告を制作。
より優秀な学生にアピールし、他社よりも有利に採用活動を行うことが可能になります。
このたびアドバンド株式会社では、これらの知識をまとめた「採用広告制作マニュアル」を作成。
企業の採用・人事ご担当者様に無料で配布しています。
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採用活動においては自社の採用ニーズに合った大学生に、いかに選考へ進んでもらうか。
また、優秀な学生ほど複数の企業から内定が出るため、自社の強みや特長、将来性や独自性、
さらに企業ブランドを効果的に感じさせるかが非常に重要です。
複数企業から内定が出た学生はさまざまな基準で進む企業を選択しますが、実は大学生にとって
企業の情報を収集する方法は、WEBサイトや配布されるパンフレットなど、多くはありません。
だからこそネームバリューのない中堅・中小企業でも、事業の独自性や経営者の魅力、
風通しの良い社風などのアドバンテージをしっかりと伝えることは、
未来への投資として十分に価値のあることだと思います。
採用広告には大きく以下の3つがあります。
1. WEB［リクルートサイト］
2. 印刷物［リクルート案内］
3. 映像［リクルートムービー］
採用広告を提案・制作するアドバンド株式会社では、これら採用広告の制作マニュアルを作成。
それぞれのメリットとデメリット、制作のポイントなどをまとめました。
採用・人事ご担当者様限定で、この「採用広告制作マニュアル」を無料で配布しています。
ご興味のある方は、お気軽にアクセスしてください。
http://adband.jp/service_recruit.php
新卒採用をお考えの採用・人事ご担当者にとって役立つ情報が満載です。
ぜひ、お気軽にお申し込みください。
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アドバンド株式会社はパンフレットなど印刷物・WEB・映像を制作する会社。
お客様には3つのメリットをお約束します。
1. ムダのない正しい価格で発注できる
アドバンドは制作会社直販です。企画やデザインの多くを外注に頼る広告代理店や大手印刷会社などを通さないため、余分な営業・管理コストが一切かかりません。つまりお客様にとっては正しい価格でご発注することができ、高い費用対効果が得られます。
2. 成果につながる確かな品質が得られる
私どもはアイデアを押し付けるコンサルタントや、言われたとおりに対応する外注業者でもありません。ビジネスパートナーとしてお客様の方針をヒアリングし、最適な課題解決のご提案をさせていただきます。ただきれいにデザインするだけではなく、効果を重視したプランニングを行います。
3. 要望や修正などの対応が迅速になる
お客様の窓口は営業マンではなく、企画や制作を熟知したクリエイターが担当。デザインの修正や要望の際にも、伝達モレや時間ロスもなく迅速に対応します。営業マンを中にはさむ場合よりもはるかにスピーディーに、かつ業務をスムーズに進行することができます。
以上。
【本件に関するお問い合わせ先】
アドバンド株式会社
担当：山下・石井
東京都豊島区南池袋3-9-3 池袋ハイツ301
TEL：03-5952-0082
メール：info@adband.jp
《関連URL》
http://adband.jp
http://adband.jp/service_recruit.php
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