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大手人材サービス提供事業者6社との連携により、企業の人手不足解消を強力に支援

2024年4月8日
東京商工会議所

　東京商工会議所（小林健会頭）は、4月8日（月）より、会員企業における「人材の確保・採用」の支援を目的に「人材支援プレミアムサービス」を開始します。

専用サイト  https://www.tokyo-cci.or.jp/person/adoption/premium-service/

　中小企業では「3社に2社が人手不足」（日商・東商調査）であるなど人手不足が深刻化する中で、「売り手市場」により新卒採用に苦戦する企業が多いなど、多くの企業において「人材の確保・採用」が大きな経営課題となっています。
　そこで当所では、大手人材サービス提供事業者6社（※）と連携し、大企業から中堅・中小企業の多岐に亘る採用ニーズに応え、人手不足解消を強力に支援するべく、東商会員限定の優待事業「人材支援プレミアムサービス」を新たに開始します（各優待サービスの概要は別添パンフレットをご参照ください）。
（※）連携事業者：6社（五十音順、2024年4月8日現在）
株式会社学情、株式会社キャリタス（旧社名：株式会社ディスコ）、ディップ株式会社、
パーソルキャリアコンサルティング株式会社、株式会社マイナビ、株式会社リクルート

　「人材支援プレミアムサービス」のポイントは、（1）民間の人材サービス提供事業者のサービスを会員限定の「優待価格」で提供、（2）就職情報サイトや人材紹介サービス、求人広告、合同会社説明会など14の多様なサービスで企業の人材確保・採用をサポート、（3）新卒、即戦力、ミドル・シニアなど、対象となる人材を幅広くカバー、の３点です。

　当所では、多くの会員に「人材支援プレミアムサービス」をご利用いただくことで、会員の人手不足の解消・人材採用に関する課題解決を図ってまいります。

             
【画像：https://kyodonewsprwire.jp/img/202404089141-O1-74NYQH2s】